Redaktion

Arbeitsmarkt in Reutte
Arbeitslosigkeit liegt unter der 2-Prozent-Marke

6. Oktober 2022, 08:38 Uhr

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AMS-Leiterin Karin Lutz legte die neuesten Zahlen vom Arbeitsmarkt vor.
Foto: Archiv
hochgeladen von Günther Reichel

Der Wert vom August war schon bemerkenswert, jener vom September lässt aufhorchen: Die Arbeitslosenrate im Bezirk Reutte sank auf 1,9 Prozent.

AUSSERFERN. Die Zahl der Beschäftigten ist sehr hoch, ebenso der Bedarf an Arbeitskräften. Die Jobchancen für Dienstnehmer sind entsprechend gut. Umgekehrt heißt das aus Sicht der Betriebe, dass es schwer ist, Mitarbeiter zu bekommen.

Mehr Menschen in Beschäftigung

14.476 unselbständig Beschäftigte waren Ende September 2022 im Bezirk Reutte gemeldet. Das ist ein Plus von 191 Personen oder 1,7 Prozent, die Arbeitslosenrate ging zugleich um 0,3 Prozent auf nur noch 1,9 Prozent zurück. Gerade einmal 279 Arbeitslose waren somit Ende September 2022 beim Arbeitsmarktservice in Reutte als arbeitsuchend vorgemerkt. Besonders positiv dabei: auch die Zahl der Langzeitarbeitslosen ging zurück.

Nachfrage nach Mitarbeitern ist groß

„Wir freuen uns, dass die Anzahl der Menschen in Langzeitarbeitslosigkeit weiterhin zurückgeht. Die Nachfrage nach Arbeitskräften ist nach wie vor sehr hoch," erklärt Karin Lutz, Leiterin des AMS Reutte.
Die durchschnittliche Dauer der Arbeitslosigkeit (Verweildauer) liegt in Reutte derzeit bei 78 Tagen. 79 % der beim Arbeitsmarktservice arbeitslos vorgemerkten Menschen nehmen innerhalb von 3 Monaten wieder eine Arbeit auf.

Große Herausforderungen für die Unternehmen

Für die Unternehmen ist die geringe Zahl an arbeitsuchenden Personen aber durchaus problematisch. Der Arbeitskräftemangel stelle aktuell neben hohen Energie- und Rohstoffpreisen die größte Herausforderung für die Unternehmen des Bezirkes Reutte dar, stellt Lutz dazu fest.
Mit 275 beim AMS Reutte gemeldeten sofort verfügbaren offenen Stellen ist die Nachfrage nach Arbeitskräften sehr hoch. Dieser Wert ist fast annähernd so hoch, wie die Zahl der Arbeitslosen (279).

Jobchancen im Bezirk sind sehr gut

Die Jobchancen sind auch für jene Menschen gut, die am Arbeitsmarkt benachteiligt sind. Davon profitieren insbesondere Menschen ohne berufliche Ausbildung, mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen, Ältere und Frauen.