Bewerbungsschreiben

Stefan Seilinger vom Arbeitsmarktservice (AMS) Braunau, weiß, worauf es bei Bewerbung und Lebenslauf ankommt. BEZIRK BRAUNAU (ebba). „Bewerbung und Lebenslauf sind die Visitenkarte zum Eintritt in das neue Unternehmen. Mängel oder Unzulänglichkeiten in diesen Unterlagen können negative Auswirkungen zur Folge haben. Die Bewerbungsunterlagen werden in ihrer Wichtigkeit massiv unterschätzt“, weiß Stefan Seilinger, stellvertretender Leiter des AMS Braunau. Was sollte man im Anschreiben beachten?...

Der Einstieg ins Berufsleben ist für Jugendliche eine spannende, aber auch herausfordernde Zeit. Die erste Hürde, die es zu nehmen gilt, ist das Bewerbungsschreiben. Das Arbeitsmarktservice (AMS) Grieskirchen hat wertvolle Tipps für Jugendliche parat und bietet sogar spezielle Bewerbungsworkshops an. GRIESKIRCHEN. "Wo und wann fange ich an?, oder "Wie bewerbe ich mich richtig?" Das sind Fragen, die sich angehende Lehrlinge am Beginn ihres Berufslebens häufig stellen. Zuallererst muss der...

Am Beginn der Jobsuche steht, ganz klar, die Bewerbung. Was unbedingt rein muss und was man besser weglassen sollte, weiß Stefan Seilinger vom AMS in Braunau. Außerdem erzählt er im Gespräch mit der BezirksRundschau Braunau, was bei Bewerbungsgesprächen gar nicht geht.  BRAUNAU (kat). "Man muss mit der Bewerbung Interesse wecken und ein gewisses Alleinstellungsmerkmal erzielen", erzählt der stellvertretende Leiter des Arbeitsmarktservices (AMS) in Braunau, Stefan Seilinger.  Eine Bewerbung...

AMS Traun-Chefin Michaela Billinger gibt Ratschläge, worauf es bei der Bewerbung wirklich ankommt. LINZ LAND. „Bevor man sich überhaupt bewerben sollte, ist das Wichtigste, meine Interessen zu kennen und die Tätigkeiten zu finden, die mir Freude machen und mich interessieren", sagt Billinger.  Es sei außerdem wichtig auch herauszufinden, wo die eigenen Stärken und Potentiale liegen. „Fragen wie beispielsweise: ,Was kann ich schon gut? Arbeite ich eher alleine oder gerne mit anderen im Team? Bin...

Nach der Berufsorientierung und der Entscheidung, eine Lehre anzutreten, ist es an der Zeit sich zu bewerben und zwar richtig! OÖ. Es ist nicht immer zielführend, sofort eine vollständige Bewerbungsmappe an ein Unternehmen zu senden. Das JugendService des Landes OÖ empfiehlt, eine Bewerbung telefonisch oder persönlich anzubahnen. Am besten Stift und Block für Notizen bereitlegen und bei Namen exakte Schreibweisen nachfragen. Für das Motivationsschreiben ist wichtig, dass man nicht einfach eine...

BEZIRK (cg). Wer sich für eine Lehrstelle bewerben möchte erhöht mit den folgenden Tipps seine Chancen, den gewünschten Ausbildungsplatz zu ergattern. Vorbereitung als A und O„Bei einer Bewerbung haben junge Menschen einen klaren Vorteil, die ihre eigenen Interessen und Fähigkeiten kennen, sich gut vorbereiten, Zeit in ihre Bewerbungsunterlagen investieren und auf ein gepflegtes Auftreten beim persönlichen Kennenlernen achten“, so Elke Drum. Die Geschäftsführerin von Karriere & Macher ist seit...

RIED (hepu). Wie verfasst man ein Bewerbungsschreiben? Was muss ich beim Vorstellungsgespräch beachten? Und wie repräsentiere ich mich am besten beim zukünftigen Arbeitgeber? Diese Fragen stellen sich viele junge Menschen, die sich entschließen, eine Lehre zu starten. Klaus Jagereder vom AMS Ried hat Antworten: "Vom Bewerbungsschreiben bis zum Jobinterview zählen im Grunde drei Worte: aktiv, authentisch und ordentlich." Besonders wichtig sind die richtige Vorbereitung und die Suche eines...

