Mobbing

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NACHWEHEN Wie viel würden Sie für Ihren Arbeitsplatz tun?

Was würden Sie für einen sicheren Arbeitsplatz tun? Kein Angestellter der Firma darf sich mit einem anderen Angestellten der Firma auf eine Beziehung, Tätigkeit oder Tat einlassen, die in ihrer Natur ganz, überwiegend oder teilweise als sexuell oder romantisch bezeichnet werden kann, ohne die Firma über die besagte Beziehung, Tätigkeit oder Tat in Kenntnis zu setzen. Soweit gilt eine der internen Firmenregeln, in dem weltweit tätigen Konzern, in dem Emma als leitende Angestellte arbeitet. Eine...

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