"Growin"
Perger Lehrlinge tüfteln an klimafreundlichen Ideen für Betrieb
Lehrlinge aus dem Bezirk Perg entwicklen demnächst in Kitzbühel klimafreundliche Ideen für ihren Betrieb.
BEZIRK PERG, OÖ. Rund 100 Lehrlinge von 30 Betrieben entwickeln im Zuge des Projekts "Growin" nachhaltige Ideen für ihren Lehrbetrieb. Aus dem Bezirk sind drei Lehrlinge der Firma Elektro Ebner aus Perg sowie vier Auszubildende von Engel aus Schwertberg mit an Bord. Die Initiative des Rotary Clubs will den Stellenwert der Lehre unterstreichen. Mitte Oktober findet in Kitzbühel der erste zweitägige Workshop statt. Dort werden die Jugendlichen mehr über das Thema Nachhaltigkeit erfahren und über erste Ideen nachdenken. Zurück im Betrieb stellt sich die Frage, in welcher Form eine Umsetzung realistisch ist. Im zweiten Workshop Ende November geht es um das konkrete Projekt, auch ein Business Plan wird erstellt. Die Jugendlichen lernen, wie sie ihr Vorhaben bei einem "Pitch" überzeugend präsentieren.
Ideen umsetzen lernen
Von "Empowerment", der Kompetenz "die Zukunft selbst gestalten zu können", spricht Michael Rosendorfer, der mit Helene Stanger coacht. "Wir investieren gezielt in das Selbstvertrauen und Fähigkeiten wie unternehmerisches Denken, Mut und Leidenschaft für das Thema Nachhaltigkeit." Es gehe darum, neue Ideen umsetzen. Beim Rahmenprogramm soll es beim ersten Termin auf den Hahnenkamm gehen.
"In persönlicher Entwicklung profitieren"
Maschinenbauer Engel schickt vier Mechatroniker-Lehrlinge aus dem zweiten und dritten Lehrjahr. "Jugendliche haben einen anderen Blick auf die Herausforderungen unserer Zeit als wir Erwachsene", sagt Joachim Metzmacher, Geschäftsführer Produktion bei Engel. "Ich bin immer wieder erstaunt, mit welch innovativen Ideen unsere Lehrlinge verschiedenen Problemstellungen begegnen. Die Initiative Growin‘ knüpft genau hier an. Die Lehrlingsteams analysieren in Workshops bestehende Prozesse und leiten daraus konkrete Verbesserungsideen ab. Gleichzeitig werden sie für das wichtige Thema Nachhaltigkeit sensibilisiert. Ich bin gespannt, welches Konzept unsere Lehrlinge entwickeln und bin mir sicher, dass die vier auch in ihrer persönlichen Entwicklung von der Teilnahme profitieren werden."
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