ÖGB Frauen

Laut Erlass des Bildungsministeriums dürfen Schulen selbst entscheiden, nach welchem System sie die Schüler und Schülerinnen aufteilen. Die Frauenabteilung des Österreichischen Gewerkschaftsbundes OÖ kritisiert nun, dass arbeitende Eltern damit vor Probleme gestellt werden.  OÖ. Der Erlass des Bildungsministeriums stellt etwa bei Geschwisterkindern, die in unterschiedliche Schulen gehen, eine Herausforderung für die Betreuung dar. „Ein Kind geht geblockt, das andere täglich abwechselnd. Wie ich...

„Jeder denkt bei Digitalisierung an das Stahlwerk ohne Arbeiter, niemand aber an die Frau vor dem Bildschirm“, macht Eva Nistelberger, Frauen-Vorsitzende des ÖGB Obersteiermark-Ost, klar, dass hier über die reine Männersicht hinausgedacht werden muss. Gerade im Dienstleistungsbereich wie auch in vielen anderen frauendominierten Branchen finden große Veränderungen statt. „Wir nehmen den Internationalen Frauentag zum Anlass, die Frauenperspektive in der Diskussion um Digitalisierung...

"Kinderbetreuung ist ein Schlüssel zur Chancengleichheit", sind die Braunauer ÖGB-Frauen überzeugt. Am Weltfrauentag machen Sie auf die "Mangelware Kinderbetreuungsplatz" aufmerksam. BRAUNAU. Kinderbetreuungseinrichtungen für Unter-Dreijährige seien in Landgemeinden in Oberösterreich Mangelware, betonen die ÖGB-Frauen aus Braunau anlässlich des Weltfrauentags am 8. März. Sie fordern einen Rechtsanspruch auf ein leistbares, hochwertiges Kinderbetreuungsangebot für jedes Kind ab einem Jahr bis...

ÖGB-Frauen fordern bessere Öffnungszeiten und bessere Arbeitsbedingungen BEZIRK KIRCHDORF. Einrichtungen für Unter-Dreijährige sind vor allem in Oberösterreichs Landgemeinden noch immer Mangelware. Dabei ist eine ganzjährige, qualitätsvolle Kinderbetreuung mit Öffnungszeiten, die Frauen es ermöglicht, einer existenzsichernden Arbeit nachzugehen, einer der wesentlichen Schlüssel für die Chancengleichheit am Arbeitsplatz. Anlässlich des Internationalen Frauentags fordern die ÖGB-Frauen einen...

Frauen und Männer marschierten auf die Staatsbrücke gemeinsam für die Stellung der Frau. SALZBURG (sm). Anlässlich von "16 Tage gegen Gewalt an Frauen" fand vergangene Woche ein Flashmob auf der Staatsbrücke statt. Durchgeführt wurde der Flashmob von den Frauen des Österreichischen Gewerkschaftsbundes (ÖGB), die Beratungsstellen und Maßnahmen forderten, damit Frauen selbstbestimmt leben können. Außerdem wurde ein Mindestlohn von 1.700 Euro gefordert, denn: „Nur wer finanziell unabhängig ist,...

In einer besonderen Feierstunde ehrte die Gewerkschaft Pro-Ge in der Lannacher Steinhalle zahlreiche langjährige Mitglieder und PensionistInnen. Ortsgruppenvorsitzender BRV. Robert Fauland konnte dazu seitens der Ortsgruppe Deutschlandsberg neben den zahlreich erschienenen JubilarInnen und PensionistInnen als Ehrengäste auch Landesvorsitzenden Andreas Martiner, Pro-Ge Fachsekretär Herbert Perhab, sowie die Landesfrauenvorsitzende Sabine Germuth willkommen heißen. Er begrüßte mit sichtlichem...

Seit 21. Oktober dieses Jahres arbeiten Frauen in Österreich bis Jahresende gratis, wenn man ihr Einkommen mit dem von Männern vergleicht. Das sind in Zahlen 72 unbezahlte Tage, oder 10.248 Euro. Da Frauen oft zusätzlich auch sogenannte „unbezahlte Arbeit“, wie etwa Kindererziehung, Pflege von Angehörigen und Haushaltsarbeiten leisten, müssen sie bei der “bezahlten Arbeit“ zurückstecken und arbeiten daher oft nur Teilzeit. Dieser Umstand verschärft den Einkommensunterschied noch mehr. Um Frauen...

BEZIRK GMÜND (red). Mit Verteilaktionen anlässlich des Equal Pay Day machten die ÖGB Frauen des Bezirkes Gmünd auf die Lohnschere zwischen Mann und Frau aufmerksam. Frauen verdienen noch immer durchschnittlich um 10.000 Euro oder 19,7 Prozent weniger als Männer! Denn Frauen leisten nach wie vor den Großteil an unbezahlter Arbeit  wie Haushalt, Pflege und Kinderbetreuung.

