Bildungskarenz

Beiträge zum Thema Bildungskarenz

Mit Bildungskarenz plus können Betriebe ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter halten, während sich diese in einer zwei- bis zwölfmonatigen Karenzzeit höher qualifizieren. | Foto: IgorVetushko/PantherMedia

Spezialförderung
Bildungskarenz plus mit dem WIFI OÖ umsetzen

Bildungskarenz plus ist eine Spezialförderung des AMS OÖ und des Landes OÖ. OÖ. Die Bildungskarenz plus bietet für Unternehmen die Möglichkeit, in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten Kündigungen von Mitarbeitern zu vermeiden und diese gleichzeitig auch höher zu qualifizieren. Das WIFI der Wirtschaftskammer OÖ spielt dabei eine entscheidende Rolle bei der Unterstützung der Betriebe. Im WIFI OÖ gibt es ein breites Spektrum an Weiterbildungsangeboten, das speziell auf die Bedürfnisse der...

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  • Online-Redaktion Oberösterreich
Arbeitsmarktservice-Geschäftsstellenleiterin Doris Steiner betont, den Bildungskarenz als Chance für berufliche Höherqualifizierung zu sehen. | Foto: Alfred Hofer
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Bezirk Rohrbach
Bildungskarenz eröffnet viele neue Perspektiven

Die Bildungskarenz ist im Bezirk Rohrbach inzwischen sehr beliebt: 200 Personen nutzen aktuell diese Möglichkeit. Allerdings wird diese Chance nicht immer für den eigentlichen Zweck genutzt. BEZIRK ROHRBACH. Für viele Frauen und Männer, ist die Möglichkeit eine Bildungskarenz zu nutzen interessant geworden: „Inzwischen sind bereits 200 Personen im Bezirk Rohrbach in Bildungskarenz“, weist Doris Steiner, Geschäftsstellenleiterin vom Arbeitsmarktservice (AMS) Rohrbach, auf die vielfältige Chance...

  • Rohrbach
  • Alfred Hofer
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Mit Bildung die Weichen auf Zukunft stellen
Die neuen Bildungsangebote der PROGES Akademie sind da!

Die PROGES Akademie greift seit über 20 Jahren aktuelle, gesundheits- und gesellschaftsrelevante Themen auf und konzipiert daraus zukunftsorientierten Aus- und Weiterbildungen. Gerade eben ist das brandneue Bildungsprogramm mit 35 Lehrgängen und 25 Kursen und Seminaren erschienen. Darunter neue Formate wie der Online-Lehrgang „Better Aging Coach“, der Kompaktlehrgang „Wertebasiertes Coaching“ und der Basislehrgang „Bewegung und Mobilität“. Better Aging Coach – neuer Online-Lehrgang ab Herbst...

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  • Wir schaffen Gesundheit PROGES
Wer Weiterbildungs-Ambitionen hat, sollte mit dem Arbeitgeber über Bildungskarenz und -teilzeit reden. | Foto: kasto/panthermedia

Weniger arbeiten für die Weiterbildung
Bildungskarenz und Bildungsteilzeit

In Bildungskarenz und -teilzeit kann zugunsten beruflicher Weiterentwicklung weniger gearbeitet werden. OÖ. Eine bessere Ausbildung kann oft der Grund für berufliches Weiterkommen und Aufstieg sein. Viele Erwachsene wissen jedoch über ihre Möglichkeiten der Aus- und Weiterbildung zu wenig bis gar nicht Bescheid. Das Land Oberösterreich und das Arbeitsmarktservice (AMS) bieten verschiedene Modelle für Berufstätige an. Dies dient nicht nur dem Arbeitnehmer, der trotz Fortbildung seinen Job...

