Equal Pay Day

Beiträge zum Thema Equal Pay Day

andesrätin Christiane Teschl-Hofmeister, Elisabeth Cinatl und Landesrätin Ulrike Königsberger-Ludwig | Foto: NLK Pfeiffer
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Weltfrauentag
Gleichberechtigung, Emanzipation und Chancengleichheit

Teschl-Hofmeister und Königsberger-Ludwig zum Welt-Frauentag am 8. März Teschl-Hofmeister: „Förderung für Frauen- und Mädchenberatungsstellen mit sofortiger Wirkung um 30 Prozent erhöht“ ST. PÖLTEN. Den Internationalen Frauentag am 8. März nahmen die Landesrätinnen Christiane Teschl-Hofmeister und Ulrike Königsberger-Ludwig sowie Elisabeth Cinatl, Vorsitzende des Netzwerks österreichischer Frauen- und Mädchenberatungsstellen, zum Anlass, um bei einer Pressekonferenz in St. Pölten über...

  • St. Pölten
  • Tanja Handlfinger
Manuela Kräuter, Martina Eigelsreiter, Barbara Bühler, Barbara Seyrl, Ronya Alev bei der dieswöchigen Pressekonferenz. | Foto:  NÖ Armutsnetzwerk
Aktion

Equal Care Day
Internationaler Frauentag in St. Pölten

Wen kümmerts? Who cares? Hürden auf dem Weg zur sozialen Absicherung und Verteilungsgerechtigkeit PA NÖ Armutsnetzwerk 29.2.2024 anlässlich des Equal Care Day sowie des internationalen Frauentags. ST. PÖLTEN. „Wen kümmerts?“, fragen Vertreterinnen des NÖ Armutsnetzwerks, einem Netzwerk aus 31 Mitgliedsorganisationen aus ganz Niederösterreich, anlässlich des Equal Care Day sowie des internationalen Frauentags, und luden am 29.2. gemeinsam zur Pressekonferenz ins Frauenzentrum St. Pölten. 236.000...

  • St. Pölten
  • Tanja Handlfinger
Bildungs-Landesrätin Christiane Teschl-Hofmeister (r.) beim Girls Day 2023 bei der Firma Welser Profile in Gresten. | Foto: NLK Pfeffer/Archiv
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Einkommensunterschied
12. Februar ist Equal Pay Day in Niederösterreich

Landesrätin Teschl-Hofmeister: "Trotz positiver Entwicklung und Platz 2 im Bundesvergleich müssen wir weiter intensiv an der Verringerung der Einkommensunterschiede zwischen Frauen und Männern arbeiten." NÖ. Der 12. Februar ist in Niederösterreich heuer „Equal Pay Day“. Das bedeutet, dass Frauen in Niederösterreich statistisch gesehen bis zu diesem Tag im Jahr gratis gearbeitet haben. „Dieser Aktionstag soll jährlich auf die ungleiche Entlohnung zwischen den Geschlechtern hinweisen und markiert...

  • St. Pölten
  • Bernhard Schabauer
Frauen-Landesrätin Christiane Teschl-Hofmeister
 | Foto:  Land NÖ
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Einkommensgerechtigkeit
16. Februar ist Equal Pay Day in Österreich

Landesrätin Teschl-Hofmeister: In Niederösterreich war der Equal Pay Day bereits am 13. Februar. Damit liegen wir auf Rang 2 im Bundesländerranking. ST.PÖLTEN(pa). „Trotz Rang 2 im Bundesländervergleich und der positiven Entwicklung in Niederösterreich dürfen wir nicht lockerlassen und weiter an der finanziellen Gleichstellung zwischen Männern und Frauen arbeiten“, so Frauen-Landesrätin Christiane Teschl-Hofmeister, die bereits bei der Wahl der Ausbildung und des Berufs einen wichtigen Hebel...

  • St. Pölten
  • Tamara Pfannhauser
ÖGB NÖ-Zentral Vors. Stv. Tamara Schubert, ÖGB NÖ-Zentral Frauenvorsitzende Doris Wietter-Benmoussa, Doris Wöhrer, Elvira Leitner, Vida NÖ Frauenvorsitzende Maria Altmann, Hilfswerk BRVors.Stv. Sonja Hör,
AKNÖ Frauenpolitik Sultan Özsecgin, Vida NÖ Landessekretärin Barbara Reisel. | Foto: ÖGB

Equal Pay Day
Info- und Verteilaktion in der St. Pöltner Fußgängerzone

Im Zuge des EPD haben die ÖGB Frauen Niederösterreich nicht nur viele Aktionen in den Regionen durchgeführt, sondern auch einen Kinoabend in Kooperation mit der Arbeiterkammer Niederösterreich, Abt. Frauenpolitik, am 19.10.2021, im Cinema Paradiso St. Pölten, erfolgreich abgehalten. ST. PÖLTEN (pa). ÖGB NÖ-Landessekretärin Linda Keizer: „Frauen verdienen durchschnittlich immer noch 23,6 Prozent weniger als Männer! Anders gesagt: ab dem 23. Oktober 2021, auf den der Equal Pay Day heuer in...

