NXP als Top-Arbeitgeber prämiert

Die Übergabe: Volker Graeger (NXP), Erich Laminger (Great Place to Work) mit Personalistin Cornelia Erlbacher und Hubert Watzinger (NXP). | Foto: NXP
4Bilder
  • Die Übergabe: Volker Graeger (NXP), Erich Laminger (Great Place to Work) mit Personalistin Cornelia Erlbacher und Hubert Watzinger (NXP).
  • Foto: NXP
  • hochgeladen von Katharina Grasser

NXP mit dem Firmensitz in Gratkorn gilt als Vorzeigebetrieb in Graz-Umgebung. Stetes Wachstum bei den Mitarbeiterzahlen und des Standortes selbst prägen die Firmenstruktur: Aktuell wird ein weiteres Gebäude errichtet. "Wir haben nach Fertigstellung dann rund 9.000 Quadratmeter zur Verfügung", erklärt Volker Graeger, Leiter des Entwicklungszentrums von NXP Semiconductors Austria. "Wir werden Ende 2013 ungefähr 400 Mitarbeiter in Gratkorn beschäftigen, heute sind es 375." Nun wurde dieses Engagement auch von "Great Place to Work" honoriert. Vergangenen Freitag wurde die dazugehörige Urkunde nach Gratkorn überbracht. Die Auszeichnungen bei "Great Place to Work" beruhen auf Mitarbeiterzufriedenheitsanalysen.

Hochtechnologie in Gratkorn

Und in Sachen Mitarbeiterzufriedenheit liegt das Unternehmen NXP in Gratkorn somit ganz klar im steirischen Spitzenfeld.
Am NXP-Standort in Gratkorn werden neueste Innovationen im Bereich der Halbleitertechnologie erforscht und entwickelt. Hierbei stehen die Anwendungen am Automotive-Sektor – rund 80 Millionen Autoschlüssel weltweit beinhalten NXP-Technik – und kontaktlose Identifizierung, wie beim Chip im Reisepass oder beim Skipass, im Vordergrund. Diese hochtechnologischen Entwicklungen finden zunehmend auch in die Unterhaltungselektronik Einzug: Zum Beispiel in das Zubehör der Xbox.

Push-Nachrichten auf dein Handy
MeinBezirk.at auf Facebook verfolgen
Die Woche als ePaper durchblättern
Newsletter deines Bezirks abonnieren

Kommentare

?

Du möchtest kommentieren?

Du möchtest zur Diskussion beitragen? Melde Dich an, um Kommentare zu verfassen.

Du möchtest selbst beitragen?

Melde dich jetzt kostenlos an, um selbst mit eigenen Inhalten beizutragen.