Vereinbarkeit Familie und Beruf

Diese Branche ist weiblich dominiert, aber das Familienunternehmen KLIPP trägt noch einiges dazu bei, dass Frauen gerne hier arbeiten: gleicher Lohn für gleiche Arbeit, gleiche Karrierechancen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. WELS. „Dass der Friseurberuf nach wie vor ein von Frauen dominierter Beruf ist, spiegelt sich auch bei uns in den Salons wider“, betont Gottfried Kraft, Geschäftsführer bei KLIPP Frisör. In den rund 160 KLIPP Salons sind rund 1.200 Mitarbeiter weiblich....

Rotax wurde von der Fachjury des Netzwerks „Betriebliche Gesundheitsförderung“ gleich zweimal ausgezeichnet. GUNSKIRCHEN. Das Unternehmen aus Gunskirchen trägt ab sofort nicht nur den Titel „Oberösterreichs gesündester Großbetrieb“, sondern wurde auch österreichweit für die Gesundheitsprävention mit dem ersten Platz geehrt. Gesunder ArbeitsplatzEin eigenes Fitnesscenter, Workshops über Stressmanagement oder Burnout-Prävention, Outdoor-Trainings, Sportunterricht und eine gesunde Betriebsküche:...

Neue Kinderbetreuung „RECA minis“ bei Kellner & Kunz AG WELS/GALLNEUKIRCHEN. Schon im September zogen die ersten Kinder in der neuen Betriebskinderstätte mit dem Namen „RECA minis“ am Firmengelände der Kellner & Kunz AG in Wels ein. In Rekordzeit wurde die ganzjährige Betreuungseinrichtung realisiert. Die Trägerschaft liegt beim Diakoniewerk Oberösterreich. Das Eröffnungsfest wird nachgeholt. 25 Kinder untergebrachtDerzeit werden 25 Kinder, von der Krabbelstube bis zur alterserweiterten Gruppe,...

Laut Erlass des Bildungsministeriums dürfen Schulen selbst entscheiden, nach welchem System sie die Schüler und Schülerinnen aufteilen. Die Frauenabteilung des Österreichischen Gewerkschaftsbundes OÖ kritisiert nun, dass arbeitende Eltern damit vor Probleme gestellt werden.  OÖ. Der Erlass des Bildungsministeriums stellt etwa bei Geschwisterkindern, die in unterschiedliche Schulen gehen, eine Herausforderung für die Betreuung dar. „Ein Kind geht geblockt, das andere täglich abwechselnd. Wie ich...

Beim Kampf um Fachkräfte ist das Prädikat "familienfreundliches Unternehmen" zunehmend ein Vorteil für die Betriebe. Bei passenden Maßnahmen unterstützt das Projekt Kompass die Firmen. WELS, LINZ. Die Zahl berufstätiger Eltern steigt und somit auch deren Wunsch nach bedarfsgerechten Kinderbetreuungsplätzen, die durch flexible Öffnungszeiten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf erleichtern. Auch für Unternehmen wird es immer wichtiger, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren. Ein...

Hohe Geburtenrate & mehr Väter in Karenz: Was Österreich von Schweden lernen kann. STOCKHOLM, LINZ (lenz). Wer an Schweden denkt, denkt an Pippi Langstrumpf und Michel aus Lönneberga, Knäckebrot, Ikea und rote Holzhäuser. Oder aber an ein innovatives Bildungssystem und fortschrittliche Familienpolitik. Das Land weist eine der höchsten Geburtenraten Europas aus – 1,9 Kinder bringen Schwedinnen im Schnitt zur Welt. In Österreich liegt die Geburtenrate bei 1,4 Kindern. Stellt sich die Frage: "Was...