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  • Ingo Till
Bildungskarenz und -teilzeit sind grundsätzlich geeignete Instrumente während der Corona-Krise, sind aber unter anderem an die Zustimmung des eigenen Arbeitgebers und an das Vorhandensein von Bildungsangeboten geknüpft. | Foto:  Adam Gregor/Fotolia
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Bildungskarenz und Bildungsteilzeit
Die Corona-Krise für Bildung nutzen

OÖ. Viele Menschen sind aufgrund der Lage am Arbeitsmarkt gezwungen, sich neu zu orientieren und eine schwierige Situation mit Aus- und Weiterbildungsaktivitäten zu überbrücken, um danach mit neuen und zusätzlichen Kompetenzen wieder durchstarten zu können. Dafür eignen sich zum Beispiel Bildungskarenz oder Bildungsteilzeit. Dafür ist aber die Zustimmung des eigenen Arbeitgebers notwendig und es muss ein Bildungsangebot vorhanden sein. Gerade Bildungsangebote in Präsenzform sind derzeit aber...

  • Oberösterreich
  • Birgit Leitner
Cornelia Pöttinger | Foto: ÖAAB-FCG

Vollversammlung AK Oberösterreich
"Mehr Rechte bei der Aus- und Weiterbildung!“

In der November-Sitzung der Vollversammlung der Arbeiterkammer Oberösterreich fordern Fraktionssprecherin Cornelia Pöttinger und ihre Kollegen des OÖVP-Arbeitnehmerbundes und der Fraktion Christlicher Gewerkschafter von einer neuen Bundesregierung unter anderem weitere steuerliche Entlastungsmaßnahmen für Arbeitnehmer. BEZIRK KIRCHDORF. Aus Sicht der ÖAAB-FCG-Vertreter braucht die fortschreitende Digitalisierung auch entsprechend angepasste Rahmenbedingungen. Es müsse sichergestellt sein, dass...

  • Kirchdorf
  • BezirksRundSchau Kirchdorf
Geförderte Aus- und Weiterbildung dient nicht nur dem Arbeitnehmer, sondern auch dem Arbeitgeber. | Foto: olly18/panthermedia

Fortbildung
Möglichkeiten der Aus- und Weiterbildung

OÖ. Eine bessere Ausbildung kann oft der Grund für berufliches Weiterkommen und Aufstieg sein. Viele Erwachsene wissen jedoch über ihre Möglichkeiten der Aus- und Weiterbildung zu wenig bis gar nicht Bescheid. Das Land Oberösterreich und das Arbeitsmarktservice (AMS) bieten verschiedene Modelle für Berufstätige an. Dies dient nicht nur dem Arbeitnehmer, der trotz Fortbildung seinen Job behält, sondern auch dem Arbeitgeber, der von der besseren Ausbildung des Beschäftigten profitiert. Ziel der...

  • Oberösterreich
  • Julian Engelsberger
Bildungskarenz wird über eine Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer fixiert. | Foto: Woodapple/Fotolia

Beruflich weiterbilden

Bildungskarenz und Bildungsteilzeit: Das AMS klärt über die zwei gängigen Möglichkeiten auf. BEZIRK PERG. 88 Personen nehmen seit Jahresbeginn die Möglichkeit von Bildungskarenz oder -teilzeit in Anspruch. "Die Bildungskarenz wird in Perg hauptsächlich für Berufsreifeprüfung, Unternehmertraining, Meisterkurse und Facharbeiterausbildungen beantragt. Die Bildungsteilzeit wird vorwiegend für ein (FH) Studium für Berufstätige, berufsbegleitende Studien und die Berufsreifeprüfung genutzt",...

  • Perg
  • Michael Köck
Für Weiterbildungen neben dem Beruf gelten verschiedene Voraussetzungen, die erfüllt werden müssen. | Foto: Woodapple/Fotolia

Neben Job weiterbilden

Bildungskarenz und -teilzeit: Pergs AMS-Chefin klärt über Weiterbildungsmöglichkeiten auf. BEZIRK PERG. "Die Bildungskarenz ermöglicht Arbeitnehmern, sich bei bestehendem Arbeitsverhältnis für Weiterbildung freistellen zu lassen", weiß Pergs AMS-Chefin Christa Hochgatterer. Wer beim Dienstgeber mindestens sechs Monate beschäftigt ist, kann eine Bildungskarenz mit dem Chef vereinbaren. Mindestdauer: Zwei Monate. Sie kann auch in Teilen beansprucht werden. Jeder dieser Abschnitte muss aber...

