Auszeichnung für gemeinsame Lehrlingsakademie

Bei der Verleihung: Ursula Pramendorfer (Personalleiterin Fischer Sports), Otto Leodolter (Geschäftsführer Löffler), Silvia Hackl (Lehrlingsausbildnerin und zertifizierter JAN-Coach bei Löffler), Günter Zinnöcker (Leiter der Lehrlingsausbildung bei Fischer Sports). | Foto: Fischer Sports GmbH
  • Bei der Verleihung: Ursula Pramendorfer (Personalleiterin Fischer Sports), Otto Leodolter (Geschäftsführer Löffler), Silvia Hackl (Lehrlingsausbildnerin und zertifizierter JAN-Coach bei Löffler), Günter Zinnöcker (Leiter der Lehrlingsausbildung bei Fischer Sports).
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RIED. Innovativ, nachhaltig, engagiert – für ihre gemeinsame Lehrlingsakademie wurden die beiden Rieder Unternehmen Fischer Sports und Löffler mit dem ineo 2013 ausgezeichnet. Mit diesem Siegel ehrte die Wirtschaftskammer Oberösterreich heuer erstmals Lehrbetriebe, die ihre Schützlinge besonders gut in das Unternehmen integrieren. Nach dem Motto "Gemeinsam mehr erreichen" arbeiten Fischer Sports und Löffler seit 2011 mit einer eigenen Akademie in der Lehrlingsausbildung zusammen. "Ziel der Fischer-Löffler-Lehrlingsakademie ist die Vermittlung von persönlicher und sozialer Kompetenz, um die teilnehmenden Mädchen und Burschen für die zukünftigen Aufgaben im Unternehmen fit zu machen", erklären Ursula Pramendorfer, Personalleiterin bei Fischer Sports, und Otto Leodolter, Geschäftsführer bei Löffler.

"Jeden Einzelnen fördern"
"Durch diese Kooperation innerhalb der Fischer Gruppe können wir unseren Lehrlingen eine maßgeschneiderte Ausbildung bieten. Neben dem fachlichen Know-How und der praktischen Berufsausbildung wird in der Lehrlingsakademie die persönliche und soziale Kompetenz jedes einzelnen Lehrlings gefördert", berichten die Lehrlingsausbildner Silvia Hackl und Günter Zinnöcker. Die Lehrlingsakademie umfasst drei Module: "Teamarbeit und Kommunikation – gemeinsam mehr erreichen", "Gesundheit und Bewegung – jung, xund & trendy" sowie "Rückblick & Ausblick – Ende der Lehrzeit".

Grundsteine legen
Im Berufsleben kommt es immer wieder darauf an, erfolgreich in Teams zu arbeiten oder bei neuen Teamzusammenstellungen schnell gemeinsam ins Arbeiten zu kommen. Basiswissen über die zwischenmenschliche Kommunikation sowie die Erfolgsfaktoren, aber auch die Stolpersteine von Zusammenarbeit werden den Jugendlichen vermittelt. Auch wenn Gesundheit für junge Menschen meist eine Selbstverständlichkeit ist, soll in der Lehrlingsakademie auch hier bereits der Grundstein für persönliches Wohlbefinden und Spaß an der Bewegung gelegt werden.

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