Einkommensschere

Beiträge zum Thema Einkommensschere

Stadtblatt-Redakteurin Lisa Gold
2

Stadtblatt-Kommentar
Die Kluft wird derzeit immer größer

Wann öffnen die Schulen endlich wieder ihre Pforten? Eine Frage, die vielen Eltern Kopfzerbrechen bereitet. Dass Homeschooling, digitales Lernen und Lehrmaterialien, die via E-Mail bei den Schülern eintrudeln, den Unterricht von Angesicht zu Angesicht niemals ersetzen können, kristallisiert sich immer stärker heraus. Je länger die Schulen geschlossen haben, umso größer wird das soziale Ungleichgewicht zwischen den Kindern sichtbar werden. Zwischen jenen, die auf die finanzielle wie fachliche...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Lisa Gold
Alexandra Schmidt vom Frauenbüro der Stadt Salzburg | Foto: Stadt Salzburg

Equal Pay Day
Mehr Fairness bei den Gehältern

SALZBURG (lg). Mit einem lachenden und einem weinenden Auge sieht die Frauenbeauftragte der Stadt, Alexandra Schmidt, dem heurigen Equal Pay Day entgegen. Dieser fällt heuer in der Stadt Salzburg auf den 19. Oktober und ist damit so spät wie noch nie. Vorteile für Stadt Salzburg Equal Pay Day – das ist jener Tag, an dem Vollzeit arbeitende Männer bereits das Jahreseinkommen von Vollzeit arbeitenden Frauen erreicht haben. "Uns ist natürlich bewusst, dass die Stadt Salzburg als Sitz mehrerer...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Lisa Gold

So viel wie 85.150 Salzburger verdienen

Meinung Gegen die Stimmen von SPÖ und FPÖ wurde der Rechnungsabschluss des Landes vergangene Woche im Finanzausschuss genehmigt. Die eindrucksvollen Zahlen: Ein- und Ausgaben im Ausmaß von mehr als drei Milliarden Euro – genau genommen 3.013.644.569,61 Euro. Sie haben keine Vorstellung, wieviel das ist? Zieht man das jährliche Brutto-Durchschnittseinkommen der Salzburger heran, dann braucht es 85.150 Arbeitnehmer, um auf diese Summe zu kommen. Oder 139.688 berufstätige Frauen – die...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Stefanie Schenker
2 1

Für das Gleiche weniger bezahlen

Meinung von Bezirksblätter-Chefredakteurin Stefanie Schenker Mit einem Einkommensunterschied von 23,4 Prozent zwischen Männern und Frauen hat es sich Österreich EU-weit auf dem unrühmlichen vorletzten Platz bequem gemacht. Das Thema wird überbewertet? Es gibt Wichtigeres? Ist unfair, aber so ist eben das Leben? Für alle, die den Equal Pay Day am Dienstag nicht einmal mit einem Achselzucken zur Kenntnis nehmen: Stellen Sie sich vor, beim Bäcker zahlen Männer 1,00 Euro fürs Weckerl, Frauen aber...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Stefanie Schenker

Salzburger LAbg. Barbara Sieberth: "Steuerreform vergrößert Einkommenskluft zwischen Frauen und Männern"

Das Steuermodell der Bundesregierung bringe für Frauen ein Entlastungsvolumen von gerade einmal 36 Prozent, für Männer sehe das Steuermodell hingegen eine Entlastung von stolzen 64 Prozent vor. Das kritisiert die Salzburger LAbg. Barbara Sieberth (Grüne) anlässlich des Euqal Pay Day am Dienstag, 31. März. „Österreich belegt mit einem geschlechtsspezifischen Lohnunterschied von 23,4 Prozent den unrühmlichen vorletzten Platz im Vergleich der EU-Staaten. Und wie reagiert die rot-schwarze...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Stefanie Schenker
Magistratsdirektor Martin Floss: "Für mich ist das wichtigste Ergebnis, dass Unterschiede sachlich begründet sind.“ | Foto: BB
3

Gleicher Lohn für gleiche Arbeit im Magistrat? Nicht ganz.

Magistrat legte erstmals Einkommensbericht vor – für das Jahr 2012 Für den Bereich ihrer Verwaltung hat die Stadt Salzburg erstmals einen Einkommensbericht vorgelegt, aus dem hervorgeht, dass Frauen und Männer im Jahr 2012 im Magistrat im wesentlichen "gleichen Lohn für gleiche Arbeit" erhalten. Dort, wo es Unterscheide gibt, seien sie sachlich begründet oder resultierten aus unterschiedlichen Verwendungen, heißt es in einer Aussendung der Stadt. Unter den Beamten haben übrigens die Frauen die...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Stefanie Schenker
Foto: Stadt Salzburg
1 3

Väterkarenz noch Ausnahme

Ab dem 14. Oktober, dem Equal Pay Day, arbeiten Frauen in Salzburg "gratis". SALZBURG (lg). Die "bezahlte" Arbeit von Frauen ist in der Stadt Salzburg mit 14. Oktober – dem Equal Pay Day – sozusagen erledigt. Der Equal Pay Day ist jener Tag, ab dem Frauen im Vergleich zu ihren männlichen Berufskollegen rechnerisch "gratis" arbeiten. Erst im Jahr 2053 Gleichtstellung "Immer noch verdienen in der Stadt Salzburg Frauen um 21,5 Prozent weniger als ihre männlichen Kollegen. Wenn sich nichts...

  • Salzburg
  • Salzburg-Stadt
  • Lisa Gold

Du möchtest selbst beitragen?

Melde dich jetzt kostenlos an, um selbst mit eigenen Inhalten beizutragen.