  • Perg
  • Michael Köck
Leistungen aus der Arbeitslosenversicherung sind möglich, wenn man für eine Weiterbildung in Karenz oder Teilzeit geht. | Foto: AMS/Petra Spiola

Arbeiten & weiterbilden

Bildungskarenz und -teilzeit: AMS-Perg-Chefin Hochgatterer klärt über die beiden Modelle auf. BEZIRK. Bildungskarenz und -teilzeit finden in Österreich seit einigen Jahren steigenden Zuspruch. "Bei der Bildungskarenz wird das Dienstverhältnis karenziert, um Weiterbildung zu absolvieren", weiß AMS-Perg-Geschäftsstellenleiterin Christa Hochgatterer. Seit 1. Jänner beantragten beim AMS Perg 153 Interessenten das Weiterbildungsgeld. Im Vergleichszeitraum 2015 waren es nur 132 Anträge. "Das...

  • Perg
  • Michael Köck
Mehr Zeit für Aus- und Weiterbildung? Auch immer mehr Männer nehmen Bildungskarenzurlaub. | Foto: panthermedia.net/pressmaster

Auszeit für Bildung

OÖ (pfa). Was früher Müttern vorbehalten war, wird nun schon von sehr vielen Arbeitnehmern erwogen: Karenz und Teilzeitarbeit. "Egal ob Bildungs- oder Erziehungskarenz, Eltern- oder Bildungsteilzeit oder ein Sabbatical für längere Reisen: Die junge Generation wird selbstbewusster und Firmen müssen sich damit auseinandersetzen, die beruflichen Auszeiten von Männern und Frauen zu managen", weiß Stefan Promper, Leiter des Netzwerk Humanressourcen der oö. Wirtschaftsagentur Business Upper Austria....

  • Oberösterreich
  • Rita Pfandler
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Abschied von Pastoralassistentin

Barbara Miesenböck legt mit erstem September ihr Amt zurück GALLNEUKIRCHEN. Fünf Jahre lang war Barbara Miesenböck Pastoralassistentin in der katholischen Pfarre Gallneukirchen. Nun legt sie ihr Amt zurück. "Mich fragen immer wieder Leute, wie lange ich in Gallneukirchen war und ich schrecke mich dann meist selbst, wenn ich sage, dass es ganze fünf Jahre waren. Für mich sind es gefühlte zwei bis drei Jahre. Dass die Zeit so kurzweilig war, ist ein gutes Zeichen, denn das zeigt, dass es mir...

  • Urfahr-Umgebung
  • Veronika Mair
Foto: RaBe/Fotolia

WIFI Ried: Matura nachholen in der Bildungskarenz

RIED IM INNKREIS. Um die eigene Karriere schneller voran zu treiben, gibt es verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten. Derzeit nutzen bereits viele Oberösterreicher das Angebot für Bildungsteilzeit oder Bildungskarenz. Tageskurse am WIFI Ried Ab heuer werden am WIFI Ried, neben den Abendkursen auch Tageskurse angeboten. "Aus- und Weiterbildung wird in der jetzigen wirtschaftlich dynamischen Zeit immer wichtiger. Daher haben wir dieses neue Angebot entwickelt", so der Leiter der WKO-Ried,...

  • Ried
  • Karin Wührer
Willibald Stephan vom WIFI-Ried hilft bei Fragen zur Bildungskarenz weiter. | Foto: WKO

Durch Bildungskarenz der Karriere einen Schub verleihen

RIED. Bildungskarenz ist eine „Auszeit“, um gezielt Weiterbildung zu betreiben. Viele Oberösterreicher haben diese bereits genutzt und ihrer Karriere einen Schub verliehen. Durch den Tagesbetrieb und die volle Konzentration auf den Lehrstoff können die Ausbildungen meist auch in kürzerer Zeit absolviert werden. Das WIFI Ried bietet viele Weiterbildungsangebote, die mit Bildungskarenz oder Teilzeit-Bildungskarenz absolviert werden können. Beispiele hierfür sind die Tageswerkmeisterschule...

