Arbeitnehmer

Beiträge zum Thema Arbeitnehmer

Harald Winkler ist geschäftsführender Gesellschafter bei E-Port in Linz. | Foto: E-Port

Arbeitsmarkt
"Das Alter der Mitarbeiter ist bei uns kein Thema"

Ältere Arbeitnehmer haben es oft schwerer am Arbeitsmarkt. Doch viele Unternehmen erkennen und schätzen ihre Qualitäten.  LINZ. Ältere Arbeitnehmer haben es schwerer am Arbeitsmarkt, als jüngere. Das zeigen die Arbeitslosenzahlen aus dem Oktober wieder. 38.633 Personen waren in Oberösterreich arbeitslos gemeldet, 8.807 Personen befanden sich in Schulungen. 8.128 Arbeitslose waren älter als 55 Jahre. Allerdings hat die Corona-Krise überproportional die 35 bis 39‐Jährigen getroffen. Dort...

  • Linz
  • Christian Diabl
von links: Landeshauptmann Thomas Stelzer und Wirtschaftslandesrat Markus Achleitner sehen eine ihrer zentralen Aufgaben darin, Arbeitsplätze zu erhalten. | Foto: Land OÖ/Max Mayrhofer

AMS/Achleitner/Stelzer
Arbeitslosigkeit sinkt in Oberösterreich wieder

Im Vergleich zum Juni ist die Arbeitslosigkeit in Oberösterreich jetzt gesunken. Sie liegt jedoch noch um 1,8 Prozentpunkte über dem Vorjahresniveau. Mehr geworden sind im Jahresvergleich vor allem die Arbeitslosen in Branchen wie der Beherbergung und Gastronomie oder in der Land- und Forstwirtschaft sowie im Bergbau. OÖ. Die Beschäftigung in Oberösterreich steigt nach dem Corona-bedingten Rückgang nun wieder an. Selbiges trifft auf die Nachfrage nach Arbeitskräften einschließlich Lehrlingen...

  • Oberösterreich
  • Katharina Wurzer
Foto: AKOÖ/Einramhof
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Arbeiterkammer OÖ
Leistungen der oberösterreichischen Arbeitnehmer analysiert

Die Arbeiterkammer OÖ zog Bilanz über die Leistungen der Arbeitnehmer in Oberösterreich. OÖ. „Arbeitnehmer brauchen kein schlechtes Gewissen haben, wenn sie Arbeitslose oder eine Pension kassieren“, betont Arbeiterkammer OÖ-Präsident Johann Kalliauer, „denn sie sind nicht nur Kostenfaktor sondern der Schlüssel zum Erfolg der oberösterreichischen Wirtschaft.“  Wertschöpfung pro Kopf In die Leistungsbilanz der Arbeiterkammer OÖ flossen mehr als 1.000 Bilanzen heimischer Unternehmen. Dabei kam...

  • Oberösterreich
  • Julian Engelsberger
Wird ein Arbeitsverhältnis seitens des Arbeitnehmers aufgelöst, so handelt es sich um eine Arbeitnehmer-Kündigung. | Foto: Adam Gregor/Fotolia
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Arbeiterkammer OÖ
Kündigen mit Bedacht

Wenn ein Dienstverhältnis aufgelöst wird, sollten mehrere wichtige Punkte beachtet werden. OÖ. Wird ein unbefristetes Arbeitsverhältnis seitens des Arbeitnehmers aufgelöst, so handelt es sich um eine Arbeitnehmer-Kündigung. Ein befristetes Dienstverhältnis kann nur dann vorzeitig gekündigt werden, wenn dies mit dem Arbeitgeber vereinbart wurde – ansonsten endet es mit Ablauf der Frist. Mündlich oder schriftlich Kündigen Die Kündigung kann – wenn nicht anders im Dienstvertrag festgehalten –...

  • Oberösterreich
  • Julian Engelsberger
Franz Molterer, Stellvertretender Direktor der AK OÖ und Johann Kalliauer, Präsident der AK OÖ stellen die sechste Auflage des "Schwarzbuch Arbeitswelt" vor. | Foto: BRS/Köck

Arbeiterkammer OÖ
Arbeiterkammer präsentiert Schwarzbuch

Die AK OÖ hat die neue Auflage des "Schwarzbuch Arbeitsrecht" präsentiert. In ihm werden 70 Fälle dokumentiert, in denen das Arbeitsrecht verletzt wurde. OÖ. Gleich in 32 Fällen musste die Arbeiterkammer Oberösterreich (AK OÖ) gegen eine Reinigungsfirma aus Steyr aktiv werden. Dabei ging es um fehlende Zuschläge für Nachtstunden, nicht korrekt abgerechnetes Feiertagsentgelt und andere Vorwürfe. Der Betrieb hat es damit auf Platz Eins des "Schwarzbuch Arbeitsrecht" geschafft, das gestern...

