Mitarbeiterzufriedenheit
Positive Zwischenbilanz für "Gsund&Achtsam" der Tiroler Lebenshilfe
TIROL. Vier Jahre nach Start der Aktion „Gsund&Achtsam“ zieht die Lebenshilfe Tirol positive Bilanz. Ausgehend von den Wünschen der MitarbeiterInnen wurden Maßnahmen entwickelt, um die Arbeitszufriedenheit zu verbessern. „Unser Anspruch, Menschen mit Behinderungen bei einem inklusiven, selbstbestimmten, barrierefreien und erfüllten Leben zu begleiten verändert auch die Assistenzarbeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Heute geht es darum in der Nachbarschaft, im Sozialraum, in...