Ideen zahlen sich aus!

Foto: Amer

ALTENMARKT IM PONGAU. Ab sofort gibt es bei Amer Winter Sports in Altenmarkt im Pongau eine virtuelle Ideenbörse für Mitarbeiter. Dabei werden die Mitarbeiter zu Denkprozessen und Vorschlägen angeregt, die ihr unmittelbares Arbeitsumfeld, aber auch andere Bereiche des Standortes in Altenmarkt (Atomic, Salomon) betreffen. Bei Ideenwettbewerben zu gezielten Themen ist jeder Mitarbeiter eingeladen, seine Vorschläge einzubringen.
Am allerersten Projekt dieser Art, welches sich mit dem Thema „Go Green – Abfallvermeidung“ befasste, beteiligten sich aktiv 177 Mitarbeiter.

Mehr Motivation

Die Ideen und Verbesserungsvorschläge werden auf einer eigenen IT-Plattform eingereicht.
Mittels Ideenwettbewerb werden die effektivsten Vorschläge der Mitarbeiter prämiert. Im Ideas-Corner stehen geschulte Mitarbeiter zur Ideenprozess- und Projektkoordinierung standortübergreifend zur Verfügung. Dort findet die offene und konstruktive Kommunikation statt.
Alle Mitarbeiter haben, unabhängig von ihrer Position, die Gelegenheit, direkt am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken. Dadurch wird die Motivation gesteigert und die Identifikation mit dem eigenen Unternehmen gestärkt.
Für das gesamte Projekt der Ideenbörse wurden rund 600.000 Euro investiert.

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