Erste berufliche Gehversuche für junge Banker

Die Ferialpraktikanten mit ihren Paten 
vlnr.: 1. Reihe: Dir. Walter Mayr, Karin Stütz, Lisa Guttenbrunner, Nicole Feilmaier, Daniel Jobst 
2. Reihe: Benedikt Harrer, Christian Horner, Karin Hones, Harald Stöglehner, Melanie Haunschmidt | Foto: Raiffeisenbank Region Freistadt
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  • Die Ferialpraktikanten mit ihren Paten
    vlnr.: 1. Reihe: Dir. Walter Mayr, Karin Stütz, Lisa Guttenbrunner, Nicole Feilmaier, Daniel Jobst
    2. Reihe: Benedikt Harrer, Christian Horner, Karin Hones, Harald Stöglehner, Melanie Haunschmidt
  • Foto: Raiffeisenbank Region Freistadt
  • hochgeladen von Elisabeth Hostinar

BEZIRK FREISTADT. Vier Wochen lang die Arbeit rund ums Geld kennen lernen: Fünf jungen Damen und Herren aus der Region bot sich im Sommer die Gelegenheit dazu. Wegen der vielen positiven Rückmeldungen aus den vergangenen Jahren machte es die Raiffeisenbank Region Freistadt auch heuer wieder für einige Schülerinnen und Schüler möglich, einen Monat lang "Finanzluft" zu schnuppern.
Um den "Ferialis" einen guten Einblick in das Bankwesen zu ermöglichen, wurde jedem von ihnen ein Raiffeisen-Club-Betreuer als "Pate" zur Seite gestellt. Neben den üblichen Bank- und Bürotätigkeiten durften die jungen Banker zusammen mit den Betreuern auch schon kleine Schaltertätigkeiten erledigen.

Die Ferialpraktikanten mit ihren Paten 
vlnr.: 1. Reihe: Dir. Walter Mayr, Karin Stütz, Lisa Guttenbrunner, Nicole Feilmaier, Daniel Jobst 
2. Reihe: Benedikt Harrer, Christian Horner, Karin Hones, Harald Stöglehner, Melanie Haunschmidt | Foto: Raiffeisenbank Region Freistadt
von links: Nicole Feilmaier aus Rainbach, Karin Stütz aus St. Oswald, Lisa Guttenbrunner aus St. Oswald, Daniel Jobst aus Rainbach | Foto: Raiffeisenbank Region Freistadt
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Foto: Oliver Hoffmann - stock.adobe.com
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Das Arbeitsmarktservice (AMS) vermittelt
Damit Arbeitskraft und Unternehmen zusammenpassen

Jene zusammenzubringen, die bestens zusammenpassen, nennt man ein gelungenes „Matching“. Ob dies nun Lebenspartner/Partnerinnen sind oder – davon ist hier die Rede – Arbeitskraft und Unternehmen. Die Vermittlerrolle nimmt dabei das Arbeitsmarktservice (AMS) ein. Wie gelingt dieses Matching möglichst optimal?Es gelingt dann, wenn die Beteiligten möglichst präzise wissen und sagen können, was und wen sie brauchen. Für mich als Jobsuchenden heißt das, mir die Stellenausschreibung genau anzusehen,...

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