Eigenes Personal schulen
Geförderte Bildungsangebote für Unternehmen

Mag.a Claudia Schenner-Klivinyi, von alea+partner, Bernhard Stranzl von Stranzl Elektromaschinentechnik Gmbh und Franziska Ziegler, stv. Leiterin AMS Weiz  | Foto: AMS Weiz
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  • Mag.a Claudia Schenner-Klivinyi, von alea+partner, Bernhard Stranzl von Stranzl Elektromaschinentechnik Gmbh und Franziska Ziegler, stv. Leiterin AMS Weiz
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Im AMS-Bezirk Weiz betrug die Arbeitslosenquote im September 2022 1,9%, im AMS-Bezirk Gleisdorf 2,6% - wie schon seit vielen Monaten bedeutet das Vollbeschäftigung. Für Firmen ist es daher besonders schwierig, geeignetes Fachpersonal zu akquirieren.

BEZIRK WEIZ. Eine Möglichkeit um dem Facharbeitermangel entgegenzuwirken ist die Weiterbildung von bestehendem Personal. Der Impulsqualifizierungsverbund kann genau dafür ein passendes Angebot sein. Die Qualifizierung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern spielt eine wesentliche Rolle bei der Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen.

Digitalisierung & Co

Im Auftrag des AMS Steiermark berät alea + partner seit 2016 Betriebe in der ganzen Steiermark beim Aufbau und der Umsetzung von Impuls-Qualifizierungsverbünden (IQV). Dabei werden für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus verschiedenen Betrieben und Branchen gemeinsam Personalentwicklungspläne erstellt und dann entsprechende Seminare zu unterschiedlichen Themen in der jeweiligen Region exklusiv für die Unternehmen umgesetzt, wie:

  • Digitalisierungsschulungen (Social Media etc)
  • Sprachkurse
  • IT- oder technische Ausbildungen
  • Soft Skills
  • Führungs- und Verkaufsschulungen
  • Tourismusbetriebe (Sommelierkurse)
  • Logistikunternehmen (Berufskraftfahrerschulungen)
  • Sozialwirtschaft (spezielle Beratungs- und Betreuungsmethoden)
  • etc.
Die Betriebe erhalten vom AMS Steiermark 50 % Förderung der Schulungskosten für die förderbare Zielgruppe, das Verbundmanagement wird zu 100 % gefördert. | Foto: pixabay
  • Die Betriebe erhalten vom AMS Steiermark 50 % Förderung der Schulungskosten für die förderbare Zielgruppe, das Verbundmanagement wird zu 100 % gefördert.
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Die Vorteile sind:

  • bedarfsorientierte Kurse für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der teilnehmenden Betriebe
  • Berücksichtigung von Anbieterwünschen der Verbundbetriebe
  • regionale Umsetzung von Schulungen
  • Erfahrungsaustausch, Erhöhung der Wettbewerbsmöglichkeiten durch Synergieeffekte und Impulsvorträge

Zielgruppe

Ein Qualifizierungsverbund besteht aus mindestens fünf Unternehmen, davon mind. 50 Prozent KMU´s. Die förderbare Zielgruppe:

  • Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ab 45 Jahren
  • Frauen mit Lehrabschlussprüfung oder Abschluss einer berufsbildenden mittleren Schule sowie Männer mit max. Pflichtschulabschluss

Auch nicht-förderbare Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können an den Schulungen teilnehmen.

Der nunmehr 7. Impulsqualifizierungsverbund ist für 2022/2023 in der Oststeiermark (Schulungsphase 2023, Planungsphase 2022/23), als regionaler, branchenübergreifender Verbund, in Planung.
Interessierter Unternehmen mögen sich bitte bis 25. November 2022 per Mail oder Telefon an Claudia Schenner-Klivinyi (alea + partner) wenden.

eMail: claudia.schenner-klivinyi@alea.email
Tel.:0664 88455145 

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