  • Linz
  • Carina Köck
Wer krank ist, kann meist selbst nichts dafür, sollte aber unverzüglich seinem Arbeitgeber Bescheid sagen. | Foto: Ocskay Bence/Fotolia

Arbeiterkammer OÖ
Krankensstand ist nicht gleich Kündigungsschutz

Wer erkrankt ist, sollte seinem Dienstgeber bescheid sagen und den Arzt aufsuchen. OÖ. Der Krankenstand ist kein Kündigungsschutz, ein Grund, warum vermutlich viele Arbeitnehmer auch dann zur Arbeit kommen, wenn sie sich im Bett auskurieren sollten. Wer krank ist, kann meist selbst nichts dafür, jedoch gibt es einige Dinge, die es zu beachten gilt. Krankschreiben lassen Erkrankte Arbeitnehmer sollten unverzüglich ihrem Arbeitgeber Bescheid sagen. Zudem sind ein Besuch beim Arzt und die...

  • Oberösterreich
  • Julian Engelsberger
Das Gebäude der Arbeiterkammer Oberösterreich | Foto: AK OÖ

Nach EuGH-Urteil
Laut Arbeiterkammer ist Karfreitag für alle Arbeitnehmer bezahlter Feiertag

Im Rechtsstreit zwischen einem Arbeitnehmer und einem privaten Arbeitgeber aus Wien hat der Europäische Gerichtshof nun entschieden, dass auch ein nicht religiöser Arbeitnehmer den Karfreitag als bezahlten Feiertag erhalten muss. Sollt der Arbeitnehmer freiwillig am Karfreitag arbeiten, steht ihm ein Feiertagsentgeld für die geleistete Arbeit zu. „Durch dieses Urteil können nun alle Arbeitnehmer/innen gegenüber ihren Arbeitgebern den Karfreitag 2019 als bezahlten Feiertag geltend machen“, sagt...

  • Linz
  • Sebastian Haberfellner
"Meine Mitmenschen sind für mich: Freude, Freundschaft!" - Andreas Stangl, Geschäftsführer der GPA djp OÖ. | Foto: privat
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Meine Mitmenschen sind für mich...

Aus der Gesprächsreihe MITEINAND‘: Im Rahmen dieser Gesprächsreihe werden auf eine unkonventionelle Art und Weise! - Menschen vorgestellt, die einen sehr interessanten Lebens-, bzw. Berufsweg haben. Dieses Mal wird der Geschäftsführer der Gewerkschaft der Privatangestellten Druck – Journalismus – Papier aus Oberösterreich (GPA djp OÖ), Herr Andreas Stangl, vorgestellt. „STECKBRIEF“ Name: „Andreas Stangl“ Alter: "48" Erlernter Beruf bzw. derzeitige Hauptbeschäftigung: "Dreher, Geschäftsführer...

  • Linz
  • Ivica Stojak
Foto: panthermedia.net\nilswey

Arbeiterkammer: Mehr als 850 Telefonberatungen pro Tag

LINZ. 304.976 Beschäftigte suchten im vergangenen Jahr Rat bei der Arbeiterkammer OÖ (AK OÖ). Die Zahl der Anfragen blieb im Vergleich zu 2016 gleich hoch. Laut Arbeiterkammer erfolgen sieben von zehn Beratungen telefonisch, an einem Tag sind das mehr als 850 Rechtsberatungen. Fragen kommen am häufigsten von Arbeitnehmern aus dem Hotel- und Gastgewerbe sowie aus dem Handel. Im Bereich der Gastronomie sorgen kollektivvertragliche Unterbezahlung und die Nichteinhaltung der gesetzlichen Ruhezeiten...

