Führung

Beiträge zum Thema Führung

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Die Führung, die glücklich macht

BUCH TIPP: Denis Mourlane – "Emotional Leading" Privat und beruflich ist richtige Führung gefragt. Denis Mourlanes gibt Tipps und Anregungen für die Praxis auf Basis eines wissenschaftlich fundierten Modells. Fünf Grundbedürfnisse können motivieren: Orientierung und Kontrolle, Selbstwerterhöhung und Selbstwertschutz, Lustgewinn und Unlustvermeidung, Bindung, Kohärenz, Stimmigkeit und Sinn. Einfach lesen und ausprobieren! Verlag dtv Premium, 260 S., 16,40 € Weitere Buch-Tipps finden Sie hier:...

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  • Georg Larcher

BFC Impuls Villach: „Leben mit Führungsverantwortung“

Führungsverantwortung bedeutet, Entscheidungen zu treffen, für diese die Verantwortung zu übernehmen und zu wissen, dass diese Entscheidungen immer Einfluss und Wirkung auf Menschen haben. - Welche Kompetenzen braucht es dazu und wie leicht oder schwer fällt es, Entscheidungsträgerin zu sein? - Welche Beweggründe sind ausschlaggebend dafür, Führungsverantwortung zu übernehmen und welche Auswirkungen hat das auf das eigene Leben? Auf viele Fragen, die sich in diesem Zusammenhang stellen, geben...

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  • Villach
  • Sarah Themessl
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In Augenhöhe

gesprächsorientierter Ausstellungsrundgang durch die aktuelle Ausstellung "edgar knoop 1964-2014" für Menschen, die gerne mit anderen über Kunst reden möchten mitzubringen: Offenheit und Neugierde Impulse und Moderation durch eine Kunstvermittlerin Sonntag, 6. April 2014, 11.00 Uhr Ticket: € 1,50/Person zzgl. Eintritt Museum Moderner Kunst Kärnten Burggasse 8, 9021 Klagenfurt T.: 050.536.16252 www.mmkk.at Wann: 06.04.2014 11:00:00 Wo: MMKK - Museum Moderner Kunst Kärnten, Burggasse 8, 9020...

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  • Feldkirchen
  • Museum Moderner Kunst Kärnten
Elder Johnson bei Suppersbergers in St. Ulrich
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klein, schüchtern und dick - einfach anders - Teil 1/3

und das alles im Gegensatz zu den den übrigen Mitglieder meiner Familie. Alle waren schlank, laut, talentiert und kontaktfreudig. Nur ich der jüngste war eigentlich ein Nichts. Zumindest fühlte ich mich so. Sehr offen berichtet Elder Johnson aus Salt Lake City bei einem Kamingespräch im Hause Suppersberger in Villach/St. Ulrich über seine ganz persönliche Lebensgeschichte als Jugendlicher. Aber genau dieses Anderssein oder Andersfühlen war es, was mich letztlich näher zu Gott, meinem Vater im...

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  • Villach
  • Heinz Mauch
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In Augenhöhe...

....gesprächsorientierter Rundgang durch die Ausstellung Jochen Traar ART PROTECTS YOU für Menschen, die gerne mit anderen über Kunst reden möchten mitzubringen: Offenheit und Neugierde Impulse und Moderation durch eine Kunstvermittlerin Anmeldung | begrenzte TeilnehmerInnenzahl! Ticket: € 1,50 / Person zzgl. Eintritt Museum Moderner Kunst Kärnten Burggasse 8, 9021 Klagenfurt T: 050.536.16252 www.mmkk.at Wann: 07.04.2013 11:00:00 Wo: MMKK - Museum Moderner Kunst Kärnten, Burggasse 8, 9020...

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  • Museum Moderner Kunst Kärnten
Die Psychologin Maja Storch kritisiert die Kultur in Unternehmen: „99 Prozent kommunizieren entgegen die Erkenntnisse“ | Foto: majastorch.de

Chefs hören nicht auf ihren Bauch!

Entscheidungen soll man mit Kopf und Bauch treffen, vor allem in Firmen. Die Psychologin Maja Storch ist eine der Referenten beim dritten Managementkongress von WIFI und „M/O/T“. Sie spricht über die Notwendigkeit, Gefühle in wichtige Entscheidungen einzubeziehen. WOCHE: Warum reicht der Verstand für wichtige Entscheidungen nicht aus? STORCH: Der Verstand ist ein Computer, wie Google. Man gibt Fakten ein, und er liefert uns Ergebnisse. Wir müssen dann aus der Liste der Vorschläge entscheiden,...

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Gründungs-Direktor der MOT Robert Neumann: „Die Persönlichkeit ist entscheidend“ | Foto: MOT

Mitarbeiter-Führung ist eigene Profession

Chefsein will gelernt sein. Die MOT bildet nach den neuesten Erkenntnissen aus. „Die Praxis zeigt, dass Führungskräfte noch immer nach einem klassischen Muster rekrutiert werden“, sagt Uni-Professor Robert Neumann. Derjenige im Team, der der Beste in seinem Job ist, werde meistens zum Chef. Das Problem: „Er ist fachlich gut, hat aber Führung nie gelernt.“ In der Folge passieren Fehler in der Leitung des Teams. „Manche kümmern sich nicht um die Führung“, spricht Neumann aus Erfahrung. Andere...

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Anlässlich der Unterzeichnung des Kooperationsvertrages am 1. Juni 2011 freuen sich v.l.n.r.: FH-Rektor Dr. Dietmar Brodel, bfi-Bereichsleiterin Mag. Astrid Wurzer, Wissenschaftliche Lehrgangsleiterin FH-Kärnten Mag. Dr. Barbara Stampf und Ing. Kurt Lasnig, Geschäftsführer bfi-Kärnten

Neu am bfi-Kärnten - akademische Lehrgänge in Kooperation mit der FH-Kärnten

Ein starkes Bildungsgespann bietet Lehrgänge in den Bereichen Betriebswirtschaft und Führung! Exzellente Ausbildungen und herausragende Organisationen sind die Bestandteile der neu entstehenden Kooperation zwischen der FH Kärnten und dem bfi-Kärnten. Ing. Kurt Lasnig, Geschäftsführer des bfi-Kärnten betont, dass man in der FH Kärnten einen hochkarätigen Partner gefunden hat, der gemeinsam mit dem bfi-Kärnten für die Kärntner Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ein attraktives...

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Peter Kinauer: „Begeistert sein von dem, was man tut.“

„Wilde Hunde haben nur eine Zeit Erfolg!“

Der Berater Peter Kinauer über die Despoten in der Führungsetage und den Umgang mit Fehlern. WOCHE: Sie waren besonders in der Wirtschaftskrise ein gefragter Berater, verbreiteten Optimismus. Läuft das Geschäft jetzt schlechter? Peter Kinauer: Nein. 2011 ist ein sehr gutes Jahr – die Firmen geben wieder mehr Geld aus für Maßnahmen, die sie vorher gekürzt haben: Werbung, Marketing, Ausbildung. Ich spüre einen Aufbruch. Welche Punkte sind Ihres Erachtens nach für den Unternehmenserfolg zentral?...

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