Betreuungspersonal

Gelungener Kindergartenstart trotz Personalmangel

Rund 1173 Kinder werden seit Anfang September in den 25 kirchlichen Kinderbetreuungseinrichtungen in den Bezirken Eferding und Grieskirchen betreut. Mit ihnen starteten 22 neue Pädagoginnen und 4 neue Leiterinnen in das neue Arbeitsjahr. Trotz des Neuzugangs fehlt weiterhin Personal.

BEZIRKE GRIESKIRCHEN & EFERDING. „Die Personalsuche braucht viel Energie und wir sind daher sehr glücklich, wenn wir Pädagoginnen und Leiterinnen gewinnen können. Der Personalmangel hat in den letzten Jahren massiv zugenommen. Um die notwendige Qualität der Elementaren Bildung zu schaffen, ist aber eigentlich mehr Personal pro Gruppe notwendig. Kindergärten, Krabbelstuben und Horte müssen so gestaltet werden, dass sie den Bedürfnissen der Kinder, der Eltern, den Mitarbeitenden und dem Wirtschaftsstandort Oberösterreich gerecht werden“, sagt Edith Bürgler-Scheubmayr vom Kuratorium der „Erhalterkonferenz kirchlicher Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtungen".

Zentrale Forderung nicht erfüllt

„Das neue Maßnahmenpaket vom Land OÖ für Kindergärten ist ein wichtiger erster Schritt, doch eine zentrale Forderung sehen wir nicht erfüllt: die Bereitstellung dauerhafter und verlässlicher Fördermittel für mehr Personal in den Gruppen“, sagt Bürgler-Scheubmayr, Vorsitzende der Erhalterkonferenz. Dadurch würden sich nicht nur die Rahmenbedingungen für das Personal und die Kinder verbessern lassen, auch mehr Fachkräfte würden sich langfristig für diesen Beruf entscheiden. Diese werden dringend gesucht. Obwohl alle Gruppen in den Bezirken wieder aufsperren konnten, fehlen oberösterreichweit nach wie vor 100 Pädagoginnen und Pädagogen und Helferinnen und Helfer. Aufgrund von Karenz, Krankenständen und Berufswechsel steigt erfahrungsgemäß die Zahl im Laufe des Jahres.

"Herz, Hirn und Hand der Einrichtungen"

Die Caritas steht den Kindergärten, Krabbelstuben und Horte der Pfarrcaritas und Caritas in pädagogischen oder administrativen Belangen zur Seite. Bürgler-Scheubmayr, die auch Mitglied des Caritas-Vorstands ist, sagt:

„Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Herz, Hirn und Hand der Einrichtungen zugleich. Sie verbringen und gestalten die Zeit mit unseren jungen Kindern und bekommen von der Gesellschaft große Verantwortung für deren Begleitung übertragen. Es ist uns ein Anliegen, den Einstieg in die Arbeit gut zu unterstützen. Besonders für die neuen Leiterinnen und Leiter und gruppenführenden Pädagoginnen und Pädagogen zieht sich die Begleitung durch das ganze erste Berufsjahr.“

Kerstin Haslinger ist neue Leiterin der Pfarrcaritas-Krabbelstube in Bad Schallerbach freut sich auf ihre Aufgabe: „Gemeinsam mit meinen Mitarbeiterinnen möchte ich die Krabbelstube als Bildungsort so gestalten, dass die jungen Kinder ihren Interessen nachgehen können und sich als Teil einer Gemeinschaft gut aufgehoben fühlen können.“