Die erste Bewerbung ist oft von einem Gefühl der Unsicherheit begleitet. Viele Fragen tun sich auf. WELS. Othmar Kraml, Geschäftsstellenleiter des Arbeitsmarktservice Wels, steht gerne mit wichtigen Tipps zur Seite. "Unsere Homepage www.ams.at bietet wertvolle Unterstützung. Mustervorlagen für Lebensläufe und Bewerbungsschreiben können heruntergeladen und in geänderter Form verwendet werden.", so Kraml. Diese Vorlagen bilden also eine gute Basis für die eigene Bewerbung. Um sich von anderen...

Bewerbungsunterlagen sind entscheidend, ob man zum Vorstellungsgespräch eingeladen wird. OÖ (pfa). Die Bewerbung besteht meist aus Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Foto. "Wichtig ist, dass man das Bewerbungsschreiben nicht einfach googelt und dann nur die persönlichen Daten einsetzt", weiß Christian Mülleder vom JugendService des Landes OÖ. Individualität hingegen mache ein gutes Bild. Das bestätigt auch Gudrun Neißl, Jugendberaterin beim AMS Linz. "Es ist zum Beispiel interessant, wie die...

Personalisten erkennen Standardschreiben schon von Weitem. Individualität ist der Schlüssel. BEZIRK. "Gute Noten sind heute nicht mehr alles. Das Wesentliche ist die Vermarktung der eigenen Person", weiß Manfred Spiesberger von der Welser Wirtschaftskammer. Die Botschaft des Schreibens müsse daher unmissverständlich lauten "Ich bin die beste Wahl". Demnach sollten sich Bewerber stets fragen, wie sie sich selbst am besten präsentieren und ihr Gegenüber von sich überzeugen können. Von...

Werner Maier von der Firma Maro erklärt, worauf es beim Schreiben einer Bewerbung ankommt. VÖCKLABRUCK. "Ein Foto auf der Bewerbung ist ganz wichtig", sagt Walter Maier, Geschäftsführer der Personalservice-Firma Maro. Zudem muss in einem Bewerbungsschreiben stehen, für welche Stelle man sich bewirbt, welche Ausbildung man vorweisen kann und welche Fähigkeiten und Talente man für die Stelle mitbringt. "Die eigenen Fähigkeiten sollten mit den Anforderungen in der Stellenanzeige bestmöglich...

Wer sich chancenreich bei einem Betrieb bewerben möchte, der sollte dem Bewerbungsschreiben eine nicht zu geringe Aufmerksamkeit schenken. BEZIRK. Der erste Eindruck ist oft entscheidend. Viele Menschen scheitern bei ihrer Jobsuche schon am ersten Schritt: dem Bewerbungsschreiben. Grund dafür sind fehlende Kenntnisse zur richtigen Bewerbung. Wie man ein erfolgreiches Bewerbungsschreiben aufbaut und was man alles falsch machen kann. Zu den vollständigen Bewerbungsunterlagen zählen Deckblatt,...

Bewerbungsschreiben und Lebenslauf: Worauf man achten muss und was gar nicht geht. BEZIRK (gasc). Oberösterreichweit suchen derzeit 35.243 Menschen nach einem Job. Dennoch warten 6912 offene Arbeitsstellen und 662 Lehrstellen darauf, besetzt zu werden. Damit dies gelingt, müssen Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und der Auftritt beim Vorstellungsgespräch sitzen. Herbert Rezsucha von der Transdanubia berichtet: "Was einen ganz schlechten Eindruck macht – und leider immer wieder vorkommt – ist,...

Das Verfassen von aussagekräftigen Bewerbungsschreiben ist das Um und Auf bei Jobbewerbungen. WELS (fu). Bewerbungsschreiben sind ein essentieller Bestandteil einer erfolgreichen Jobbewerbung, da sie einen ersten Eindruck vermitteln und eine Art Visitenkarte der eigenen Persönlichkeit darstellen. Umso wichtiger ist es, einer Bewerbung ein fehlerfreies, individuell gestaltetes Schreiben beizulegen. "Es ist wichtig, keine Vorlage zu verwenden, sondern die eigene Individualität im...

