AMS schießt zur Weiterbildung zu

Sie haben Ihr Studium nicht abgeschlossen? Eine spannende Ausbildung an der Universität im Auge? Aber das ist leider nicht möglich, denn Fixkosten müssen bezahlt werden? Für Angestellte ist es nahezu unmöglich, neben dem Vollzeitjob eine Weiterbildung zu machen. Mit der neuen Bildungsteilzeit gibt es seit 1. Juli ein lukratives Angebot. In den ersten drei Wochen sind bereits 30 Anträge beim Arbeitsmarktservice (AMS) eingegangen.

So funktioniert’s:
Mit dem Einverständnis des Arbeitgebers kann man seine Arbeitszeit um 25 bis 50 Prozent drosseln. Dafür wird zwar auch der Verdienst entsprechend gekürzt aber vom AMS gibt’s ein Fixum von 228 Euro bei einer Verkürzung um ein Viertel, bei einer Halbierung 456 Euro steuerfrei dazu. "Der Zuschuss durch das AMS ist nicht abhängig vom Gehalt. Im Gegensatz zur Bildungskarenz stellt die Bildungsteilzeit deshalb für viele ein geringeres finanzielles Hindernis dar und ist damit auch für Menschen geeignet, die bereits finanzielle Verpflichtungen wahrnehmen", erklärt Karl-Heinz Snobe, Geschäftsführer des AMS Steiermark.

Was muss man leisten?
Die Bildungsteilzeit ist allerdings zeitlich begrenzt. Mindestens vier Monate, maximal zwei Jahre kann das Angebot in Anspruch genommen werden. Bei einem Studium müssen pro Semester mindestens zwei Semesterwochenstunden oder vier ECTS-Punkte (European Credit Transfer and Accumulation System) absolviert werden.
Einen Schutz vor Kündigung hat man als Arbeitnehmer allerdings – wie auch bei der Bildungskarenz – nicht.

Wer kann’s machen?
Das neue AMS-Modell wird nur für jene angeboten, die mindestens sechs Monate bei einem Unternehmen beschäftigt sind. Die vereinbarte Arbeitszeit darf zehn Stunden nicht unterschreiten. Außerdem muss der Verdienst über der Geringfügigkeitsgrenze liegen.

Option für Unternehmer
Statt einen langjährigen Mitarbeiter in wirtschaftlich schweren Zeiten vor die Türe zu setzen, bietet die Bildungsteilzeit auch eine gute Alternative zur Entlassung eines Angestellten. "Auch für Arbeitgeber ist die Bildungsteilzeit attraktiv, weil Mitarbeiter trotz der Weiterbildung im täglichen Arbeitsprozess eingebunden bleiben und nicht Gefahr laufen, den beruflichen Anschluss zu verlieren", verdeutlicht Snobe.

Und so geht’s:

Nutzer eines eAMS-Kontos können das Bildungsteilzeitgeld elektronisch über das eAMS-Konto beantragen.
Alle anderen haben in der zuständigen regionalen Geschäftsstelle des AMS die Möglichkeit, anzusuchen. Dort und im Internet unter www.ams.at finden Sie auch Bestätigungsformulare und weiter Informationen zur Bildungsteilzeit.