Papamonat

Bei Karenz und Papamonat gibt es aufgrund einer EU-Richtlinie schon bald Neuerungen. Ö. Bei der Karenz gibt es eine Neuerung, die schon bald und voraussichtlich rückwirkend ab August umgesetzt wird. Grund ist eine EU-Richtlinie zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für Eltern und pflegende Angehörige. Im September hat sich der Nationalrat mehrheitlich für dementsprechende gesetzliche Änderungen ausgesprochen. Mindestens zwei Monate Zur gerechteren Aufteilung von Betreuungs- und...

Eltern sowie Frauen und Männer, die eine Familie gründen wollen, haben im Berufsleben oft mit Benachteiligungen zu kämpfen. Um dieser Problematik auf den Grund zu gehen, führte die Arbeiterkammer Oberösterreich gemeinsam mit der Abteilung für Empirische Sozialforschung der Johannes Kepler Universität eine Online-Befragung durch, an der rund 400 Beschäftigte teilnahmen. OÖ. Die Ergebnisse zeigen: (Potenzielle) Eltern sind Diskriminierungen ausgesetzt und werden oft vor die Wahl gestellt: Kind...

Der OÖ Familienbund feiert heuer seinen 65. Geburtstag. Zurückgeblickt werden kann unter anderem auf einen Mitgliederrekord und auf die Umsetzung familienpolitischer Maßnahmen. OÖ. Seit 1955 ist der OÖ Familienbund Ansprechpartner für die Anliegen von Familien, Gemeinden und Unternehmen. Während anfangs die ehrenamtliche Struktur aufgebaut und die ersten Ortsgruppen ins Leben gerufen wurden, wird mittlerweile eine Vielzahl von Angeboten gesetzt. Darunter sind beispielsweise Elternbildung wie...

Seit kurzem sind Firmen verpflichtet, nach der Geburt eines Kindes einen Papamonat zu gewähren – die EVG hat das Modell schon letztes Jahr getestet.  ST. FLORIAN, BEZIRK (juk). Zuvor war diese Regelung nur im öffentlichen Dienst üblich. Bei der EVG in St. Florian wird das Modell schon seit einigen Monaten getestet.  "Wir haben im Vorgriff auf die Regelung bereits im letzten Jahr unseren Mitarbeitern den Papamonat ermöglicht, damit Väter die ersten Wochen mit Mutter und Kind verbringen können",...

LAAKIRCHEN. Die Miba unterstützt ihre Mitarbeiter bei der Vereinbarung von Kind und Arbeit mit vielen Angeboten. So können Mütter und Väter flexible Arbeitszeitmodelle vereinbaren. Die Miba gewährt auch Väterkarenzen und es gibt schon einige Mitarbeiter, die davon Gebrauch machen. Auch der Papamonat wird bereits gut angenommen. Einige Mitarbeiter nützen auch die Möglichkeit, während der Karenz geringfügig weiterhin beschäftigt zu sein und so mit den Unternehmensthemen und ihren Kollegen...

Väter haben mehrere Möglichkeiten, nach einer Geburt, mehr Zeit mit ihrem Kind zu verbringen.  OÖ. Welcher Elternteil verbringt nicht gerne Zeit mit seinen Kindern, besonders wenn sie noch ganz klein sind und alles neu ist? Früher war es oft so, dass die Frau beim Kind blieb und der Mann das Geld verdiente. Dies ist heute anders, Väterkarenz und Papamonat ermöglichen auch den Vätern mehr Zeit mit ihren Kindern. Väterkarenz Für die Väterkarenz gelten seit 1. August 2019 neue Bestimmungen. Diese...

Mit der Einführung des Papamonats berichtet die Arbeiterkammer Wien (AK) von "abenteuerlichen Geschichten" im Rahmen ihrer Rechtsberatung, wenn es um die Inanspruchnahme von Geldleistungen für den Papamonat geht. ÖSTERREICH. Es soll ja noch immer Firmen geben, die bevorzugt Männer als Frauen einstellen aufgrund des mit der Karenz verbundenden Kündigungsschutzes. Dank des Papamonats bekommen aber auch Väter mehr Anspruch auf Familienzeit und Kündigungsschutz. Somit ist diese Argumentation...

