OÖ Job Week
WKO Freistadt hilft Betrieben im Wettbewerb um Talente

WKO-Obmann Christian Naderer (re.) und WKO-Freistadt-Leiter Dietmar Wolfsegger laden die Unternehmen des Bezirks dazu ein, bei der Job-Week von 28. März bis 2. April mitzumachen.  | Foto: WKO Freistadt
  • WKO-Obmann Christian Naderer (re.) und WKO-Freistadt-Leiter Dietmar Wolfsegger laden die Unternehmen des Bezirks dazu ein, bei der Job-Week von 28. März bis 2. April mitzumachen.
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Im Bezirk Freistadt machen in Summe bereits 39 Unternehmen bei der OÖ Job Week von 28. März bis 2. April mit und täglich werden es mehr. Insgesamt sind es in ganz Oberösterreich bereits 420 Betriebe, die die Chance, sich bei potenziellen Arbeitnehmern zu präsentieren, nutzen.

BEZIRK FREISTADT. „Wir suchen Mitarbeiter“, das ist der Satz, den Christian Naderer, Obmann der WKO Freistadt, bei seinen Kontakten mit Unternehmen am häufigsten hört. Aufträge sind ausreichend da, nur das dafür nötige Personal fehlt oft. So positiv sich für den Bezirk Freistadt mit 3,2 Prozent die durchschnittliche Arbeitslosenquote für 2021 anhört, so schwierig stellt sich die Situation für Unternehmen dar, die Lehrlinge, Fach- oder Hilfskräfte suchen.

Wertvolle Recruiting-Möglichkeiten

Der Bezirk Freistadt liegt in den vergangenen Jahren österreichweit immer unter jenen fünf Bezirken mit den niedrigsten Arbeitslosenquoten. Das ist wertvoll für den gesellschaftlichen Zusammenhalt. Aber für die Arbeitgeber tut sich eine Schere auf, die Kopfzerbrechen bereitet. Naderer:

„Das Potenzial für die regionalen Unternehmen sehen wir klar bei den Bezirks-Auspendlern, die wir zurückholen können. Und wir wollen bei Jugendlichen das Auspendeln von vornherein vermeiden. So haben wir die regionale Plattform meinjob-freistadt.at geschaffen, wo sich die attraktivsten Arbeitgeber im Bezirk präsentieren.“

Nun bietet die WKO mit der OÖ Job Week zusätzliche Recruiting-Möglichkeiten." Die beste Chance für Betriebe, auch in Zukunft ihre Mitarbeiter zu finden, ist es, aufzufallen und sich am Arbeitsmarkt vom Mitbewerb positiv abzuheben", betont Dietmar Wolfsegger, Leiter der WKO Freistadt und lädt die regionalen Unternehmen ein, mitzumachen. "Sie können von 28. März bis 2. April 2022 eine oder auch mehrere Veranstaltungen im eigenen Betrieb anbieten, die geeignet sind, das Unternehmen mit seinen Tätigkeiten und Arbeitsplätzen vorzustellen."

Gute Chance, sich als interessanter Arbeitgeber zu präsentieren

Das Angebot kann von einem Tag der offenen Tür über eine Führung für Schüler bis hin zu Workshops gehen . Den Ideen sind hier keine Grenzen gesetzt. Alles was zielführend ist, sich als interessanter Arbeitgeber zu positionieren, ist erlaubt. Die WKO unterstützt mit Tipps und auch mit Coaching-Angeboten. Dadurch können die Arbeitgeber peppige, ideal auf ihr Unternehmen und ihre Zielgruppe abgestimmte Veranstaltungen organisieren. Auch Alois Rudlstorfer, Leiter des AMS, unterstützt mit seinem Team die OÖ Job Week:

"Die OÖ JobWeek bietet arbeitsuchenden Personen die einzigartige Gelegenheit, verschiedene Unternehmen im Bezirk kennen und schätzen zu lernen. Sicher bringt diese Aktion einige Arbeitsuchende zur Erkenntnis, dass ein Auspendeln im Bezirk, mit doch erheblichen Fahrtkosten, oftmals nicht nötig ist, weil es auch in Wohnortnähe attraktive Arbeitsplätze gibt".

Bereits 39 Teilnehmer aus dem Bezirk Freistadt

Im Bezirk Freistadt machen in Summe bereits 39 Unternehmen mit, und täglich werden es mehr. Es sind kleinen und mittelständische Betriebe, aus den unterschiedlichsten Branchen. Mit dabei sind etwa BG Tech Metallbau GmbH (Unterweitersdorf), Wimberger Bau (Lasberg), Biobäckerei Stöcher (Bad Zell), Schinko GmbH (Neumarkt), Gerhard Pühringer GmbH (Gutau), siwa online gmbh (Hagenberg), Ing. Steininger Gebäude- und Energietechnik (Pregarten), Tischlerei Martin Obereder (Königswiesen) oder Count IT (Hagenberg). „Wenn viele Betriebe mitmachen, ist der gemeinsame Erfolg für Arbeitnehmer und Arbeitgeber umso größer“, freut sich Naderer. 

Zur Sache: OÖ Job Week

Voraussetzungen für die Teilnahme an der OÖ Job Week sind eine Mitgliedschaft bei der WKOÖ, die Registrierung auf der Website jobweek.at und die Durchführung einer oder mehrerer Veranstaltungen für Besucher. In den nächsten Wochen startet die WKO mit umfangreicher Bewerbung, sowohl bei der Zielgruppe der Schüler als auch der Erwachsenen. Sie können dann unter jobweek.at auswählen, welchen Arbeitgeber sie von innen kennenlernen wollen, vielleicht direkt am künftigen Arbeitsplatz.

Für Fragen von interessierten Arbeitgebern steht die WKO Freistadt unter 05 90909 5200 oder freistadt@wkooe.at gerne zur Verfügung.

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