Bezirk Amstetten

,Halbjahresbilanz‘ am Arbeitsmarkt in Amstetten und Waidhofen

Weniger Arbeitslose, 20 Prozent mehr Lehrstellen: Ist-Stand und Ausblick auf den Herbst am Arbeitsmarkt.

BEZIRK. "Die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen waren in der ersten Jahreshälfte trotz steigender Unsicherheit weiterhin stabil", so Harald Vetter, AMS-Geschäftsstellenleiter in Amstetten.

Anhaltende Nachfrage

Zum Ende des 1. Halbjahres hat der AMS-Bezirk Amstetten die Vollbeschäftigung mit einer Arbeitslosenquote von 3 % (Waidhofen 2 %) erreicht. Im Zeitraum Jänner bis Juni 2022 waren beim AMS Amstetten durchschnittlich 1.658 Personen pro Monat arbeitslos vorgemerkt. Das ist ein Rückgang um 28,7 % gegenüber dem 1. Halbjahr 2021. Unterstützt von der anhaltenden Arbeitskräftenachfrage und der konsequenten Vermittlungsstrategie des AMS konnte die Langzeitarbeitslosigkeit im Bezirk Amstetten mit –46,4 % (AMS Waidhofen –68 %) fast halbiert werden. „Langzeitarbeitslosigkeit einzudämmen zählt weiterhin zu den großen Herausforderungen des AMS“, stellt Harald Vetter fest.

Auswahl an Lehrstellen

In der Gruppe der unter 25-Jährigen hat sich die Arbeitslosigkeit im AMS-Bezirk Amstetten im Halbjahresdurchschnitt gegenüber denselben Vorjahreszeitraum um rund ein Viertel (Waidhofen 36 %) reduziert.

„Jugendliche, die einen Lehrberuf anstreben, können aus einem Überangebot an interessanten Lehrberufen wählen. So gab es beim AMS Amstetten im Halbjahresdurchschnitt pro Monat 122 offene Lehrstellen, das sind um #%20 % mehr sofort verfügbare Lehrstellen als im gleichen Zeitraum des Vorkrisenjahres 2019“, so Geschäftsstellenleiter Harald Vetter. Auch im AMS-Bezirk Waidhofen/Ybbs ist die Auswahl an Lehrstellen groß: „Im Bezirk Waidhofen/Ybbs waren es mit Ende Juni 70 offene Lehrstellen", fügt Anita Prüller, Geschäftsstellenleiterin im AMS Waidhofen, hinzu.

Jobmarkt im Ybbstal

"Ende Juni waren im Bezirk Waidhofen/Ybbs insgesamt 274 Personen arbeitslos vorgemerkt – ein Rückgang um 20 % im Vergleich zum Juni des Vorjahres bzw. um 21,8 % zu Juni 2019", analysiert Anita Prüller die Halbjahreszahlen 2022.

Ende Juni waren beim AMS Waidhofen/Ybbs 593 offene Stellenangebote gemeldet, dies bedeutet +65 % gegenüber Ende Juni 2021.

"Im Vergleich des 1. Halbjahres 2022 zu 2021 sowie im Vergleich zu 2019 können wir bei allen Zielgruppen unserer vorgemerkten arbeitssuchenden Personen einen Rückgang verzeichnen.
Diesen erfreulichen Trend möchten wir fortsetzen. Intensive Beratung, forcierte Stellenbesetzung sowie der Einsatz von Fördermittel im Rahmen der Beschäftigungsinitiative kommen dabei zum Tragen", so Prüller.

Ausblick auf den Herbst

"Ausgehend von einer markanten Erholung der heimischen Wirtschaft im ersten Halbjahr nehmen die Konjunkturrisiken (hohe Energiekosten, Inflation, Gefahr von Lieferkettenunterbrechungen) zu und die Wachstumsimpulse werden in der zweiten Jahreshälfte an Schwung verlieren. Damit wird auch in Richtung Herbst/Winter nicht mehr mit einem Rückgang der Arbeitslosigkeit in einem Ausmaß wie jetzt gerechnet", so Harald Vetter.

Zu Sache

Von Jänner bis Juni 2022 waren beim AMS Amstetten durchschnittlich 1.658 Personen pro Monat arbeitslos vorgemerkt. Das ist ein Rückgang um 28,7 % (Waidhofen 20 %) gegenüber dem 1. Halbjahr 2021 und sogar um 11 % (Waidhofen 21,8 %) weniger als im Vorkrisenjahr 2019.