  • Ried
  • Katrin Stockhammer
Foto: drubig-photo/Fotolia

Keine Kompromisse: Arbeit und Studium

Bildungskarenz, Bildungsteilzeit und Bildungskonto: Weiterbildung neben dem Beruf lässt sich mit verschiedenen Finanzierungsmöglichkeiten gewährleisten. BEZIRK. Die Modelle Bildungskarenz, Bildungsteilzeit und Bildungskonto greifen bei der Weiterbildung finanziell unter die Arme. Unterstützung beim Studium Bei der Bildungskarenz behält man das Arbeitsverhältnis, kann sich aber ganz dem Studium widmen. Elisabeth Marschalek von der Arbeiterkammer Grieskirchen erklärt: "Zwischen Arbeitgeber und...

  • Grieskirchen & Eferding
  • Julia Mittermayr
Zuständig für Bildungskarenz und Bildungsteilzeit ist das Arbeitsmarktservice Braunau am Laaber Holzweg.
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Trend zur Bildungskarenz hält weiter an

Der Arbeitsmarkt erfordert es, sich Qualifikationen anzueignen BEZIRK (ah). Wer sich im Berufsleben weiterqualifizieren möchte, findet mit der Bildungskarenz und Bildungsteilzeit eine gute Möglichkeit. Das Interesse an der Bildungskarenz ist groß. Im laufenden Jahr verzeichnet das Arbeitsmarktservice (AMS) derzeit 85 Weiterbildungskarenzvereinbarungen und 82 Bildungsteilzeitvereinbarungen. Die Tendenz ist laut Stefan Seilinger vom AMS Braunau steigend. "Mit ein Grund ist sicherlich, dass das...

  • Braunau
  • Andreas Huber
Landesrätin Doris Hummer fördert Bildung, weil sie das Fundament für zukünftige Erfolge in Oberösterreich ist. | Foto: Land OÖ

Förderungen für Weiterbildung nutzen

(Weiter-)Bildung wird immer wichtiger. Arbeitnehmer können dafür Förderungen in Anspruch nehmen. BEZIRK. „Weil sich Wissen immer schneller überholt, wird kontinuierliche und berufsbegleitende Weiterbildung wichtiger. Sie erhöht die Zukunfts- chancen für jeden Einzelnen und die gesamte Gesellschaft. Für Aus- und Weiterbildung der Oberösterreicher stehen durch das Bildungskonto des Landes jährlich rund 10 Millionen Euro zur Verfügung“, setzt Bildungslandesrätin Doris Hummer einen Schwerpunkt. Als...

  • Urfahr-Umgebung
  • Ruth Manzenreiter
Im vergangenen Jahr beantragten im Arbeitsbezirk Linz 733 Personen Bildungskarenz und 91 Bildungsteilzeit. Foto: Arcurs/Fotolia

Studium und Beruf in Einklang bringen

Die Bildungsteilzeit ist eine Möglichkeit für Arbeitnehmer, ihrem Betrieb erhalten zu bleiben. LINZ (jog). Seit Juli 2013 bietet die Bildungsteilzeit dem Arbeitnehmer die Chance, Arbeitszeit zu reduzieren, sich weiterzubilden, und für die wegfallenden Stunden einen „Lohnersatz“ zu bekommen. Der Vorteil zur „traditionellen“ Bildungskarenz ist: Gerade für kleinere Einkommen ist die Bildungsteilzeit finanziell attraktiver. Außerdem bleibt man in Kontakt mit dem Betrieb und dem Arbeitsplatz....

  • Linz
  • Johannes Grüner
"Ich kann die Bildungskarenz uneingeschränkt empfehlen", sagt Marianne Lindlbauer.

Bildungskarenz als Bereicherung für das Ich

"Die Bildungskarenz kann zwischen ArbeitnehmerIn und ArbeitgeberIn innerhalb eines Beobachtungszeitraumes von insgesamt vier Jahren im Gesamtausmaß von maximal einem Jahr abgeschlossen werden." Außerdem kann man sich aussuchen, ob das Jahr zur Gänze oder in Teilen konsumiert wird. So trocken beschreibt das AMS die Möglichkeit, ein Jahr lang eine Auszeit von seinem Job zu nehmen und sich anderen Interessen zu widmen. Dabei steht natürlich die Weiterbildung im Vordergrund. Dass eine...

