Mit der "Jobpatenschaft" schneller zurück in den Beruf

„Jobpatenschaften ist eine einzigartige Initiative, die es in Österreich kein zweites Mal gibt. Dabei wird versucht, Arbeitssuchenden den Wiedereinstieg ins Arbeitsleben zu erleichtern. Die TeilnehmerInnen werden von ehrenamtlichen Job-PatInnen gecoacht, die sie mit ihrem fundierten Know- How unterstützen“, so der Initiator des Projektes, Landeshauptmann-Stv. Dr. Sepp Leitner: „Seit der Gründung des Projektes im Jahr 2009 wurden 41 Arbeitssuchende vermittelt. Das Resümee ist also sehr positiv.“ Betreut werden BewerberInnen von 19 bis 60 Jahren, aus allen Berufsbranchen und mit oder ohne Migrationshintergrund. In Niederösterreich gibt es derzeit 32 Job-PatInnen, die 21 Arbeitssuchende betreuen; 35 Personen stehen auf der Warteliste.

Im Bezirk Baden sind Mag. Erwin Bendl (Geschäftsführer vom Verlag Omninum ) und Mag.a Martina Pommer, (Personalleiterin in einem internationalen Konzern) Job-Paten. „Es macht mir Spaß anderen Menschen bei der Bewerbung zu helfen. Ich kann mich dabei fachlich sinnvoll einbringen. Besonders wichtig ist mir das Bewerbungsgespräch. Es gibt mir persönlich sehr viel, wenn jemand durch meine Unterstützung eine neue Arbeit gefunden hat“, so Bendl zu seiner Motivation.

Der Koordinator des Projektes ist Helmut Oberleitner, er kommt aus dem Marketing- und Verkaufsbereich und war jahrelang in namhaften Unternehmen tätig. Er selbst übernimmt dort die Betreuung, wo kein Pate zur Verfügung steht. „Das Angebot einer Job-Patenschaft wird von den Arbeitsuchenden sehr gut angenommen und es freut mich besonders, dass es so viele Freiwillige gibt, die die Aufgabe einer/s Patin/en übernehmen möchten. Als Pate freut es mich, wenn ich sehe, dass ein/eBewerberIn eine neue Stelle gefunden hat. Wir brauchen noch weitere PatInnen und ich freue mich über jede Anfrage für dieses Ehrenamt“, so Oberleitner. Weitere Informationen finden sie unter www.jobpatenschaften.at.