Betriebsnachfolge

Im Rahmen des Nachfolgekonzeptes gilt es, Alternativen für die Nachfolgeregelung festzulegen, eine Unternehmensbewertung und Kaufpreisverhandlungen durchzuführen, eine Vermögens-/Schuldenstrategie für Übergeber/Übernehmer zu entwickeln, die Finanzierung zu erarbeiten oder/und die Gestaltung rechtliche der Übergabe (Rechtsform, Steuern und Sozialversicherung) zu definieren. Ein Nachfolge-Fahrplan, der alle drei Phasen des Wechsels umfasst, mit festen Terminen für einzelne Schritte, hilft, wenn...