  • Enns
  • Armin Fluch
Von der Bildungskarenz profitieren sowohl Arbeinehmer als auch Arbeitgeber. | Foto: DOC RABE Media
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Bildungskarenz als Chance

BEZIRK. Die Bildungskarenz ist eine Möglichkeit, bei der man sich für einen bestimmten Zeitraum von seiner Arbeit freistellen lässt, um sich weiterzubilden. Sie ist bei berufsorientierten Weiterbildungen und Umschulungen möglich. Man wird bis zu maximal einem Jahr freigestellt und erhält während dieser Zeit vom AMS Weiterbildungsgeld in Höhe des Arbeitslosengeldes. Voraussetzung dafür ist, dass man seit sechs Monaten durchgehend bei dem Unternehmen beschäftigt ist und die Anwartschaft auf...

  • Grieskirchen & Eferding
  • Sophia Lang
Maximilian und Marie mit ihrem Papa Thomas Huber.
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Bildungskarenz zum Studienabschluss

Nach berufsbegleitendem Studium nahm sich Thomas Huber für den Endspurt ein Jahr Auszeit. MAUTHAUSEN. Die Bildungskarenz bietet die Möglichkeit, sich bis zu einem Jahr von der Arbeit freistellen zu lassen und sich der Weiterbildung zu widmen, ohne dabei den Arbeitsplatz zu verlieren. Auch Thomas Huber nützte die Gelegenheit. Einen Großteil des Studiums Bauingenieurwesen hatte er bereits berufsbegleitend absolviert. „Das war wirklich sehr, sehr hart, denn als Bauleiter ist man ohnehin schon sehr...

  • Perg
  • Elisabeth Glück
Foto: Fotolia/drubig-photo

Für Weiterbildung freistellen lassen

Die Bildungskarenz kann zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber abgeschlossen werden. BEZIRK (km). Dies ist innerhalb eines Beobachtungszeitraumes von vier Jahren im Gesamtausmaß von maximal einem Jahr möglich. Die Bildungskarenz ermöglicht es dem Arbeitnehmer, sich bei bestehendem Arbeitsverhältnis für Weiterbildung freistellen zu lassen. Auf Bildungskarenz besteht kein Rechtsanspruch. "Die Karenz kann vereinbart werden, wenn der Arbeitnehmer zuvor sechs Monate beim gleichen Arbeitgeber...

  • Salzkammergut
  • Kerstin Müller
Foto: woodapple/fotolia
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Sich beruflich neu orientieren

Bildungskarenz und Bildungsteilzeit kommen im Bezirk gut an BEZIRK (kpr). Egal obs ums Studieren, Weiterlernen oder ums Aneignen von Fremdsprachenkenntnissen geht – die Bildungskarenz ist bei Schärdingern beliebt. Rund 105 Personen haben diese 2013 in Anspruch genommen, weiß Rudolf Zweimüller, Leiter des Service für Arbeitskräfte im AMS. Die Bildungskarenz umfasst zwölf Monate – sie kann zur Gänze oder in Teilen innerhalb eines Zeitraums von vier Jahren verbraucht werden. "Während dieser Zeit...

  • Schärding
  • Kathrin Schwendinger
Foto: Foto: Fotolia/picture factory

733 Urfahraner nutzten im Vorjahr Bildungskarenz

BEZIRK. Wer seinen Schul- oder Studienabschluss nachholen oder eine Fremdsprache lernen möchte, der hat die Möglichkeit entweder in Bildungskarenz oder, seit Kurzem, in Bildungsteilzeit zu gehen. Im Jahr 2013 beantragten 733 Personen Bildungskarenz im Arbeitsbezirk Linz (Linz-Stadt und Urfahr-Umgebung) und 91 Bildungsteilzeit. Bildungskarenz ist Weiterbildungsgeld in Höhe des Arbeitslosengeldes; mindestens jedoch 435,90 Euro monatlich. Bildungsteilzeit ist Weiterbildungsgeld in Höhe von bis zu...

  • Urfahr-Umgebung
  • Gernot Fohler
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