Johannes Huber-Reiter von Löffler in Ried erklärt, worauf Unternehmen bei Bewerbungsschreiben achten. BEZIRK (kat). Lebenslauf und Foto – diese beiden Dokumente sind bei einem Bewerbungsschreiben äußerst bedeutend, denn sie prägen den ersten Eindruck. "Im Lebenslauf sind folgende Details wichtig: die Qualifikation, die Bereitschaft auf Fortbildung – auch berufsbegleitend, die beruflichen Positionen sowie die Angabe, wie häufig berufliche Veränderungen stattfinden", erklärt Johannes...

BEZIRK (ebba). Erfolgreiche Bewerbungen sind ein Schlüssel zum Erfolg am Arbeitsmarkt. Petra Destinger, Bildungs- und Berufsberaterin im BerufsInfoZentrum des AMS Braunau, weiß, worauf man bei der Erstellung seiner Bewerbungsunterlagen achten sollte. "Eine Bewerbung besteht aus einem Lebenslauf mit Foto, einem Bewerbungs- und Motivationsschreiben sowie Kopien von Zeugnissen und Zertifikaten im Anhang. Dabei sollte darauf geachtet werden, dass es sich um ordentliche Kopien handelt, ohne...

BEZIRK FREISTADT. „Die Bewerbungsunterlagen sind der erste Schritt zum Job – oder auch nicht, wenn diese nicht einwandfrei sind“, weiß Karoline Leitner vom JugendService Freistadt. „Das ist der erste Eindruck, den Jugendliche von sich vermitteln und daher schauen die Firmen hier schon ganz besonders darauf.“ No-Go's sind Rechtschreibfehler, den Namen des Ansprechpartners falsch zu schreiben oder eine Vorlage eins zu eins aus dem Internet zu übernehmen. „Wer kreativ ist und sich von anderen...

Personalmanager Tarek El-Dabbagh nimmt sich pro Bewerbung maximal zwei Minuten Zeit. Das Motivationsschreiben sollte also kurz und knackig auf den Punkt bringen, warum Bewerber für das Unternehmen geeignet sind. "Es geht heutzutage wesentlich schneller viele Bewerbungen per E-Mail rauszuschicken. Mit der Quantität sinkt aber die Qualität", sagt El-Dabbagh. Seit sieben Jahren ist der für das Personalmanagement bei Silhouette International in Linz verantwortlich und kennt alle Floskeln in...

Jede Bewerbung muss ein Anschreiben und einen Lebenslauf enthalten. So gestaltet man sie richtig. VÖCKLABRUCK (rab). Mit dem Anschreiben hinterlässt man den ersten Eindruck beim Personalverantwortlichen seiner Wunschfirma. Deshalb sollte es individuell und authentisch formuliert sein. "Natürlich sucht man schöne Formulierungen und schreibt nicht umgangssprachlich, doch für mich gibt es nichts Schlimmeres als Konserventexte, in die nur noch die Stelle eingesetzt wird", sagt Peter Greiderer,...

BEZIRK (cha). Beim Bewerbungsschreiben ist die Vollständigkeit des Lebenslaufes sowie die Lückenlosigkeit unbedingt notwendig, dazu zählen auch die wichtigsten Zeugnisse. Das ist deshalb wichtig, da die Unterlagen immer einen ersten Eindruck des Bewerbers vermitteln. Eine Bewerbungsmappe sollte ordentlich und sauber verfasst und nicht zerknittert sein. In der Bewerbung sollte hervorgehen, warum sich eine Person für den Job bewirbt. Die Qualität und Aktualität des Fotos ist zentral. Ein...

Die AMAG stellt jährlich 150 Mitarbeiter ein: Tanja Eichinger weiß, was in einer Bewerbung stehen sollte. RANSHOFEN (höll). Keinen Mut zur Lücke sollten Bewerber im Lebenslauf haben: "Die größten Fehler, die bei Bewerbungen vorkommen sind Lücken im Lebenslauf, unpassende Fotos, übertriebene Kreativität, überzeichnete Selbstdarstellung und Rechtschreibfehler", weiß Tanja Eichinger von der AMAG-Personalabteilung. Rund 150 Mitarbeiter jährlich stellt der Alu-Konzern jährlich ein. Aktuell werden am...