Gesunde Mitarbeiter

STEYR. Betriebliche Gesundheitsförderung ist eine moderne Unternehmensstrategie mit dem Ziel, Krankheiten am Arbeitsplatz vorzubeugen, Gesundheit zu stärken und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu verbessern.
Ein Vorzeigeunternehmen in Sachen betriebliche Gesundheitsförderung ist das BMW Group Werk in Steyr. 2014 wurde es mit dem Gütesiegel "Betriebliche Gesundheitsförderung ausgezeichnet und erzielte beim bundesweiten BGF-Preis eine Top-Platzierung. So kommt beispielsweise im Werk Steyr das sogenannte Demografieprogramm „Heute für morgen“, zum Einsatz, das das Arbeitsumfeld in den Produktions- und Verwaltungsbereichen hinsichtlich Ergonomie, Licht, Akustik, Arbeitsabläufe usw. aktiv gestaltet und optimiert. Das Ziel liegt darin, eine altersgerechte Produktion sicherzustellen.

Rundum gesund
Weitere "gesunde" Maßnahmen wie Ernährungsberatung, Gesunde Jause mit Obstkorb, physiotherapeutische Beratung und Angebote am Arbeitsplatz, Bewegungsinseln in verschiedenen Bereichen und allgemeine Vorsorge wie Grippeschutzimpfung, Präventionsaktionen zu den Themen Haut, Fußgesundheit, sicheres Arbeiten etc. werden von den Mitarbeitern sehr geschätzt. Angebote wie gemeinsames Lauftraining im Frühjahr, Blutdruckmessaktionen, Vorsorgeuntersuchungs-angebote, Impfberatungen, „Rückenfit“-Programme runden das Angebot ab. „Gesundheit ist nicht alles, doch ohne Gesundheit ist alles nichts. Als einer der größten Leitbetriebe Österreichs wollen wir auch bei der Gesundheitsförderung unserer Mitarbeiter sowie beim proaktiven Umgang mit dem demografischen Wandel Trends und Standards setzen. Unser Ziel ist klar: die Leistungsfähigkeit und Gesundheit unserer Mannschaft unabhängig von ihrem Alter nachhaltig sicherzustellen. Denn es sind unsere Mitarbeiter, die unseren Erfolg ausmachen", so Werksleister Gerhard Wölfel.