AMS Förderprogramm FIT (Frau In Technik)

Oldtimer-Liebhaberin startet Lehre als Karosseriebautechnikerin

BEZIRK BRUCK. Die Pandemie hat Spuren am Arbeitsmarkt hinterlassen. In Niederösterreich betraf die Corona-Krise Frauen in besonderem Maß. Ihre Situation am Arbeitsmarkt hat sich zuletzt deutlich verbessert. Das AMS Bruck stellt nun eine junge Frau vor, die jetzt einen neuen Lebensweg eingeschlagen hat und eine Lehre als Karosseriebautechnikerin begonnen hat.

Leidenschaft für Autos

Louise Figerl aus Schönabrunn (Gemeinde Prellenkirchen) lernt in ihrem Lehrberuf unter anderem über die Wartung und Reparatur von Karosserien und Fahrzeugaufbauten und stellt Karosserien für Spezialfahrzeuge her. Derzeit besucht die leidenschaftliche Oldtimer-Sammlerin die Berufsschule. Mit erstem September hat Louise Figerl ihre Lehre begonnen und die neue Aufgabe gefällt ihr noch besser, als sie erwartet hat. Die junge Frau arbeitete bei der Gemeinde Bruck bei "Essen auf Rädern", wollte mit der Zeit allerdings einen neuen Weg einschlagen. Louise Figerl erzählt: "Mein Beruf hat mir Spaß gemacht, aber hat mich nicht mehr erfüllt und ich wollte etwas Größeres. Ich möchte flexen, schweißen und biegen. Meine Vision ist es, einmal meine Oldtimer selbst herzurichten. Das muss man lernen." Die leidenschaftliche Oldtimer-Sammlerin hat bei verschiedenen Werkstätten geschnuppert, ob ihr die Mechanik oder die Karosserie besser gefällt und die Wahl fiel letztendlich auf eine Lehre als Karosseriebautechnikerin. 

Zusammenarbeit mit dem AMS Bruck

Die 29-jährige, ausgebildete Bürokauffrau Louise Figerl war zuletzt bei Stadtgemeinde Bruck als Essenszustellerin beschäftigt. Louise Figerl hatte bereits 2020 den Wunsch eine technische Ausbildung zu absolvieren, die Corona Krise ließ einen Start damals nicht zu. Ende Februar 2021 meldete sie sich beim AMS Bruck mit dem Ausbildungswunsch nochmals. Sie wurde dabei über das AMS Förderprogramm FIT (Frau In Technik) und AQUA-Lehre (Arbeitsplatz Qualifikation) informiert. In diesem Förderprogramm kann die Lehre in halber Ausbildungszeit- 3. Klassen Berufsschulbesuch und praktischer Ausbildung im Betrieb – absolviert werden. Das AMS finanziert die Existenzsicherung der Teilnehmerin, der Betrieb die Schulungskosten. Nach einer Vorbereitungsphase begann sie mit 1. September 2021 bei Postbus Parndorf eine Karrosseriebautechniker Lehre.

Aktuelle Entwicklung des Arbeitsmarktes für Frauen

Alle Jobsuchende in der Region profitieren von dem Wirtschaftsaufschwung obwohl geschlechtsspezifische Unterschiede festzustellen sind. „Männer konnten den positiven Trend am Arbeitsmarkt stärker nutzen als Frauen. So reduzierte sich die Anzahl der beim AMS Bruck arbeitslos gemeldeten 625 Männern im August im Vergleich zum Vorjahr um 199 während sie bei den 741 Frauen um 'nur' 85 gesunken ist. Insgesamt haben seit Jahresbeginn 605 Frauen und 995 Männer, die beim AMS Bruck arbeitslos gemeldet waren, wieder einen Job gefunden“, ergänzt AMS Bruck Leiter Herbert Leidenfrost.

AL-Quoten und Botschaft zur AMS-Förderstrategie für Frauen

Insgesamt sind Frauen am Arbeitsmarkt nach wie vor schlechter positioniert als Männer. Dieser Trend wurde zu Beginn der Corona-Krise noch verstärkt, da Frauen überdurchschnittlich oft ihren Arbeitsplatz verloren haben. Frauen sind darüber hinaus oft in Teilzeit und in niedrig entlohnten Wirtschaftszweigen beschäftig mit erheblichen Auswirkungen auf den Arbeitslosengeldbezug bei Jobverlust und geringeren Pensionszahlungen im Alter. Laut Einkommensbericht des Rechnungshofes (2020) verdienen Niederösterreicherinnen um 36% weniger als ihre männlichen Landsleute. Selbst wenn sie Vollzeit beschäftigt sind, liegt das Jahresbruttoentgelt der Frauen um 14% unter dem der Männer. Deswegen hat das AMS seit Jahren das Ziel, Frauen in Relation stärker zu fördern als Männer. In diesem Jahr werden im AMS Niederösterreich daher knapp 52% der Fördergelder für Frauen verwendet, um die Benachteiligung von Frauen am Arbeitsmarkt zu reduzieren.

Wiedereinsteiger_innen in den Beruf

Frauen, die nach der Kinderbetreuung wieder in die Berufswelt zurückkehren möchten, stehen besonders im Fokus des AMS. Geschäftsstellenleiter Leidenfrost verweist vor diesem Hintergrund darauf, dass Ende August immerhin 194 arbeitslos gemeldeten Frauen zu dieser Personengruppe zählen: „Frauen, die nach der Babypause den beruflichen Wiedereinstieg starten, stehen vor besonderen Herausforderung. Deswegen halten die Beraterinnen und Berater des AMS Bruck für Frauen nach der Karenz besondere Angebote bereit und informieren über Chancen auf dem Arbeitsmarkt und Möglichkeiten der Kinderbetreuung. So haben im Bezirk Bruck seit Jahresbeginn bereits 62 Wiedereinsteiger_innen einen für Ihre Lebenssituation passenden Job gefunden", betont Herbert Leidenfrost. 

FIT-Programm und Frauenberufszentren

Das FiT-Programm „Frauen in Handwerk und Technik“ ist ein zentrales Förderelement des AMS, um Frauen eine berufliche Neuorientierung hin zu gut entlohnten Berufsfeldern zu ermöglichen. Absolventinnen einer handwerklich-technischen FiT-Ausbildung sind gefragte Mitarbeiterinnen und werden von Unternehmen gesucht. In den Arbeitsmarktbezirken der Region Bruck-Schwechat sind seit Jahresbeginn bereits 38 Frauen in einem der vier niederösterreichischen FiT-Zentren informiert, beraten und qualifiziert worden. 15 Frauen haben bereits die Ausbildung in einem der über 100 FiT-Berufe begonnen.