  • Linz
  • Claudia Ruzmarinovic
V.l.n.r.: Dr. Helmut Köberl, Generaldirektor AUVA; Alois Stöger, Sozialminister; Eva Schrott, leitende Angestellte Bäckerei Josef Schrott; Mario Wintschnig, Head of Health & Age Zumtobel Group AG | Foto: Gregor Nesvadba
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Gesunde Arbeitsbedingungen für alle

Europas Betriebe darüber zu informieren, wie Arbeitsplätze bis zur Pension altersgerecht gestaltet werden können, war das Ziel der Kampagne „Gesunde Arbeitsplätze – für jedes Alter“ der Europäischen Agentur für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (EU-OSHA). Sozialminister und Kampagnen-Schirmherr Alois Stöger zog bei der abschließenden Veranstaltung am 8. November in Wien ein Resümee über die zweijährige Kampagne. „Wir haben das klare Ziel, dass alle Menschen so lange wie möglich...

  • Elisabeth Schön
FAAC-Vorstandschef Robert Machtlinger, GnerationY-Expertin Steffi Burkhart und lunik2-Kommunikations- & Strategieexperte Peter Weixelbaumer. | Foto: lunik2

Die richtigen Mitarbeiter gewinnen – aber wie?

FACC-Chef Robert Machtlinger und Generation-Y-Expertin Steffi Burkhart legten zusammen mit Peter Weixelbaumer von lunik2 mögliche Strategien dar. Für FACC besteht laut Vorstandschef Robert Machtlinger die Herausforderung aber auch ein Erfolgsfaktor darin, dass sich der Arbeitsmarkt auf die ganze Welt ausgeweitet habe. Genauso wichtig sei eine ausgeprägte Mitarbeiter- und Wertschätzungskultur. Steffi Burkhart betont den Wert, den die Generation Y auf flache Hierarchien, intensives Feedback von...

  • Oberösterreich
  • Thomas Winkler, Mag.
Wer gemobbt wird, muss sich das nicht gefallen lassen. Hilfe bieten verschiedenste Einrichtungen an. | Foto: Klaus-Peter Adler/Fotolia

"Egal wo, Mobbing darf nicht geduldet werden"

Andauernde Beleidigungen, Drohungen, gemeine Witze auf die Kosten des anderen sowie sonstige Schikanen: Mobbing hat viele Gesichter und erfolgt stets absichtlich und systematisch, mit dem Ziel, den anderen aus der Gruppe auszugrenzen. Der Leidtragende ist immer dieselbe Person: Der Betroffene, der sich nicht traut, gegen die Handlungen vorzugehen und oft unter körperlichen und psychischen Folgesymptomen leidet. Hilfe holen Von den Mobbingangriffen sind neben langjährigen Angestellten oft auch...

  • Linz
  • Victoria Preining
Dass Beschäftigte in Österreich eine sechste Urlaubswoche im Prinzip nur dann bekommen, wenn sie 25 Jahre im selben Betrieb gearbeitet haben, hält die Arbeiterkammer (Ober)Österreich (AK OÖ) schon lange für nicht mehr zeitgemäß. Symbolbild: Ivica Stojak. Ein Bild aus der thematischen Fotoreihe: "Europa-Oberösterreich"
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Sechste Urlaubswoche für alle – AK erreicht Prüfung der Rechtslage durch den Europäischen Gerichtshof

Dass Beschäftigte in Österreich eine sechste Urlaubswoche im Prinzip nur dann bekommen, wenn sie 25 Jahre im selben Betrieb gearbeitet haben, hält die Arbeiterkammer Oberösterreich (AK OÖ) schon lange für nicht mehr zeitgemäß. Besonders benachteiligt sind dadurch ArbeitnehmerInnen mit häufigen Berufsunterbrechungen, etwa Leiharbeitskräfte, und Frauen, die Unterbrechungen wegen der Betreuung von Kindern oder Pflege von Angehörigen oft die sechste Urlaubswoche kosten. Diskriminiert sind aber auch...

  • Linz
  • Ivica Stojak
Die Arbeiterkammer OÖ fordert u. a., die Evaluierung der psychischen Belastungen am Arbeitsplatz und vor allem die Umsetzung der daraus folgenden Maßnahmen ernst zu nehmen. Symbolfoto: Ivica Stojak
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Der Arbeitsgesundheitsmonitor der AK OÖ zeigt!

