Frauen an die Spitze
- Weibliche Führungskräfte haben es oft nicht leicht, doch mit Einsatz und Qualifikation kommt der Erfolg.
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Die Unternehmerin Angelika Winzig gibt Tipps für einen
erfolgreichen Weg zur Führungskraft.
BEZIRK. Am Beginn einer erfolgreichen Karriere stehen die Qualifikation und die Bereitschaft zur Weiterbildung. "Ein großer Vorteil ist eine umfassende Allgemeinbildung", sagt die Unternehmerin und Nationalratsabgeordnete Angelika Winzig. "Zudem sollte man rechtzeitig die Vereinbarkeit von Familie und Beruf überlegen." Sind diese Grundsteine gesetzt, sollte man sowohl innerhalb als auch außerhalb des Unternehmens netzwerken. Auch ein gepflegtes Erscheinungsbild trägt zur erfolgreichen Karriere bei: "Hier haben es Männer einfacher, da reicht ein ordentlicher Anzug und eine gepflegte Frisur. Wer in diesem Punkt unsicher ist, kann einen Stilberatungskurs besuchen." Für ein selbstbewusstes Auftreten kann man Rhetorik- und Stimmtrainingskurse besuchen. "Man sollte aber nicht mangelnde Qualifikation dadurch kompensieren, dass man besonders 'laut' oder 'wichtig' auftritt", rät Winzig.
Auffallen durch Ideen
Wer eine Führungsposition anstrebt, sollte durch Ideen und Verbesserungsvorschläge im Unternehmen auffallen. "Diese soll man erst präsentieren, wenn sie gut überlegt und ausgearbeitet sind", rät Winzig. Wichtig ist auch, dass man sie nur bei Entscheidungsträgern oder Vorgesetzten vorbringt. "Das verhindert Nachahmer und Ideenklau", so Winzig.
Gehaltsforderungen darf man nur mit Leistung oder der Bereitschaft für neue oder zusätzliche Aufgaben erklären, rät Winzig. "Den Vorgesetzten interessiert es nicht, ob man mehr Geld wegen eines kaputten Autos braucht oder weil die Miete erhöht wird."
Zudem soll man die Augen auch für neue Herausforderungen in anderen Unternehmen offen halten.
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