Sommerjob jetzt gesucht

BEZIRKE (jmi). Der Sommer kommt schneller als man denkt, die ersten Bewerbungen trudeln jetzt schon in die Unternehmen. Auf der Suche nach dem passenden Ferienjob oder Praktikum lohnt sich ein Blick in die Jobbörsen vom AMS oder den JugendService-Stellen. Wer in ein bestimmtes Unternehmen hineinschnuppern möchte, der kann bei diesem persönlich nachfragen, ob und in welchen Bereichen Praktikanten aufgenommen werden. Auch der Freundeskreis kann Aufschluss geben: Wenn es um Jobs geht, ist Mundpropaganda wohl noch immer am informativsten – auch was Erfahrungen in den Unternehmen betrifft. Bei der Bewerbung für den Ferialjob sollen neben dem Bereich, in dem man arbeiten möchte, Praktikumsdauer und -zeitpunkt angemerkt sein. Auch eine Kopie des Zeugnisses der letzten Klasse soll mitgeschickt werden. Bei Pöttinger Landtechnik in Grieskirchen sind jedes Jahr um die 20 bis 30 offenen Stellen für Ferialarbeiten und Praktika zu besetzen.
Sabine Wöß, die für das Einstellen in diesem Bereich zuständig ist, betont die Wichtigkeit der Bewerbung: "Wir bekommen jedes Jahr 300 Bewerbungen, da müssen die Unterlagen auf jeden Fall vollständig sein." Schüler können sich bei Pöttinger in verschiedenen Abteilungen wie Produktentwicklung, Produktion, Qualitätsmanagement oder Buchhaltung bewerben. Neben ersten praktischen Kenntnissen sind auch passende Schul- und Studieninhalte ausschlaggebend. "Die richtige Balance bei der Auswahl der geeigneten Bewerber ist wichtig: Berücksichtigt werden Schulen mit relevanten Ausbildungsschwerpunkten, gute Schulleistungen und ob ein Praktikum Pflicht für den Klassenaufstieg ist", merkt Wöß an.
Letzteres gilt auch für Gföllner in Grieskirchen. Neben dem Kriterium des Pflichtpraktikums ist Voraussetzung, dass die Schüler mindestens die zweite Klasse besuchen. Ingeborg Palmstorfer ist Ansprechperson für diesen Bereich und rät, sich früh zu bewerben: "Wir bekommen die ersten Bewerbungen schon im November. Wer ein Pflichtpraktikum bei uns absolvieren möchte, der sollte sich früh bei uns bewerben." Gföllner nimmt für die begrenzten zehn bis 20 Stellen vor allem HTL-Schüler oder jene aus einer Fachschule, die ein Pflichtpraktikum für den Aufstieg in die nächste Klasse benötigen.