EISENSTADT. Rund 60 Interessierte besuchten das portraittheater mit dem Stück "Arbeit.Lebensnah – Käthe Leichter und Marie Jahoda" im Saal der Arbeiterkammer in Eisenstadt. Dazu eingeladen hatten das AMS, das Landesfrauenreferat, die Arbeiterkammer und die ÖGB-Frauen, anlässlich des Equal Pay Days, der heuer im Burgenland auf den 22. Oktober fällt.

Der 21. Oktober markiert den Equal Pay Day 2019 in Kärnten. Statistisch betrachtet arbeiten Kärntnerinnen ab diesem Tag gratis. KÄRNTEN. Der Equal Pay der ist der Tag, an dem Männer bereits so viel verdient haben, wie Frauen erst am Ende des Jahres. In Kärnten fällt dieser Tag heuer auf den 21. Oktober. Damit verdienen Kärntnerinnen durchschnittlich 19,6 Prozent weniger als Männer. "Das durchschnittliche Jahreseinkommen von Frauen bei Vollzeitarbeit in Kärnten beträgt 40.354 Euro....

Am Equal Pay Day wiesen die ÖGB Frauen darauf hin, dass erwerbstätige Frauen im Schnitt 27 Stunden in der Woche unbezahlt arbeiten. BEZIRK REUTTE (eha). Nach wie vor ist in Österreich der Einkommensunterschied zwischen den Geschlechtern drastisch hoch. Konkret verdienen Frauen im Bezirk Reutte 12.210 € bzw. 25,2 % weniger, ab dem 30. September arbeiten sie sozusagen bis Jahresende unbezahlt. Für ÖGB-Regionalfrauenvorsitzende Alberta Zangl ist die unbezahlte Arbeit – sprich Kindererziehung,...

ÖGB-Frauen Kitzbühel zum Equal Pay Day am 11. Oktober; Nein zu privater Pflegeversicherung. BEZIRK KITZBÜHEL (niko). 10.357 € bzw. 22,2 % verdienen Frauen im Bezirk Kitzbühel weniger, ab dem 11. Oktober arbeiten sie sozusagen bis Jahresende unbezahlt. Für ÖGB-Regionalfrauenvorsitzende Gabriela Schwab ist die unbezahlte Arbeit – Kindererziehung, Pflege und Haushalt – der Knackpunkt: „Erwerbstätige Frauen arbeiten im Schnitt 27 Stunden in der Woche unbezahlt, Männer 16. Wir fordern echte...

BEZIRK LANDECK. Equal Pay Day am 3. Oktober: Die ÖGB Frauen weisen darauf hin, dass erwerbstätige Frauen im Schnitt 27 Stunden in der Woche unbezahlt arbeiten. Bessere Rahmenbedingungen 11.388 Euro bzw. 24,5 Prozent weniger verdienen Frauen im Bezirk Landeck, ab dem 3. Oktober arbeiten sie sozusagen bis Jahresende unbezahlt. Für ÖGB-Regionalfrauenvorsitzende Alberta Zangl ist die unbezahlte Arbeit – sprich Kindererziehung, Pflege und Haushalt – der Knackpunkt: „Erwerbstätige Frauen arbeiten im...

Die ÖGB Frauen-Südoststeiermark begrüßen die kürzlich vom Nationalrat beschlossene gesetzliche Anrechnung von Karenzzeiten. „Es war ungerecht, dass Elternkarenz zu Nachteilen – insbesondere beim Lohn – geführt hat. Unser jahrelanger Einsatz für diese Verbesserungen hat sich gelohnt“, so Manuela Leitgeb, ÖGB-Frauenvorsitzende der Region. Freude herrscht auch über den nun gesetzlich verankerten Papamonat. „Wir sind froh über jeden Gesetzesbeschluss, der den Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern...

Eine Plattform zur gegenseitigen Information und Stärkung von Frauen in der Arbeitswelt- das möchte das Netzwerk Frau im ÖGB Linz-Land sein. BEZIRK (red). Zu diesem Zweck fand eine Auftaktveranstaltung in Leonding statt, zu der viele interessierte Betriebsrätinnen kamen. Dabei gabs wichtige Infos zur Arbeiterkammerwahl und zum ÖGB. „Betriebsratsarbeit und Gewerkschaft sind noch sehr von Männern dominiert. Da müssen wir den Frauen zeigen, dass sie nicht alleine sind und dass sie sich gegenseitig...

Aktion im Taborland: Kunden sagen mit Schokoladen bei ihren Verkäuferinnen Danke. STEYR. "Die Aktion ist eine Wertschätzung der Kunden für die Mitarbeiter im Taborland", erklärt Ulrike Hammerl vom Treffpunkt mensch&arbeit Steyr. Gemeinsam mit der Fachgewerkschaft GPAdjp und den ÖGB Frauen Steyr hat Hammerl eine Verteilaktion der besonderen Art auf die Beine gestellt. Kunden im Taborland bekommen dabei die Möglichkeit sich mit einer kleinen Tafel EZA-Schokolade bei ihrer „Lieblingsverkäuferin...

