Equal Pay Day: Der Tag ab dem Frauen „gratis“ arbeiten

REUTTE. Der Equal Pay Day ist jener Tag, ab dem Frauen – statistisch gesehen – bis zum Jahresende „gratis“ arbeiten, während Männer für ihre Arbeit weiter bezahlt werden. Am 16. September 2015 fand in Reutte der „Equal Pay Day“ statt.
Unter dem Motto „Würden Sie Ihrer Tochter weniger Taschengeld geben als Ihrem Sohn?“ machten die ÖGB-Frauen auf die Diskrepanz zwischen Frauen- und Männereinkommen aufmerksam.
„Der Einkommensunterschied zwischen Frauen und Männern liegt im Bezirk bei 13.129 Euro brutto. Ein Missstand, der dringend behoben werden muss“, informiert Oberlands ÖGB-Frauenvorsitzende, Alberta Zangl. Frauen verdienen im Bezirk Reutte 29,2% weniger als ihre männlichen Kollegen, das entspricht knapp 107 Tagen unbezahlter Arbeit. Damit bilden die Reuttener Frauen in Tirol das traurige Schlusslicht. Zum Vergleich: Der Equal Pay Day für ganz Tirol findet dieses Jahr am 1. Oktober statt, der österreichweite am 11. Oktober.

Gleiche Bezahlung für alle

Die ÖGB-Frauen wollen mit dieser Aktion diese nicht mehr länger hinnehmbare Misswirtschaft aufzeigen und die Frauen auf ihren Rechtsanspruch "gleiche Bezahlung für gleichwertige Arbeit", aufmerksam machen. „Wir Frauen kämpfen überall dort, wo es um die Rechte und Interessen aller erwerbstätigen Frauen geht. Unsere Ziele sind faire Einkommen, gerechte Arbeitsbedingungen, familienfreundliche sowie altersgerechte Arbeitszeitmodelle, Chancengleichheit im Betrieb, eigenständige Alterssicherung und modernes Arbeitsrecht. Dafür brauchen wir allerdings mehr Frauen, die auch Mitglied bei der Gewerkschaft sind. Nicht umsonst sind die Löhne in frauenspezifischen Branchen am niedrigsten. Denn nur viele Mitglieder bilden starke Gewerkschaften und können viel bewegen. Aber je mehr Frauen in den Gewerkschaften sind, desto erfolgreicher können wir unsere Ziele umsetzen", so Zangl. Die klare Forderung der ÖGB-Tirol-Frauen lautet: Equal Pay Day am 31. Dezember!