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Projektleitung und PV-Technik bei Elektro Horvath Nickelsdorf

Gegenseitiger Respekt und stete Unterstützung werden bei Elektro Horvath groß geschrieben. | Foto: Elektro Horvath
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  • Gegenseitiger Respekt und stete Unterstützung werden bei Elektro Horvath groß geschrieben.
  • Foto: Elektro Horvath
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Emmerich und Renate Horvath starteten im August 1974 den Weg in die Selbstständigkeit und gründeten ihren Betrieb "Elektro Horvath" in Nickelsdorf. Seither hat sich das Unternehmen zum Spezialisten für Erdbau- und Verlegearbeiten entwickelt – mit Sohn Thomas als operativen Geschäftsführer und einem Team von rund 40 Mitarbeitenden, das ständig ausgebaut wird.

NICKELSDORF. Dementsprechend verweist Tochter Barbara Pitzer auf die aktuell ausgeschriebene Position in der technischen Projektleitung. Interessenten mit technischer Ausbildung (HTL oder Elektriker-Fachausbildung) sowie einschlägiger Berufserfahrung im technischen Bereich übernehmen bei Elektro Horvath die eigenständige Betreuung kompletter elektrotechnischer Projekte. Sie bilden die Schnittstelle zwischen Kunden, Monteuren und dem Büro. Als Unterstützung ist auch eine Assistenz-Stelle in der technischen Projektleitung ausgeschrieben, ebenso wie die Mitarbeit als Techniker in der aufstrebenden Photovoltaik-Branche.

Hard und Soft Facts

Dem Familienunternehmen aus Nickelsdorf ist es wichtig, seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gut zu behandeln – vor Allem beim aktuell vorherrschenden Fachkräftemangel ist die Geschäftsleitung von Elektro Horvath stolz auf ihr Team. Als besonderer Benefit wird die Einführung der 4 Tage-Woche in Abstimmung mit dem Team im Jänner letzten Jahres angesehen.
Zu den sogenannten Hard Facts zählen bei Elektro Horvath die jährliche Weihnachtsfeier, die jährlich neue Ausstattung an Arbeitskleidung, welche sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter selbst aussuchen dürfen sowie ein jährlicher Fototermin mit dem gesamten Team.

"Dazu kommen zwischenzeitliche Events, wie 2022 zur Lagereinweihung. Zu unserem heurigen 50-jährigen Jubiläum 2024 werden wir uns sicher auch etwas tolles einfallen lassen", meint Tochter Barbara Pitzer

Für- und Miteinander in diversem Team

Bei Elektro Horvath sticht die Diversität hervor, das Team besteht aus Mitarbeitenden aus Österreich, der Slowakei und Ungarn. Pitzer ist zudem stolz auf eine weibliche Monteurin im Team.

"Viele Mitarbeitende bei uns sind in der sogenannten Lebensmitte mit Familie und Kindern, weshalb wir auf eine möglichst geregelte Arbeitszeit Wert legen, wenig zusätzliche Events außerhalb der Arbeitszeit. Sonst stellt sich unser Team von rund 25-Jährigen bis hin zu kurz vor der Pension auf. Als die Photovoltaik-Nachfrage immer größer wurde, kam ein nunmaliger Mitarbeiter – er hatte eine Management-Position inne – sogar aus der Pension zurück und hilft uns nun in der Administration", beschreibt sie den Mitarbeiterstamm stolz. 

Grundsätzlich herrscht bei Elektro Horvath ein gegenseitiger Respekt unter allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – bedingt durch die notwendige Hands On-Mentalität in der Branche und auch die Firmengröße.
Fachliche aber vor Allem auch persönliche Weiterentwicklung stehen im Mittelpunkt. Dabei geben langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Elektro Horvath gerne ihr Wissen an neue Kolleginnen und Kollegen weiter – man hilft sich untereinander stets gegenseitig, sei es im fachlichen Bereich aber auch durch das Übersetzen auf Ungarisch oder Slowakisch oder umgekehrt.

Familiäres Klima

Christian Völk, der als Pensionist nun bei Elektro Horvath mitarbeitet, meint:

"Hier ist alles sehr familiär. Ich schätze die kurzen Entscheidungswege, der Chef ist ansprechbar und verfügbar und man wird sehr freundlich aufgenommen."

Positives Feedback und Lob von Kundinnen und Kunden erreicht in der Branche oft die Geschäftsleitung, da sie die letzte Instanz als Rechnungssteller ist. Dieses wird in jedem Fall aber stets an die entsprechenden Monteure weitergegeben, denn:

"Im Prinzip wird das Unternehmen durch die Mitarbeiter präsentiert, besonders in der Handwerkerbranche", so Pitzer, die sich zu berichten freut, dass viele ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bereits neue Kolleginnen und Kollegen angeworben haben unter dem Motto "dort ist's leiwand, da kannst ruhig hingehen".

Wer sich nun also angesprochen fühlt und familiäres Arbeitsklima schätzt, ist bei Elektro Horvath richtig. Denn neben fachlichen Themen werden im täglichen Arbeiten stets auch persönliche Anekdoten ausgetauscht.

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