"Jungen Menschen eine Perspektive geben"
Auch die Junge Wirtschaft räumt der Lehre einen hohen Stellenwert ein.
BEZIRK (kat). Der Vorsitzende der Jungen Wirtschaft Ried, Lukas Erhardt, ist überzeugt: Mit einer Lehre stehen den jungen Menschen alle Karrierewege offen.
BezirksRundschau: Was bedeuten Lehrlinge für die Unternehmen? Welche Vorteile bringt die Lehre mit sich – sowohl für den Jugendlichen als auch für die Firma?
Lukas Erhardt: Aus meiner Sicht ist es das Wichtigste, jungen Leuten eine Perspektive zu geben – eine Lehre tut das. Man darf nicht vergessen, dass die Lehrlinge von heute morgen schon ein wichtiger Bestandteil unserer Betriebe sind. Die Unternehmen müssen die jungen Menschen unterstützen, Interesse daran haben, ihnen etwas beizubringen. Und das muss bei den Jugendlichen auch ankommen. Mit einem Lehrling haben Firmen schon von Beginn an die Möglichkeit, ihn in den Betrieb zu integrieren, so dass man in Zukunft den idealen Mitarbeiter hat. Zusammen haben der junge Mensch und das Unternehmen die Möglichkeit, Stärken und Schwächen herauszufinden, damit man gemeinsam die ideale Position im Betrieb besetzen kann.
Die JW ist ein Zusammenschluss von Jungunternehmern. Gibt es Mitglieder, die als Lehrling angefangen haben?
Ja, ich selber habe zum Beispiel als Lehrling angefangen – und viele andere unserer aktiven Mitglieder ebenfalls. Darum kann ich mit Überzeugung sagen, dass einem mit einem guten Lehrabschluss alle Türen im weiteren Berufsleben offen stehen. Zumal es mittlerweile sehr viele Möglichkeiten gibt, sich berufsbegleitend weiterzubilden.
Hält die JW Ried Kontakt zu den Lehrlingen?
Der Jungen Wirtschaft ist der Kontakt zu den Lehrlingen natürlich wichtig. Beinahe jeder Unternehmer ist ja oft damit konfrontiert, Lehrlinge für den eigenen Betrieb zu finden. Alleine durch unsere regelmäßigen Firmenbesichtigungen geben wir den Mitgliedern die Möglichkeit, hinter die Kulissen der Lehrlingsausbildung bei anderen Betrieben zu schauen. Die Unternehmer können sich untereinander austauschen und erfahren, welche Philosophien zur Förderung der Lehrlinge andere Firmen umsetzen.
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