Arbeitsmarktservice Hartberg

Positiver Trend: Arbeitslosigkeit ist rückläufig

Der Höhepunkt der saisonbedingten Arbeitslosigkeit ist unterschritten. Im Jahresverlauf ist alljährlich im Jänner der Höchstwert zu verzeichnen, ab diesem Zeitpunkt geht der Vorgemerktenbestand wieder zurück.

HARTBERG-FÜRSTENFELD. Ende Februar waren insgesamt 2.380 Personen beim AMS Hartberg-Fürstenfeld vorgemerkt. Im Vergleich zum Vorjahr bedeutet dies einen Rückgang um -27,3% oder 893 Vorgemerkte. Inklusive der 503 Schulungsteilnehmer waren 2.883 Personen ohne Beschäftigung (-939 Personen od. -24,6%).

Die spürbarsten Rückgänge erfolgten im Tourismus und bei den Bauberufen. Maßgeblich waren die milde Witterung, die gute Auftragssituation und der Wegfall pandemiebedingter Einschränkungen. Wie sich der schreckliche Krieg in der Ukraine auf den prognostizierten weiteren Rückgang der Arbeitslosigkeit auswirken wird, lässt sich derzeit noch nicht einschätzen.

905 Personenbeendeten im Berichtsmonat ihre Arbeitslosigkeit. 78,7% dieser Abgänge waren kürzer als 3 Monate arbeitslos.

Gemeinsam an einem Strang ziehen

Anhaltend hoch ist die Nachfrage nach Personal bei den heimischen Unternehmen. Zum Stichtag Ende Februar waren 828 sofort verfügbare offene Stellen gemeldet. 426 Stellenangebote wurden im Februar neu entgegengenommen, 341 konnten abgedeckt werden. Das Arbeitsmarktservice unterstützt intensiv durch konsequente Vermittlung und Qualifizierung in enger Kooperation mit den Unternehmen bei der Personalsuche.

8. März ist Internationaler Frauentag

Qualitätsvolle Aus- und Weiterbildung mit und in den Unternehmen sowie existenzsichernde Erwerbstätigkeit auch für Frauen haben für das AMS vorrangige Bedeutung: einerseits um die Zukunft der Frauen abzusichern, zudem sind Frauen ein wichtiges Potenzial, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. Das AMS setzt auch hier verstärkt auf arbeitsplatznahe und maßgeschneiderte Qualifizierungen in enger Kooperation mit den Unternehmen.

600 Personen sind bereits mehr als ein Jahr ohne Beschäftigung. Über die Initiative „Sprungbrett“ werden langzeitarbeitslose Personen bei der Rückkehr ins Berufsleben unterstützt. 218 Betroffene befinden sich derzeit bereits in diesem Programm, bis Jahresende sollen insgesamt 280 Personen davon profitieren und in den Arbeitsmarkt zurückgeführt werden.

39 Lehrstellensuchenden steht ein Angebot von 48 sofort verfügbaren offenen Lehrstellen gegenüber. Die Nachfrage nach engagierten Lehrlingen ist sehr groß. 161 Lehrstellen sind bereits für Herbst 2022 gemeldet. Im Rahmen der Lehrstellen-Powerwoche vom 21. bis 25. März 2022 bietet das BerufsInformationsZentrum (BIZ) des AMS Hartberg einen umfassenden Beratungsschwerpunkt für alle an einer Lehrstelle interessierten Personen. „Das BIZ-Team steht auch in allen Fragen zu Ausbildung und Berufswahl mit Rat und Tat zur Seite“, so AMS Hartberg-Geschäftsstellenleiterin Margarete Hartinger.

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