Lehrer, Regalbetreuer, Textilarbeiter und Sozialwissenschafter sowie Bauarbeiter sind am stärksten psychisch belastet. 2/3 aller Beschäftigten haben berufsbedingten Stress. Das sind die alarmierenden Ergebnisse einer aktuellen Auswertung des Arbeitsgesundheitsmonitors der AK OÖ. Die Arbeiterkammer fordert daher, die Evaluierung der psychischen Belastungen am Arbeitsplatz und vor allem die Umsetzung der daraus folgenden Maßnahmen ernst zu nehmen. Der Arbeitsgesundheitsmonitor beschreibt die...

  • Linz
  • Ivica Stojak
Urlaubszeit ist die schönste Zeit des Jahres für viele Beschäftigten und damit das auch so bleibt beantwortet die AK OÖ alle eventuell in diesem Zusammenhang noch offenen Fragen! (Symbol)Foto: Ivica Stojak
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Urlaubszeit ist die schönste Zeit des Jahres für viele Beschäftigten!

Weil Urlaubszeit auch als die schönste Zeit des Jahres für viele Beschäftigten gilt, gibt die Arbeiterkammer Oberösterreich (AK OÖ) u. a. auch entsprechende arbeitsrechtliche Tipps und Infos bzw. ganz konkrete Antworten auf die in diesem Zusammengang stehenden wichtigsten Fragen. Hier einige davon: Wie viel Urlaub steht mir zu? ArbeitnehmerInnen bekommen fünf Wochen bezahlten Urlaub pro Arbeitsjahr – 30 Werktage oder 25 Arbeitstage. Das Arbeitsjahr beginnt mit dem Tag, an dem die/der...

  • Linz
  • Ivica Stojak
Arbeitnehmer sollten mit Vorgesetzten Spielregeln zum Umgang mit Live-Spielen in der Arbeitzeit vereinbaren. Foto: Picutre Factory/Fotolia

EM-Euphorie hat Grenzen

Die Arbeiterkammer warnt: Die Fußball-Europameisterschaft ist kein Freibrief für Arbeitnehmer. LINZ (red). Am 10. Juni startet die Fußball-Europameisterschaft in Frankreich. Bei aller Euphorie um die österreichische Mannschaft sollten Arbeitnehmer beachten, dass sie ihren Job riskieren, wenn sie während der Arbeitszeit fernsehen oder Alkohol konsumieren. „Am besten ist es, mit dem Arbeitgeber abzuklären, was geht und was nicht“, empfiehlt AK-Präsident Johann Kalliauer. In den meisten Jobs ist...

  • Linz
  • Johannes Grüner
Unbegründete Entlassung nach 39 Jahren im Betrieb! Die  AK OÖ ging für den betroffenen Arbeitnehmer  vor Gericht und setzte sich in einem langwierigen Verfahren durch. (Symbol)Foto:  Ivica Stojak! Landesgericht Linz als Arbeits-, und Sozialgericht! Honora
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Unbegründete Entlassung nach 39 Jahren im Betrieb!

Arbeiterkammer Oberösterreich (AK OÖ) erkämpft vor Gericht für Arbeitnehmer Nachzahlung von 132.000 Euro Laut der eigenen Presseaussendung vom 16. 05. 2016 musste die AK ÖÖ gegen ein besonders menschenverachtendes Vorgehen eines Unternehmens aus dem Bezirk Gmunden einschreiten. Ein älterer Mitarbeiter hatte nämlich 39 Jahre lang für das Unternehmen gearbeitet und war ohne Angabe von Gründen während eines Urlaubs entlassen worden – ein rechtswidriges Vorgehen. Die AK OÖ ging aus diesem Grund für...

  • Linz
  • Ivica Stojak
Mit einbandagierter Hand nach einem Sturz vom Fahrrad konnte Dr. Christoph Klein die Vorteile des Allgemeinen Sozialversicherungsgesetzes (ASVG) besonders anschaulich schildern!
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60 Jahre des Allgemeinen Sozialversicherungsgesetzes (ASVG)!

Sozialexperte Dr. Christoph Klein sprach anlässlich der 60 Jahre des Allgemeinen Sozialversicherungsgesetzes (ASVG) bei AK-Vollversammlung Mit einbandagierter Hand nach einem Sturz vom Fahrrad konnte Dr. Christoph Klein die Vorteile des Allgemeinen Sozialversicherungsgesetzes (ASVG) besonders anschaulich schildern. Der stellvertretende Leiter der Abteilung Sozialpolitik in der Arbeiterkammer Wien und frühere Vize des Hauptverbands der österreichischen Sozialversicherungsträger umriss in seinem...

