Lehrlings-Speed-Dating

Junge Talente treffen auf ihren Traumjob

In Sinabelkirchen treffen beim Lehrlings-Speed-Dating am 18. Oktober junge Talente auf über 30 regionale Unternehmen. Die Veranstaltung ist eine Chance, den Fachkräftemangel zu bekämpfen und Jugendlichen eine Perspektive in der Oststeiermark zu bieten.

GLEISDORF/OSTSTEIERMARK. Gut ausgebildete Fachkräfte sind das Rückgrat jeder erfolgreichen Wirtschaft. Gerade in der heutigen Zeit, in der der Fachkräftemangel ein immer drängenderes Problem darstellt, wird die Förderung junger Talente zu einem entscheidenden Faktor für die Zukunftsfähigkeit ganzer Regionen. Vor diesem Hintergrund erweist sich das Lehrlings-Speed-Dating, das am 18. Oktober 2024 in Sinabelkirchen stattfindet, als bedeutende Initiative für die Oststeiermark.

Bereits zum zweiten Mal setzen die Businessregion Gleisdorf und die Region Kulmland gemeinsam mit der Wirtschaftskammer Regionalstelle Weiz und der Regionalentwicklung Oststeiermark auf dieses innovative Konzept. Ziel ist es, junge Menschen frühzeitig an regionale Betriebe zu binden und ihnen eine Perspektive in der Heimat zu bieten. „Es geht um Jugendliche, die 2025 in das Berufsleben einsteigen werden. Lehrstellensuchende treffen auf Ausbildungsbetriebe“, fasst Emanuel Pfeifer, Bürgermeister der Gemeinde Sinabelkirchen und Vertreter der Businessregion Gleisdorf, zusammen.

In zehn Minuten zum Traumjob

Das Konzept des Lehrlings-Speed-Datings ist so einfach wie effektiv: Jugendliche, die kurz vor dem Berufseinstieg stehen, erhalten die Möglichkeit, sich in zehnminütigen Gesprächen direkt bei Unternehmen vorzustellen. In diesen kurzen, aber intensiven Begegnungen können beide Seiten herausfinden, ob sie zueinanderpassen – eine ideale Gelegenheit für Unternehmen, potenzielle Spitzenkräfte zu entdecken und gleichzeitig ihre Attraktivität als Arbeitgeber in der Region zu präsentieren.

Die Resonanz auf diese Veranstaltung ist beeindruckend: Bislang haben sich bereits rund 30 Unternehmen angemeldet, und es werden mehr als 200 offene Lehrstellen angeboten. Damit übertrifft die Teilnehmerzahl jene des Vorjahres deutlich, was die steigende Bedeutung solcher Initiativen unterstreicht. Auch Nationalrat und Bürgermeister Christoph Stark betont die Notwendigkeit, junge Talente frühzeitig an regionale Betriebe zu binden, um langfristig den Fachkräftemangel zu bekämpfen.

Die Veranstaltung ist nicht nur eine Win-Win-Situation für Jugendliche und Unternehmen, sondern auch ein wichtiger Beitrag zur nachhaltigen wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung der Oststeiermark. „Durch solche Initiativen unterstützen wir eine nachhaltige Entwicklung in der Region“, sagt Daniela Adler, Geschäftsführerin der Regionalentwicklung Oststeiermark.

Bestens vorbereitet zur Veranstaltung

Besonders hervorzuheben ist die reibungslose Organisation und Abwicklung des Events. Ein spezielles Online-Portal, www.match2find.work, wurde von Toni Ferk von Sales Teams & More geschaffen, über das sowohl Unternehmen als auch Jugendliche ihre Teilnahme managen können. Bereits zehn Schulen aus der Region haben ihre Teilnahme zugesagt, und die Jugendlichen können sich über das Portal umfangreich über die Unternehmen informieren und ihren Lebenslauf hochladen. So kommen die Jugendlichen bestens vorbereitet zur Veranstaltung, wo sie über einen QR-Code den Gesprächsplan direkt auf ihr Mobilgerät erhalten.

Die Detailgespräche zwischen den Unternehmen und den Jugendlichen finden nach dem Event in den Betrieben statt, wo weitere Schritte für eine mögliche Zusammenarbeit besprochen werden können.

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