Techniker: Bandbreite ist enorm
100 Jobs für Techniker sind beim AMS ausgeschrieben – leider passen Angebot & Nachfrage oft nicht zusammen.
BEZIRK. Rund 50 Personen mit einem Ausbildungshintergrund im technischen Bereich sind derzeit beim Arbeitsmarktservice (AMS) Ried vorgemerkt. Daraus ließe sich schnell die Ansicht ableiten, dass damit eigentlich die eine oder andere Stellenausschreibung im technischen Bereich zu besetzen sein müsste. Zu einem gewissen Teil stimme das auch, wie Klaus Jagereder, Leiter des AMS Ried, weiß: "Die Suchzeiten bis zum nächsten Job gehören für Personen mit einer technischen Qualifikation sicherlich zu den kürzesten." Hier gibt es jedoch ein großes Aber: "Fast 100 Stellen mit technischen Ausbildungsanforderungen sind aktuell bei uns ausgeschrieben. Das heißt doppelt so viele, wie derzeit vorgemerkte Jobsuchende!"
Spezielle Ausbildungen
Schließlich müsse man berücksichtigen, dass die Bandbreite der technischen Ausbildungsanforderungen enorm groß ist. Schließlich umfasst der Begriff Techniker die Felder Produktionstechnik, IT, Elektrotechnik, Konstruktion, Metallbau oder Kunststoff – und das, um nur einige zu nennen. Weiters werden bei fast allen Ausschreibungen ganz konkrete Spezial- oder Zusatzausbildungen seitens der Unternehmen gewünscht. "Beachtet man all das, ist das Matching zwischen Angebot und Nachfrage nicht mehr ganz so einfach", sagt Jagereder.
Das AMS bietet individuell gestaltbare Förderangebote, wenn es darum geht, Ausbildungsabschlüsse im technischen Bereich nachzuholen, oder erforderliche Spezialschulungen für das Erlangen eines konkreten Arbeitsplatzes umzusetzen. "Gerade das Innviertel ist mit diesen Möglichkeiten sehr erfolgreich unterwegs", informiert der AMS-Chef.
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