Gailtal

Die Gailtaler Industrie sucht neue Mitarbeiter

Wir haben mit zwei Gailtaler Industrien über Arbeitsaufträge und Personal gesprochen.

GAILTAL. Die letzten zwei Jahre konnten sich die Industrien über zahlreiche Aufträge freuen. Im Zuge dessen konnte auch neues Personal aufgenommen werden. Wir haben bei zwei Industrien nachgefragt, wie die Erwartungen für dieses Jahr sind.

Karnische Massiv-Möbel

Im Unternehmen Karnische Massiv-Möbel in Kirchbach darf man sich auch heuer über zahlreiche Aufträge freuen. Bei vielen Aufträgen kann es manchmal zu Lieferschwierigkeiten kommen, aber auch darüber darf sich das Unternehmen nicht aufregen. „Die Begeisterung und Hingabe, mit der wir unsere hochwertigen Massivholzmöbel planen und fertigen, spiegelt sich in den konstant hohen Anfragen und Aufträgen wider. Da unsere Möbel besonders langlebig sind, brauchen wir immer wieder neue Kunden, wobei wir erfreulicherweise auch sehr viele, meist junge Häuslbauerkunden und somit Ersteinrichter haben“, berichtet Otto Hohenwarter, Prokurist der Karnischen Massiv-Möbel.

Spaß beim Arbeiten

„Wir haben einen sehr großen Stamm an langjährigen Mitarbeitern, von denen einige in den nächsten Jahren in Pension gehen werden“, so Hohenwarter. Die fehlenden Mitarbeiter versucht die Firma mit Lehrlingen und auch mit wechselwilligen Fach- und Hilfskräften nachzubesetzen. Die Personalsuche könnte zwar etwas besser sein, wobei die Suche nach Lehrlingen in den letzten Jahren recht gut lief. Vor allem da die Bereitschaft der Eltern, die Jugendlichen bei der Ergreifung eines Berufes, ganz ohne Matura oder Studium, zu unterstützen und zu bestärken, spürbar gewachsen ist. „Bei der Suche nach Lehrlingen nach der Matura sind wir bislang allerdings erfolglos geblieben“, fügt Hohenwarter hinzu. Das Wichtigste bei einem neuen Mitarbeiter ist, dass ihm das Arbeiten mit Holz Spaß macht. „Als größte Tischlerei des Bezirks haben wir eine große Produktionspalette und haben noch für jeden eine Position im Betrieb gefunden, die den jeweiligen Neigungen und Fähigkeiten entspricht“, betont der Prokurist.

Infineon

Das Rennen um gut qualifiziertes Personal geht auch heuer in der Technikbranche weiter. Bei Infineon konnte man 2022 ein starkes Wachstum verzeichnen, den Umsatz um 34 Prozent steigern und 650 neue Mitarbeiter einstellen. "Trotzdem suchen wir sehr breit – von Lehrlingen und HTL-Absolventen über Studierende und Hochschulabsolventen bis hin zu Experten mit Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik, Physik, Chemie, Verfahrenstechnik, IT und Software!", bestätigt Personalleiterin Christiana Zenkl.