Bewerberzahlen verdoppelt
Personaloffensive der Polizei zeigt Wirkung
Die Personaloffensive der Polizei sowie modernisierte Bewerbungsverfahren und Ausbildung zeigen Wirkung: Bewerberzahlen haben sich seit letztem Jahr fast verdoppelt. OÖ. Wie viele andere Unternehmen oder Bereiche des öffentlichen Dienstes ist die Polizei vom demografischen Wandel betroffen: Bei vielen Polizeibeamten steht die Pensionierung an, neues Personal wird dringend gebraucht. Das Innenressort hat in den letzten Jahren versucht, den Berufseinstieg für Polizistinnen und Polizisten...