Siemens installiert digitale Lerninseln
In den Lerninseln gibt es auch eine VR-Brille.- Foto: Siemens
- hochgeladen von Stefan Paul
Der Mangel an Lehrlingen betrifft derzeit viele Linzer Betriebe, so auch Siemens. "Wir sind aktuell auf der Suche nach 60 neuen Mitarbeitern, 30 davon Lehrlinge", sagt Siemens OÖ-Direktor Josef Kinast. Dementsprechend offensiv geht man 50 Jahre, nachdem die ersten Siemens-Lehrlinge ausgebildet wurden, in die Offensive, um möglichst attraktiv für Lehrlinge zu sein. "Wir haben uns das Thema Digitalisierung auf die Fahnen geheftet und zwölf Digitalisierungs-Lerninseln mit verschiedenen Schwerpunkten aufgebaut", sagt Kinast. Auf den Lerninseln werden reale Projekte in kleinen Teams bearbeitet. Circa sechs Wochen kann ein Lehrling an diesem "Digitalisierungs-Fitnesscenter" trainieren, wie es Kinast nennt. Vorbild sind dabei zum Beispiel Aufgabenstellungen von der Lehrlingsweltmeisterschaft, die in Linz um Digitalisierungsaufgaben erweitert wurden. Die nächste größere Lehrlingsaufnahme erfolgt bei Siemens im September, wo österreichweit 100 neue Lehrlinge aufgenommen werden. Mehr Infos unter siemens.at/ausbildung
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