Die ÖGB-Frauen des Regionalvorstandes Obersteiermark Ost waren unterwegs, um über den Equal Pay Day aufzuklären. LEOBEN, BRUCK. Die Lohnschere zwischen Frauen und Männern schließt sich  – jedoch zu langsam. Um darauf aufmerksam zu machen waren die ÖGB-Frauen des Regionalvorstandes Obersteiermark Ost vergangenen Samstag, am steirischen  "Equal Pay Day 2018", in Bruck an der Mur unterwegs und leisteten Aufklärungsarbeit. Verbesserung ist nicht genugÖsterreichweit findet der Equal Pay Day 2018 am...

Die ÖGB-Frauen der Südoststeiermark machten zum steirischen "Equal Pay Day" am 14. Oktober mit Aktionen im MEZ Bad Gleichenberg und im Einkaufszentrum Mühldorf auf die Lohnschere zwischen Frauen und Männern aufmerksam. Statistisch gesehen verdienen Frauen in der Steiermark um 19,9 Prozent weniger als Männer. Der "Equal Pay Day" kennzeichnet jenen Tag, ab dem die Frauen quasi gratis arbeiten gehen würden, hätten sie bis zu dem Tag denselben Lohn wie Männer bekommen.

SALZBURG. Seit 9. Oktober arbeiten Salzburgs Frauen quasi gratis. Der sogenannte Equal-Pay-Day gibt jedes Jahr Auskunft darüber, wie groß der Unterschied bei den Einkommen zwischen Frauen und Männern ist. Es ist jener Tag, an dem Vollzeit arbeitende Männer bereits das Jahreseinkommen von Vollzeit arbeitenden Frauen erreicht haben. Salzburg hinter Österreichschnitt Vollzeit arbeitende Frauen verdienen in Österreich knapp 20 Prozent weniger als Männer – im Land Salzburg sogar 22,8 Prozent. Die...

STEYR. Obwohl sich die Lohn- und Gehaltsschere, etwa durch die kollektivvertraglichen Mindestlöhne von 1500 Euro, in den vergangenen Jahren etwas geschlossen hat, verdienen Frauen im Bezirk Steyr immer noch um 23,1 Prozent weniger als ihre männlichen Kollegen – pro Jahr ist das ein Betrag von 11.524 Euro. In Steyr-Land sind es sogar 14.794 Euro (28%). „Der Unterschied wird zwar geringer, aber das passiert viel zu langsam“, kritisiert Barbara Bichler, ÖGB Frauenvorsitzende der Region Steyr. Beim...

BEZIRK. "Der Unterschied wird zwar geringer, aber das passiert viel zu langsam", kritisiert Michaela Feichtenschlager, ÖGB-Frauenvorsitzende in Braunau, den aktuellen Gehaltsunterschied zwischen Männern und Frauen. Trotz der kollektivvertraglichen Mindestlöhne von 1.500 Euro verdienen Frauen im Bezirk Braunau immer noch um 23 Prozent weniger als ihre männlichen Kollegen. Am 8. Oktober fand der Equal Pay Day in Braunau statt, an welchem Frauen darauf aufmerksam machen, dass Männer an diesem Tag...

BEZIRK LANDECK. Mit dem 2. Oktober wurde der Einkommensunterschied zwischen Frauen und Männern im Bezirk Landeck traurige Realität: Ab diesem Tag arbeiten Arbeitnehmerinnen quasi gratis. „Es gibt noch Einiges zu tun!“, so Betty Zangl, ÖGB-Frauenvorsitzende des Oberlands. Die ÖGB-Frauen informierten aus diesem Anlass Passantinnen in Landeck und machten auf die Lohnschere aufmerksam. Der Einkommensunterschied in Landeck beträgt mit 24,9 Prozent fast ein Viertel. Von der Anhebung des Mindestlohns...

Unter diesem Motto verteilten ÖGB Frauen der Region Waldviertel-Süd im Gewerbepark Zwettl Infofolder und saure Drops um auf die bevorstehenden Verschlechterungen durch die Einführung des 12-Stunden-Tages und gleichzeitiger Kürzung der finanziellen Mittel rund um die Kinderbetreuung aufmerksam zu machen.

BEZIRK (red). Mit dem 4. Oktober wird der Einkommensunterschied zwischen Frauen und Männern im Bezirk Kufstein traurige Realität: Ab diesem Tag arbeiten Arbeitnehmerinnen quasi gratis. „Es gibt noch Einiges zu tun!“, so Gabriela Schwab, ÖGB-Frauenvorsitzende im Unterland. Die ÖGB-Frauen informierten aus diesem Anlass Passantinnen in Kufstein und machten auf die Lohnschere aufmerksam. Der Einkommensunterschied in Kufstein beträgt mit 24,2 Prozent fast ein Viertel. Von der Anhebung des...