Zwei Lehrlnge aus dem Bezirk dabei

WIEN/BEZIRK. Gleich fünf Wiener Filialen von Lidl Österreich wurden vom 6. bis 11. Juli 2015 von Lehrlingen übernommen. Insgesamt 100 hochmotivierte Lidl-Lehrlinge aus ganz Österreich waren beim Projekt „Lehrlinge on Tour 2015“ mit dabei und leiteten die Filialen eine Woche lang selbstständig. Zwei davon waren aus dem Bezirk Kufstein angereist. Kunden und Stammpersonal zeigten sich ebenso begeistert wie Sozialminister Rudolf Hundstorfer und ÖGB-Präsident Erich Foglar, die die Lehrlinge in der Filiale in der Absberggasse besuchten.

„Wir haben es geschafft!“ – Die Lidl-Lehrlinge können zu Recht stolz auf sich sein. Eine Woche lang hieß es anpacken und zusammenhelfen: Sie organisierten das komplette Tagesgeschäft in insgesamt fünf Filialen von Lidl Österreich in Wien selbstständig. Mit dabei waren drei Lehrlinge aus Tirol. Von der Warenbestellung über die Personalplanung bis hin zum Kassaabschluss erledigten die Auszubildenden alle Abläufe selbst. Ziel des Projekts „Lehrlinge on Tour“ ist, dass die Lehrlinge unter realen Bedingungen erfahren, worauf es bei der Arbeit im Einzelhandel vor allem ankommt: auf Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist.

Hochkarätiger Besuch in den Filialen
Von dem großartigen Teamwork überzeugte sich direkt vor Ort auch Sozialminister Rudolf Hundstorfer, der die Lehrlinge am 7. Juli in der Filiale in der Absberggasse besuchte: „Die Lehrlinge leisten hier sehr gute Arbeit. Es ist schön zu sehen, wie viel Verantwortung die jungen Leute bereits während ihrer Ausbildung übernehmen können.“

„Wir brauchen jeden jungen Menschen mit einer hervorragenden Ausbildung. Die Lehrlinge zeigen bei dieser Aktion, dass sie von Lidl Österreich sehr gut auf das weitere Berufsleben vorbereitet wurden“, so ÖGB-Präsident Erich Foglar bei seinem Besuch am 9. Juli. Auch Stadträtin Sandra Frauenberger, Gottfried Winkler, Vorsitzender der Gewerkschaft vida und Renate Römer, Sonderbeauftragte der WKO für WorldSkills und EuroSkills, waren zu Gast bei den Lehrlingen in den Filialen.

Alexander Deopito, Vorsitzender der Geschäftsleitung von Lidl Österreich, war sichtlich stolz auf die Lehrlinge und sprach ihnen ein großes Lob aus: „Wir bringen hier unseren jungen Kolleginnen und Kollegen vollstes Vertrauen entgegen. Sie freuen sich über diese Form der Wertschätzung und sind total bei der Sache. Es ist echt erfreulich, zu beobachten, mit welcher Begeisterung die jungen Leute an diese Herausforderung herangehen. Die Lehrlinge werden dem entgegengebrachten Vertrauen absolut gerecht.“

Lehre bei Lidl Österreich
Derzeit sind rund 100 Lehrlinge bei Lidl Österreich in Ausbildung. Sie dauert drei Jahre und basiert auf drei Säulen: die Praxis in der Filiale, die Theorie in der Berufsschule und interne Lehrlingsseminare. Die Seminare dauern jeweils eine Woche und finden viermal pro Jahr statt. Sie sind für Lidl-Lehrlinge aus dem ganzen Land und bieten wichtige Zusatzqualifikationen wie Persönlichkeitsbildung, Selbstvertrauen und Teambuilding. Ein attraktives Prämiensystem ist für die Lehrlinge ein zusätzlicher Ansporn: von Reisegutscheinen beim Abschluss mit Auszeichnung bis hin zu einem neuen iPad Air für die drei erfolgreichsten Lehrlinge jedes Jahrgangs. Der Abschluss der Lehre ist dann meistens bereits die erste Sprosse auf der Karriereleiter. Ziel von Lidl Österreich ist es, alle Lehrlinge in ein unbefristetes Dienstverhältnis zu übernehmen. Aber auch schon während der Ausbildung erhalten sie eine überdurchschnittliche Bezahlung, beginnend mit 600 Euro im ersten Lehrjahr, 850 Euro im zweiten und sogar 1.200 Euro im dritten Lehrjahr. Außerdem werden ihnen speziell geschulte Ausbildungsleiter zur Seite gestellt, die sich um das Wohl der Lehrlinge und ihre Fortbildung abseits der Berufsschule kümmern.

Lidl Österreich, mit Sitz in Salzburg, zählt mit über 200 Filialen und knapp 4.500 MitarbeiterInnen zu den erfolgreichen Lebensmittelhändlern Österreichs. Mit einer Auswahl an über 1.400 verschiedenen Artikeln, darunter zahlreiche österreichische Produkte sowie Eigen- und Markenartikel, bietet Lidl Österreich ein vielfältiges Sortiment zu günstigen Preisen. Dabei steht Qualität stets an oberster Stelle. Ein durchdachtes Logistikkonzept ermöglicht das breite Angebotsspektrum an täglich frischer Ware.