Arbeitsmarkt in Hollabrunn

Arbeitslosenzahlen sind Ende März hoch

Das Frühlingserwachen auf dem Arbeitsmarkt geht heuer aufgrund der schwachen Konjunkturentwicklung nur langsam voran. Erwartungsgemäß ist die regionale Arbeitslosigkeit durch das Einlösen von Einstellzusagen im Jahresverlauf wieder zurückgegangen, bleibt aber mit 1.220 Jobsuchenden Ende März deutlich über dem Vorjahresniveau (+16%). Mit fast 700 Jobsuchenden sind dabei deutlich mehr Männer als Frauen betroffen. In NÖ liegt die Arbeitslosigkeit um 11,8% höher als noch im März 2023.

BEZIRK HOLLABRUNN. Bei dieser insgesamt ungünstigen Entwicklung fällt immerhin positiv auf, dass sich die Arbeitslosigkeit in der Altersgruppe 50+ mit 441 Vorgemerkten (-3,7%) unter dem Vergleichsmonat des Vorjahres hält. Auch bei der Langzeitarbeitslosigkeit ist ein Rückgang von 16% zu verzeichnen, während es hier NÖ-weit bereits einen leichten Anstieg um 1,4% gibt. Konkret waren Ende März im Bezirk 126 Personen, 42 Frauen und 84 Männer, länger als 1 Jahr auf Arbeitsuche.

Hohes Niveau bei Altersgruppe bis 25 Jahre

Wie in den Vormonaten bereits zu beobachten, bleibt die Arbeitslosigkeit in der Altersgruppe bis 25 Jahre auf hohem Niveau. Ende März ist die Zahl der jobsuchenden Jugendlichen auf 151 Personen angewachsen, das sind um 56 mehr (+ 58,9%) als noch vor einem Jahr. Fast die Hälfte dieser Jugendlichen verfügt nur über einen Pflichtschulabschluss. Zusätzlich suchen noch 49 junge Menschen eine für sie passende Lehrstelle. Mit der Überbetrieblichen Lehre und dem Jugendbildungszentrum besteht hier bereits ein umfassendes Förderpaket.

Themen bei Jugendlichen

„Orientierung und Qualifizierung sind nicht nur bei den Jugendlichen ganz zentrale Themen. Ein realistisches Ziel zu verfolgen, die Tagesstruktur aufrecht zu halten und eine Bezugsperson zu haben, das ist wichtig für einen erfolgreichen Abschluss und daher unser konkretes Angebot für Ausbildungsinteressierte“,

betont AMS-Geschäftsstellenleiter Peter Kirchner. 269 Personen befanden sich zu Monatsende in einer Aus- bzw. Weiterbildung im Auftrag des AMS.

Mit den Betrieben in Kontakt bleiben

Auch wenn die Zahl der offenen Stellen gegenüber dem Vorjahr rückläufig ist (-10,6%), gibt es mit 262 Jobangeboten und 27 sofort verfügbaren Lehrstellen im Bezirk eine anhaltende Nachfrage der Wirtschaft vor allem nach Fachkräften.

AMS Business Tour

Wie es möglich ist, gemeinsam neue Potenziale zu erschließen und Personalressourcen weiter zu entwickeln, darüber wollen die Betriebsbetreuerinnen des AMS Hollabrunn im Rahmen der heurigen Business Tour von 22.4.24 bis 24.5.24 mit Personalverantwortlichen ins Gespräch kommen und gemeinsame Lösungen erarbeiten.

Zahlen

Arbeitslose März: 1.220
davon bis 25 Jahre: 151
offene Stellen (sofort): 262
Lehrstellensuchende: 49
offene Lehrstellen: 27
Anzahl unselbstständig Beschäftigte: 20.128 

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