Lehrlingsinfoabend bei Leyrer + Graf: Bereit für eine Lehre am Bau?

GMÜND (red). Am Dienstag hat bei Leyrer + Graf in der Firmenzentrale in Gmünd der mittlerweile traditionelle Lehrlingsinfoabend stattgefunden, um bauinteressierte Jugendliche und ihre Eltern über die Lehrberufe innerhalb der Unternehmensgruppe zu informieren.

Das Interesse war wie jedes Jahr groß und der Saal war bis auf den letzten Platz gefüllt. Leyrer + Graf Lehrlinge zählen zu den Besten in der Branche und räumen regelmäßig Top-Platzierungen bei Lehrlingswettbewerben ab – wie zuletzt bei den EuroSkills in Budapest, wo Sebastian Frantes und Markus Haslinger die Goldmedaille gewonnen haben und sich nun Europameister im Betonbau nennen dürfen.

Familienunternehmen trotz Konzernstrukturen

Firmenchef Stefan Graf ließ es sich auch nicht nehmen alle Besucher höchstpersönlich zu begrüßen und das Unternehmen mit seinen vielseitigen Leistungsbereichen und Referenzprojekten vorzustellen. „Leyrer + Graf hat aufgrund seiner Größe zwar mittlerweile Konzernstrukturen erreicht, aber ist und bleibt ein Familienunternehmen, welches großen Wert auf Langfristigkeit, Eigenverantwortung, Teamgeist, Vertrauen und Wertschätzung legt. Deshalb sind wir auch sehr stolz auf unsere Unternehmenskultur, denn die Arbeit soll Spaß machen und nur wenn man sich wohlfühlt, dann arbeitet man auch gerne“, betonte Graf.

Aktuell 107 Lehrlinge

Aktuell sind in der Unternehmensgruppe knapp 2.000 Mitarbeiter beschäftigt und davon 107 Lehrlinge, die in den Lehrberufen Maurer, Schalungsbauer, Tiefbauer, Zimmerer, Pflasterer, Baumaschinen- / KFZ-Techniker, Elektrotechniker und Gleisbautechniker an den Standorten Gmünd, Horn, Zwettl, Wien, Schwechat, Traun und Bad Pirawarth ausgebildet werden.
Jedes Jahr werden cirka 30 bis 40 Lehrlinge aufgenommen, die in das Abenteuer „Berufsleben“ starten. Da die Lehrlingsausbildung bei Leyrer + Graf seit jeher einen hohen Stellenwert genießt, wird auch viel Zeit und Energie investiert, um die besten Lehrlinge zu gewinnen, diese auf einem hohen Qualitätslevel auszubilden und nach der Lehrzeit auch weiterhin im Unternehmen zu beschäftigen.
„Bei uns steht immer der Mensch im Mittelpunkt. Wir fördern deshalb nicht nur seine berufliche Laufbahn, sondern auch ganz bewusst das individuelle Wachstum und möchten eine Schule für das Leben bieten, denn wir sind uns der sozialen Verantwortung als Ausbildungsstätte für die Jugend bewusst“, so Stefan Graf.

Graf betonte weiter, dass eine Lehre am Bau sicher hart ist, denn das Wetter ist nicht immer gut, man wird schwitzen, schmutzig und müde sein, in schwindelerregender Höhe, aber auch einige Meter unter der Erde arbeiten, doch am Ende des Tages ist man glücklich und zufrieden, weil man sieht, was man mit den eigenen Händen geschaffen hat.

Goodies für Lehrlinge

Auf neue Leyrer + Graf Lehrlinge warten auch interessante Goodies, wie ein Smartphone im Wert von 400 Euro nach der Probezeit oder die Übernahme der Kosten für den Führerschein B nach der abgelegten Lehrabschlussprüfung mit Auszeichnung und mind. zwei weiteren Jahren im Unternehmen sowie äußerst lukrative Prämien für besondere Leistungen.

Schnupperlehre

Alle potentiellen Lehrlinge müssen zu einer Schnupperlehre kommen, sodass man sich im wahrsten Sinne des Wortes „beschnuppern“ kann und vor allem die angehenden Lehrlinge ihren zukünftigen Tätigkeitsbereich kennenlernen. Unmittelbar nach der Schnupperlehre erfolgt eine verbindliche Zu- bzw. Absage – also ein sehr rasches und unkompliziertes Bewerbungsverfahren.
Grundsätzlich sind Schnuppertage in allen Lehrberufen ab der 8. Schulstufe möglich.

Zur Sache

Nähere Infos auf www.leyrer-graf.at/lehre oder lehre@leyrer-graf.at. Bewerbungen sind ab sofort erwünscht.