  • St. Pölten
  • Franziska Stritzl
Die ÖVP Niederösterreich rund um Landesgeschäftsführer Bernhard Ebner setzt sich für die Gleichstellung der Geschlechter ein.  | Foto: VPNÖ
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Frauenpolitik
"NÖs Frauenpolitik ist immer Gleichstellungspolitik"

"Man kommt nicht als Frau zur Welt, man wird es," sagte einst Simone de Beauvoir, die Autorin des feministischen Grundlagenwerkes "Das andere Geschlecht". In einer Pressekonferenz der ÖVP Niederösterreich wurden die Ziele in der Frauenpolitik bekannt gegeben.  NÖ (red.) Die Frau als Mama und Hausmütterchen, die zu Hause vor dem Herd steht, Essen kocht und dabei die Kinder hütet, ist eine Stereotype, die schon seit langer Zeit nicht mehr der Realität entspricht. Heutzutage dürfen Frauen alles,...

  • St. Pölten
  • Mariella Datzreiter
Der Equal Pay Day ist jener Tag, ab dem Frauen – im Vergleich zu den männlichen Berufskollegen – zwar nicht umsonst aber „gratis“ arbeiten. | Foto: Frauenzentrum St. Pölten

Equal Pay Day
Equal Pay Day in St. Pölten

Der Equal Pay Day ist jener Tag, ab dem Frauen – im Vergleich zu den männlichen Berufskollegen – zwar nicht umsonst aber „gratis“ arbeiten: Vollzeitbeschäftigte Männer haben bis zum Equal Pay Day schon so viel verdient, wie vollzeitbeschäftigte Frauen erst bis Jahresende. ST. PÖLTEN (pa).  In St. Pölten fällt der Equal Pay Day heuer auf den 29. Oktober. In Niederösterreich auf den 20. Oktober und im österreichischen Durchschnitt auf den 22. Oktober (Quelle: Statistik Austria, AK OÖ). Die...

  • St. Pölten
  • Tanja Handlfinger
„Leistungsträgerinnen verdienen mehr!“ – Der Spot ist derzeit in den St. Pöltner Kinos und im Regional-Sender P3tv zu sehen. 
 | Foto: Österreichischer Städtebund

Equal Pay Day
Verteilaktion in St. Pölten am 29. Oktober

Der Equal Pay Day ist jener Tag, ab dem Frauen – im Vergleich zu den männlichen Berufskollegen – zwar nicht umsonst aber „gratis“ arbeiten: Vollzeitbeschäftigte Männer haben bis zum Equal Pay Day schon so viel verdient, wie vollzeitbeschäftigte Frauen erst bis Jahresende. ST. PÖLTEN (pa). In St. Pölten fällt der Equal Pay Day heuer auf den 29. Oktober. In Niederösterreich auf den 20. Oktober und im österreichischen Durchschnitt auf den 22. Oktober (Quelle: Statistik Austria, AK OÖ). Die...

  • St. Pölten
  • Katharina Gollner
Gemäß dem diesjährigen Equal Pay Day - Motto „Es ist zum Heulen!“ informierte die Frauenplattform St. Pölten Passanten und verteilte Taschentücherboxen und einen „Haushaltsplan“: Monika Wolf (Projektleiterin „Qualify for Hope“, 5.v.l.), Ilse Knell und Mag.a Martina Eigelsreiter (Büro für Diversität, 10. u. 11.v.l.), Rosemarie Özelt (Frauenzentrum St. Pölten, 13.v.l.), Maria Imlinger (ehem. Leiterin Frauenhaus St. Pölten, 15.v.l.), Mag.a Dr.in Bernadette Hausknost (Sozialpädagogische Leiterin Frauenprojekt fairwurzelt, 16.v.l.), Birgit Braunstätter-Weninger (Frauenzentrum St. Pölten, 17.v.l.), Anja Riegler (Praktikantin im Frauenhaus St. Pölten, 18.v.l.), STRin Mag.a Renate Gamsjäger (8.v.r.), Katharina Loisel-Thanmayer, BA, MA (Frauenhaus St. Pölten, 7.v.r.), GRin Carola Felsenstein (6.v.r.) und „Qualify for Hope“-Teilnehmerinnen (ein Bildungsprojekt für Mädchen und junge Frauen)  | Foto: Josef Vorlaufer

Equal Pay Day in St. Pölten
Aufklärungsarbeit am Equal Pay Day

2019 fällt der Equal Pay Day österreichweit auf den 21. Oktober. Das ist jener Tag, an dem Vollzeit arbeitende Männer bereits das Jahreseinkommen von Vollzeit arbeitenden Frauen erreicht haben. ST. PÖLTEN. Es gibt viele Gründe, weshalb Frauen noch immer weniger verdienen als Männer. Da ist einmal das geringe Lohnniveau in Branchen mit hohem Frauenanteil, aber auch die Tatsache, dass der Großteil an unbezahlter Arbeit, wie z.B. Hausarbeiten, Kinderbetreuung und Pflege nach wie vor meist von...

