Region Wilder Kaiser: neues Mitarbeiter-Benefit-Programm
Tourismusregion setzt neue Maßstäbe für Arbeiter in Gastronomie & Hotellerie
WILDER KAISER (jos). "Gute Mitarbeiter bewegen sich in der Region, kennen sie und identifizieren sich mit ihr. Ein intelligentes Freizeitprogramm für Saisonarbeitskräfte verbindet Gesundheit, Sport, Spaß und Wissen und hilft so, sie in der Region zu halten“, ist Lukas Krösslhuber, Geschäftsführer des Tourismusverbandes Wilder Kaiser, überzeugt.
Im Rahmen des LEADER-Projektes Personal Regional haben sich zehn touristische Unternehmen aus der Region gefunden, die gemeinsam das Arbeiten im Tourismus attraktiver machen wollen.
Mit dem Verband wurde nun auch ein regionales Mitarbeiter-Benefit-Programm ins Leben gerufen. Neben attraktiven Freizeitangeboten, die vor allem auswärtigen Mitarbeitern die Region näherbringen sollen, setzt das Programm auf Sport- und Gesundheitsleitungen. Natürlich sollen dabei auch der Spaßfaktor und der soziale Austausch untereinander nicht zu kurz kommen. „Wir haben das Programm möglichst breit gefächert, sodass die Angebote ebenfalls für heimische Mitarbeiter interessant sind“, so die Projektverantwortlichen.
Kostenloses Angebot
Finanziert wird das umfassende Mitarbeiterangebot aus dem Projekt und kann dadurch vorerst für die Teilnehmer kostenlos angeboten werden. Im Sommer 2018, der ersten Saison, steht das Mitarbeiter-Benefit-Programm allen touristischen Unternehmen in Ellmau, Going, Scheffau und Söll und deren Mitarbeitern offen.
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