Wirtschaft
Ein Team: Tourismusschulen und Raiba
- Noah Mosser (l.) im Verkaufsgespräch mit Prok. Peter Schabauer.
- Foto: Tourismusschulen Semmering
- hochgeladen von Thomas Santrucek
BEZIRK NEUNKIRCHEN (kürner). Moderne Unternehmen verlassen sich heute nicht mehr nur auf ausgezeichnetes Fachwissen. Auch die Persönlichkeit des neuen Mitarbeiters oder der neuen Mitarbeiterin muss stimmen und sich harmonisch ins Team einfügen.
Das Potential austesten
Deshalb fand in den Tourismusschulen Semmering wieder ein Assessment-Center statt, bei dem die Schüler ihre Begabungen, Fähigkeiten und Potentiale testen und unter Beweis stellen konnten. Es wurden sogenannte Soft Skills wie emotionale Intelligenz, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit usw. getestet.
Die Raiba NÖ Süd ermöglichte den Schülern der 5A/BHL an einem derartigen Workshop teilzunehmen. In drei Stationen, bestehend aus simulierten Telefongesprächen und einem Verkaufsgespräch, stellten sich sechs Kandidaten den Herausforderungen des Bewerbungsverfahrens.
Dir. Walter Hummer, Dir. Johann Sperhansl und Prok. Peter Schabauer beobachteten und bewerteten die sechs Kandidaten gemeinsam mit den restlichen Schülerinnen undSchülern. Die Teilnehmer bekamen im Einzelgespräch mit den Bankern wertvolle Tipps zur Verbesserung ihres Auftretens.
"Es ist wirklich eine Freude, den Schülerinnen und Schülern einen dermaßen aufschlussreichen und interessanten Vormittag bieten zu können, aus dem sie bei künftigen Bewerbungen, aber auch bei ihrem bevorstehenden großen Auftritt, der Reife- und Diplomprüfung, profitieren werden", meinen die "Prüfer" sowie die betreuende Lehrerin Mag. Sabine Jedlicka und Direktor Mag. Jürgen Kürner.
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