  • St. Pölten
  • Tanja Handlfinger
Zum Equal Pay Day am 13. Oktober informierte die Frauenplattform St. Pölten Passant_innen in der Innenstadt. v. l.: Barbara Seyrl vom Frauenprojekt „fairwurzelt“, das Büro für Diversitätsteam Mag.a Martina Eigelsreiter, Ivan Satnic und Ilse Knell, STRin Mag.a Renate Gamsjäger, Mag.a Barbara Wegscheider (Leiterin NÖ Frauentelefon / NÖ Hilfswerk) und Dr.in Doris Kloimstein (Bereich Familie, Pastorale Dienste der  Diözese St. Pölten). | Foto: Josef Vorlaufer

Aktionstag für Einkommensgerechtigkeit

Frauen verdienen weniger als Männer. Das zeigte der Equal Pay Day auch heuer wieder eindrücklich. ST. PÖLTEN (red). Freitag, der 13. Oktober, war jener Tag, an dem Vollzeit arbeitende Männer bereits das Jahreseinkommen von Vollzeit arbeitenden Frauen erreicht haben. Für Frauen bedeutet dies ein Minus von 21,7 Prozent gegenüber dem Jahreseinkommen der Männer. Einer der Gründe dafür liegt in der immer noch ungleichen Beteiligung von Männern und Frauen an der unbezahlten Arbeit – aber auch an der...

  • St. Pölten
  • Bianca Werilly
Die Frauenplattform informierte am 6. Oktober in der Innenstadt mit der Kampagne „Wickeln wirkt“ über die Ungleichverteilung von unbezahlter Haus- und Pflegearbeit. Zur Kampagne zugehörige Windeln gab es als kleines Geschenk und als „Erinnerung“ daran, dass eine gerechtere Aufteilung der unbezahlten Arbeit auch zu einer gerechteren Einkommensverteilung führt. | Foto: Martin Koutny

Equal Pay Day-Kampagne: „Wickeln wirkt – auf Männer wie auch auf Frauen“

ST. PÖLTEN (red). Heuer fällt der bundesweite Equal Pay Day, also jener Tag, an dem Vollzeit arbeitende Männer bereits das Jahreseinkommen von Vollzeit arbeitenden Frauen erreicht haben, auf den 11. Oktober.  Für die Frauen bedeutet dies ein Minus von 22,36 Prozentpunkten gegenüber dem Jahreseinkommen der Männer. Einer der Gründe dafür liegt in der immer noch ungleichen Beteiligung von Männern und Frauen an der unbezahlten Arbeit. Dies hat die Frauenplattform St. Pölten, in Kooperation mit dem...

  • St. Pölten
  • Bezirksblätter Archiv (Johannes Gold)
Foto: Fotolia/Iurii Sokolov

Equal Pay Day: Frauen in Niederösterreich arbeiten nun gratis

Ab 8. Oktober arbeiten Frauen statistisch gesehen 84 Tage gratis ST. PÖLTEN (red). Frauen in Niederösterreich verdienen um 23,1 Prozent weniger als Männer. Konkret: In der Gruppe der ganzjährig vollzeitbeschäftigten ArbeitnehmerInnen haben Frauen jährlich ein um 11.480 Euro geringeres Einkommen als Männer. „Wir brauchen wirksame Instrumente, um die Lohnschere zu beseitigen“, sagt AKNÖ-Präsident und ÖGB NÖ-Vorsitzender Markus Wieser. Die Gründe für diese Einkommensunterschiede sind vielfältig....

  • St. Pölten
  • Bettina Talkner

Frauenplattform macht auf die Pension aufmerksam

St. Pöltens Frauenplattform beteiligte sich heute vormittag an einer Infoaktion anlässlich des ersten österreichweiten Equal Pension Day am 26. Juli.[/b] Frauen erhalten um 43 Prozent weniger Pension als Männer! Angesichts dieser Tatsache hat der Österreichische Städtebund den Equal Pension Day initiiert, der am 26. Juli erstmals österreichweit begangen wird.

  • Herzogenburg/Traismauer
  • Daniel Butter

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