Renault Gruppe mit vier neuen Führungskräften

Renault hat den Vertretern des zentralen Betriebsrates im Rahmen einer außerordentlichen Sitzung seine neue Managementstruktur präsentiert. Zwei neue Direktionen unter der Führung von Thierry Bolloré und Jérome Stoll werden künftig die Bereiche Finanzen, Personal sowie das CEO Büro ergänzen.

Thierry Bolloré verantwortet seit 10. September als Chief Competitve Officer die Wettbewerbsfähigkeit der Renault Gruppe. Die bestehenden Unternehmensbereiche Design, Modellprogramm, Entwicklung, Einkauf, Fertigung, Zulieferkette, Qualität und Informatik berichten künftig an diese Direktion. Zu den Hauptaufgaben zählen die Entwicklung einer attraktiven Modellpalette und die Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit. Darüber hinaus gehören die Kostenoptimierung, weitere Qualitätssteigerungen und eine höhere Rentabilität der Modellreihen in diesen Verantwortungsbereich.

Jose Vicente de los Mozos übernimmt als Executive Vice President für Fertigung und Logistik die bisherigen Aufgaben von Bolloré. Er ist Mitglied des Group Executive Committee und berichtet an den Chief Competitive Officer Bolloré.

Zur gleichen Zeitpunkt übernimmt Jérome Stoll als Chief Performance Officer die Verantwortung für die Regionalmärkte Europa, Euromed-Afrika, Eurasien, Mittel- und Südamerika, Asien und pazifikraum. Gleichzeitig behält er weiterhin die Aufsicht über die Direktionen Vertrieb und Marketing. Die Verantwortungsbereiche umfassen Wachstum, Marktanteil, die Profitabilität der Renault Gruppe und die Performance der einzelnen Märkte.

Ab 1. Oktober ernennt Renault Michael van der Sande zum neuen Direktor Marketing und folgt in dieser Funktion auf Stephen Normen, der andere Aufgaben im Konzern übernehmen wird. Van der Sande ist Mitglied des Renault Management Committee und berichtet an Jérome Stoll in seiner Funktion als Exekutive Vice President Sales und Marketing.

Bolloré und Stoll berichten direkt an Carlos Ghosn, CEO und Präsident von Renault.