Chancengleiche Frauenpower im LKH Steyr
STEYR. Das Landeskrankenhaus Steyr ist Arbeitgeber für 1831 Mitarbeiter. Davon sind 79 Prozent weiblich. 58 Prozent aller Führungspositionen sind von Frauen besetzt. Ein lebensphasen-orientierter Arbeitsplatz ist auch ein Ausdruck für Chancengleichheit im Beruf und steht deshalb im LKH Steyr im Mittelpunkt. Frauen in der Überzahl Ein hoher Anteil an Mitarbeiterinnen erstaunt nicht, angesichts der Tatsache, dass der Pflegebereich auch heute noch zu großen Teilen von Frauen dominiert wird. Im...