Frauen in Führungspositionen

Die Europäische Investitionsbank, kurz EIB, stellt der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich ein Globaldarlehen über 100 Millionen Euro zur Verfügung. Damit sollen nun Investitionen von kleinen und mittleren Unternehmen gefördert werden. Der Fokus wird auf nachhaltig ausgerichtete Projekte gelegt. OÖ. Die Raiffeisenlandesbank Oberösterreich, kurz RLB OÖ, gibt jetzt bekannt, dass sie mit Geldern der EIB Investitionen von kleineren und mittleren Unternehmen fördern möchte.  „Der Fokus liegt...

Susanne Hargassner, Geschäftsführerin der Vinothek "Vino" in Schärding, spricht über ihre Erfahrung als "Frau Chef". SCHÄRDING (ska). Mit 35.800 Unternehmerinnen und Geschäftsführerinnen wird bereits mehr als jedes dritte Unternehmen in Oberösterreich von einer Frau geleitet, wie die Wirtschaftskammer OÖ aktuell berichtet. Die BezirksRundschau hat sich auf die Suche nach erfolgreichen Frauen im Bezirk Schärding gemacht – und ist mit Susanne Hargassner fündig geworden. Die 47-Jährige eröffnete...

Chefinnen sind auf dem Vormarsch: 2015 wurde in Oberösterreich fast jedes zweite Unternehmen von einer Frau geführt. Die BezirksRundschau hat sich auf die Suche nach erfolgreichen Frauen im Bezirk Schärding gemacht. Karin Kastinger, Geschäftsführerin im Verkauf des Einrichtungsstudios Gupfinger in Schärding verrät im Interview ihr "Geheimrezept" und warnt vor zu vielen Kompromissen. SCHÄRDING (ska). Frau Kastinger, Haben Sie das Gefühl, sich als Frau mehr beweisen zu müssen – vor allem in der...

Frauen in Führungspositionen sind noch immer nicht Standard BEZIRK (kpr). Nur jeder 18. Vorstandsposten und jede siebte Aufsichtsratsfunktion ist laut Bildungs- und Frauen-Landesrätin Doris Hummer weiblich besetzt. In nur 20 der Top 200-Unternehmen sei zumindest eine Frau sowohl in der Geschäftsleitung als auch im Aufsichtsrat vertreten. Der Anteil an Frauen in Führungspositionen soll erhöht werden. Eine beruflich erfolgreiche Frau aus dem Bezirk Schärding ist Regina Angleitner. Sie ist...

"Beständigkeit zählt": Firmenchefin Waltraud Guschlbauer über den Aufstieg in Führungspositionen. BEZIRK (kpr). Als Frau in einem Unternehmen bis an die Spitze aufsteigen – trotz durchschlagender Gleichberechtigung ist das immer noch mit einigen Herausforderungen verbunden. "Nachdem es vom lieben Gott nach wie vor so vorgesehen ist, dass Frauen die Kinder bekommen, werden sie es trotz bester Kinderbetreuungsplätze immer etwas schwieriger haben als Männer", sagt Waltraud Guschlbauer, Chefin des...