„Mein T-Shirt: Vom Baumwollfeld bis ins Einkaufssackerl“

3.- 4. Oktober 2014, Linz
Im Rahmen der „Wearfair und mehr“ bietet dieses Seminar Hintergrundinformationen, aktuelle Einblicke und Handlungsstrategien zum Thema Baumwolle und Bekleidung. Menschenwürdige Arbeit in der Bekleidungsindustrie ist eine Herausforderung für Gewerkschaften und NGOs. Was sind Ansätze und Strategien zur Verbesserung internationaler Arbeitsbedingungen?
Die Wearfair Messe bietet dafür den passenden Rahmen: Drei Tage, mehr als 180 Messestände, hochkarätige Modeschauen, mehr als 10.000 BesucherInnen und ein Angebot an Nachhaltigkeit, das vielfältiger kaum sein könnte.
Programm:
Freitag, 3.10.2014
15:00 Klaus Werner-Lobo | Erst-Präsentation des Buches:"Schwarzbuch Markenfirmen: Die Welt im Griff der Konzerne"
16:00 - 17:00 Workshop: Gelungene Beispiele ökofairer Mode als Antwort auf ausbeuterische Arbeitsbedingungen in den Billiglohnländern. (Stefan Grasgruber-Kerl, Südwind Kampagnen, Clean Clothes Campaign International)
18:30 gemeinsames Abendessen in der Hofkneipe www.hofkneipe.at
20:00 Uhr Wearfair-Modenschau (und Late-night Shopping bis 22:00 Uhr)

Samstag, 4.10.2014
9:30-11:00 Workshop für MultiplikatorInnen im LFI Linz auf der Gugl: Erfahrungsaustausch – Vernetzung – Pläne - Inspiration für weitere Aktivitäten
(Susanne Loher, Gudrun Glocker und Eva Prenninger)
11:30-13:30 Gemeinsamer Besuch der Sonderausstellung „Faserschmeichler? Geschichte und Alltag der Baumwolle“ im Botanischen Garten Linz
(Susanne Loher und Gudrun Glocker) http://www.linz.at/umwelt/73726.asp

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Anmeldung an gudrun.glocker@oegb.at
Seminarbeitrag: 15 € (inkl. Eintritte)

Für auswärtige TeilnehmerInnen gibt es die Möglichkeit im LFI Hotel/Landwirtschaftskammer Gästehaus GmbH zu nächtigen.
Nächtigung + Frühstück: EZ 48 €, DZ 37,50€
Reservierung ebenfalls über gudrun.glocker@oegb.at

Wann: 04.10.2014 ganztags Wo: Tabakfabrik Linz, Ludlgasse 19, 4020 Linz auf Karte anzeigen
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Foto: Oliver Hoffmann - stock.adobe.com
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Das Arbeitsmarktservice (AMS) vermittelt
Damit Arbeitskraft und Unternehmen zusammenpassen

Jene zusammenzubringen, die bestens zusammenpassen, nennt man ein gelungenes „Matching“. Ob dies nun Lebenspartner/Partnerinnen sind oder – davon ist hier die Rede – Arbeitskraft und Unternehmen. Die Vermittlerrolle nimmt dabei das Arbeitsmarktservice (AMS) ein. Wie gelingt dieses Matching möglichst optimal?Es gelingt dann, wenn die Beteiligten möglichst präzise wissen und sagen können, was und wen sie brauchen. Für mich als Jobsuchenden heißt das, mir die Stellenausschreibung genau anzusehen,...

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