  • Linz
  • Ivica Stojak
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HURRA!!! Der AK – Kulturmonat November ist wieder da!

Eine Kulturinitiative der AK OÖ exklusiv für ihre Mitglieder! Alle interessierten Arbeitnehmer/-innen in OÖ können nämlich den ganzen November lang mit der AK-Leistungskarte etliche Kulturveranstaltung zum Eintrittspreis von nur zehn Euro besuchen.* Darüber hinaus gibt es für alle o. ö. ArbeitnehmerInnen Eintrittskarten ins Ars Electronica Center Linz (AEC), ins Nordico, ins Schlossmuseum, ins Museum Arbeitswelt und in die Landesgalerie in diesem Monat ebenfalls ganz stark ermäßigt und zwar UM...

  • Linz
  • Ivica Stojak
Zwei AMS-ExpertInnen beim Info-Abend am 13. 04. 2015: Fr. Mag. Maria Siegmeth, stv. Geschäftsstellenleiterin vom AMS Linz und Hr. Martin Undesser, Abteilungsleiter des Services für Unternehmer ebenfalls beim AMS Linz
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Erfolgreicher Info-Abend am 13. 04. 2015 - das Ergebnis einer gelungenen Kooperation zwischen drei verschiedenen oberösterreichischen / Linzer Einrichtungen!

Gute Informationen sparen uns nicht nur Zeit und Geld, sondern darüber hinaus sie steigern grundsätzlich ebenfalls die Qualität unserer Handlungen! Nach einer gemeinsamen Veranstaltung, nämlich nach dem Info-Abend vom 13. 04. 2015, der zum Themenschwerpunkt „Aktuelle Ausbildungs-, und Beschäftigungsmöglichkeiten“* abgehalten wurde, bedankt sich das Familienzentrum Dialog, Melicharstr. 2, 4020 Linz, auf diesem Wege sowohl bei seinen Kooperationspartner, (namentlich: - bei dem ÖAAB OÖ, bei seiner...

  • Linz
  • Ivica Stojak
Einkommensstatistik zeigt große Unterschiede | Foto: Fotolia

Steyrer verdienen am meisten!

OÖGKK-Einkommensstatistik: Durchschnittsverdienst in Steyr bei 3.095 Euro – Freistadt ist mit 2.113 Euro das Schlusslicht! 2.626 Euro brutto betrug 2014 das durchschnittliche monatliche Einkommen in Oberösterreich – alle Sonderzahlungen aufgeteilt und dazugerechnet. Am meisten konnten Arbeitnehmer in Steyr verdienen, Schlusslicht der Bezirksstatistik ist Freistadt. Das ergibt sich aus den Beitragsdaten der OÖ Gebietskrankenkasse. Einkommensschere zwischen Männer und Frauen Deutliche...

  • Urfahr-Umgebung
  • Julia Watzinger

AK-Wahl 2014: 232.497 Wahlberechtigte im Großraum Linz

511.730 Wahlberechtigte, davon 232.497 in den Bezirken Linz und Linz-Land, werden noch bis 31. März entscheiden, wer sie in den nächsten fünf Jahren in der Arbeiterkammer (AK) vertritt. AK-Präsident Johann Kalliauer: „Wir haben alles getan, um unseren Mitgliedern das Wählen so einfach wie möglich zu machen. Im Großraum Linz gibt es öffentliche Wahllokale in der Arbeiterkammer in Linz, am Linzer Hauptbahnhof, beim Verein migrare Linz und in der Plus City in Pasching.“ Er ersucht, vom Wahlrecht...

  • Linz
  • Stefan Paul
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BMW, MAN und Fill als Vorbilder

Das, was die Industrieunternehmen BMW und MAN in ihren Werken weltweit sowie Fill in seinem Werk in Gurten macht, soll als Inspiration für Klein- und Mittelbetriebe in Oberösterreich dienen. Das sagen Landeshauptmannstellvertreter Franz Hiesl und Oberösterreichs WK-Präsident unisono nach einer Studienreise nach München und Gurten. Doch was machen diese drei Unternehmen? Sie haben umfangreiche Maßnahmen getroffen, damit deren Arbeitnehmer gesund im Betrieb altern und weiterhin produktiv sein...

  • Linz
  • Oliver Koch
  • 1
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