OÖ Job Week
Betriebe öffnen sich für Jugendliche und Erwachsene
- AMS Gmunden-Geschäftsstellenleiter Leopold Tremmel.
- Foto: AMS Gmunden
- hochgeladen von Kerstin Müller
Viele offene Stellen, Personalmangel, Lehrlingsmangel, all diese Punkte beschäftigen den Arbeitsmarkt schon seit längerer Zeit. Um dieses Thema proaktiv anzugehen und dieser Thematik entgegenzusteuern wurde zum ersten Mal die OÖ Jobweek der WKO OÖ mit Unterstützung der Bildungsdirektion Oberösterreich sowie dem AMS ins Leben gerufen.
BEZIRK. Vom 28. März bis 2. April werden Unternehmer und Unternehmerinnen mit potenziellen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern ins Gespräch gebracht und zwar vor Ort an der möglichen künftigen Arbeitsstätte. 50 Betriebe im Bezirk haben sich auf der Plattform www.jobweek.at gemeldet und sind mit unterschiedlichen Aktionen dabei.
Neue Form des Personalrecruitings
Leopold Tremmel, Geschäftsstellenleiter des AMS Gmunden, bestätigt, dass der Arbeitskräftemangel im Bezirk deutlich spürbar ist. „Alle Branchen sind betroffen“, fasst Tremmel die Situation am regionalen Arbeitsmarkt zusammen. Er sieht die OÖ Job Week als neue Form des Personalrecruitings bzw. der Arbeitssuche, um Unternehmen und Arbeitssuchende in einer entspannten Atmosphäre zusammenzubringen und Kontakte zu knüpfen. „Es ist uns ein Anliegen unseren Arbeitssuchenden jegliche Hilfe zur Stellensuche zukommen zu lassen. Nutzen Sie deshalb die Möglichkeit bei der OÖ Jobweek ihre/n neue/n Arbeitsgeber/in kennenzulernen. Melden Sie sich doch gleich unter www.jobweek.at an und informieren sich über das breitgefächerte Angebot.“ ruft Leopold Tremmel, zur Teilnahme an der OÖ Job Week auf.
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