In den letzten acht Jahren nahmen mehr als 100 Mitarbeiter der Stadt Linz den "Papamonat" in Anspruch.  LINZ . 116 Mitarbeiter der Stadt Linz und damit mehr als die Hälfte der Jungväter nahmen den "Papamonat" seit Einführung im Jahr 2011 in Anspruch. Allein 2018 gingen 15 frischgebackene Jungväter auf vierwöchigen Sonderurlaub. Personalstadträtin Regina Fechter und Frauenstadträtin Eva Schobesberger sind vom "Linzer Modell" überzeugt:  "Unsere Erfahrungen zeigen, dass der Papamonat ein echter...

Bei städtischen Bediensteten wird der Papamonat immer beliebter. In der Privatwirtschaft braucht es meist die Zustimmung des Arbeitgebers. „Mit dem Papamonat nimmt die Stadt Linz eine Vorreiter- und Vorbildrolle ein", freut sich Personalstadträtin Regina Fechter über das starke Interesse der städtischen Mitarbeiter. Seit 2011 können Väter, die bei der Stadt angestellt sind, die "Linzer Regelung" in Anspruch nehmen. Und die geht so: Von den gesetzlichen vier Wochen Sonderurlaub für Jungväter im...

Immer mehr Väter, die beim Land Oberösterreich beschäftigt sind, entscheiden sich für einen Papa-Monat oder Väterkarenz. Das sagte Familienreferent Franz Hiesl heute auf einer Pressekonferenz. Die Zahlen gehen Hiesl zufolge seit Jahren kontinuierlich nach oben – wenn auch auf niedrigem Niveau. So haben seit Ende 2010 72 Männer den Papa-Monat in Anspruch genommen. In Karenz sind seit Ende 2010 152 Männer gegangen. Bei einer Umfrage unter den Beschäftigten des Landes zeigt sich zudem, dass es für...

Seit 2011 haben bedienstete Jungväter des Magistrats Linz die Möglichkeit einen Papamonat in Anspruch zu nehmen. Mittlerweile nutzt das fast jeder Dritte. Überraschend: Von den 27 Männern, die den Papamonat beanspruchten, stammen mit 13 Männern fast die Hälfte aus den Reihen der Feuerwehr. "Es freut mich, dass die Väter die Möglichkeit haben und nutzen, gerade in den ersten Wochen für ihre Kinder rund um die Uhr da zu sein", sagt Bürgermeister Klaus Luger. Wichtiger Grund warum das Linzer...

Attraktives Angebot der Stadt Linz wird von jungen Vätern gerne genützt. Ein Grund: Sonderurlaub. ¶LINZ (ah). Im Jahr 2011 haben neun Väter, also mehr als die Hälfte (56,25 Prozent) der insgesamt 16 Mitarbeiter, die im Vorjahr Väter geworden sind, das Papamonat Modell Linz genutzt. Nach Dienststellen aufgeteilt waren es insgesamt vier Personen der Berufsfeuerwehr, drei der Stadtgärten sowie jeweils ein Mitarbeiter der Stadtplanung und des Linzer Bezirksverwaltungsamtes. Eine Chance für die...

Max Oberleitner will durch Aufklärung Familien Väterkarenz schmackhaft machen BEZIRK. „Bei der Väterkarenz kommen immer die selben Pseudovorurteile. Väter sagen: Das kann ich mir nicht leisten. Firmen meinen, sie könnten nicht auf die Arbeitskraft verzichten“, berichtet Max Oberleitner, Bundesservicereferent und Bezirksobmann des ÖAAB. Was aber viele nicht wüssten: „Man kann die Väterkarenz ganz unterschiedlich gestalten. Und man kann bis zu 60 Prozent des vorigen Vollzeitjobs dazuverdienen...