karriere.at

Mit einer ganz besonderen Charity-Aktion hat die Digital Mile dem 13-jährigen Liam einen großen Wunsch erfüllt: Ein augengesteuertes iPad hilft dem an Athetose leidenden Jungen von nun an beim Kommunizieren.  LINZ. Die Digital Mile Unternehmen haben Liam einen großen Traum erfüllt: Im Rahmen der Chill-out-Area bei den Bubble Days haben Mitarbeitende der Firmen bet-at-home, Cloudflight, Dynatrace, karriere.at, Mic, Netural, Smarter Ecommerce und Tech Harbor Spenden gesammelt, um dem 13-Jährigen...

Im Berufsleben stößt man immer wieder auf Situationen, die unangenehm werden können. Nach einer Gehaltserhöhung bzw. Beförderung fragen oder der Chefin bzw. dem Chef auch mal "Nein" sagen, das fällt den Österreicherinnen und Österreichern nicht immer leicht. Am schwersten fällt den heimischen Arbeitnehmerinnen und -nehmer aber die Entscheidung, den Job zu wechseln. ÖSTERREICH. Aktuell gibt es in Österreich hunderttausende freie Stellen, trotzdem fällt der Hälfte der Erwerbstätigen die...

Auf Ungerechtigkeit am Arbeitsmarkt soll jetzt eine bemalte Hauswand am Siebensternplatz aufmerksam machen. In Auftrag gegeben wurde die Aktion vom Karriereportal karriere.at, bis Ende Juni ist das Mural zu sehen. WIEN/NEUBAU. Am Siebensternplatz im siebten Bezirk setzte das Jobportal Karriere.at gemeinsam mit der Kreativagentur Jung von Matt Donau und der Werbeagentur Warda Network nun ein Zeichen. "Auf dem Weg zur Gleichberechtigung war da plötzlich diese Wand" steht auf der Wand des Hauses...

Die Digital Mile Linz, ein Zusammenschluss von neun IT-Unternehmen entlang des Linzer Hafens, sammelte in der Vorweihnachtszeit Spenden für die St. Anna Kinderkrebsforschung. Dabei kamen mehr als 7.000 Euro zusammen. LINZ. In der Vorweihnachtszeit hat der Pop-up Punschstand vor allen Unternehmen der Digital Mile Linz Halt gemacht. Mitarbeiterinnen und Mitarbieter der einzelnen Unternehmen schenkten ehrenamtlich Punsch und Kekse aus. Mit jeder Tasse Punsch wurde in den Spendentopf eingezahlt....

TIROL. Fachkräfte im Gesundheits- und Sozialbereich sind so begehrt wie nie zuvor. Zu diesem Ergebnis kommt der zweite Arbeitsmarktreport von www.karriere.at, Österreichs größtem Jobportal. 60 Prozent mehr Jobs im Gesundheitsbereich Die Zahl der ausgeschriebenen Stellen im Gesundheits- und Sozialbereich im zweiten Halbjahr 2021 stieg um 47 Prozent im Vergleich zum Vorjahr und um 62 Prozent im Vergleich zu 2019 an. Die zunehmende Bürokratisierung und Digitalisierung in dieser Branche schlägt...

Immer mehr Menschen wollen von zu Hause aus arbeiten. Wir haben nachgefragt, was es dabei zu beachten gilt. STEYR. "Die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice ist definitiv als Benefit zu betrachten", so Tanja Karlsböck, Firmensprecherin bei karriere.at. Die Änderungen in der Arbeitswelt durch die Pandemie machen sich auch beim Job-Portal bemerkbar: Im vergangenen Jahr wurde laut Karlsböck mehr als 434.000 Mal nach dem Begriff "Homeoffice" gesucht. "Das zeigt, wie relevant das Thema bei den...

In den vergangenen zwei Jahren ist in vielen Branchen die Arbeit im Homeoffice zur Normalität geworden. Der Großteil der Arbeitnehmer möchte dies auch gern nach Pandemie-Ende so beibehalten. Wir haben nachgefragt, was es dabei zu beachten gilt. LINZ. "Die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice ist definitiv als Benefit zu betrachten", so Tanja Karlsböck, Firmensprecherin bei karriere.at. Die Änderungen in der Arbeitswelt durch die Pandemie machen sich auch beim Job-Portal bemerkbar: Im...

Vier Linzer Betriebe wurden im Rahmen der WeFair-Messe durch Umwelt- und Klimaschutz-Landesrat Stefan Kaineder in das Klimabündnis-Netzwerk aufgenommen.  LINZ. Das Haus der Frau, das Jobportal karriere.at GmbH, die Wirtsleut im Leopoldistüberl sowie das Johann Radon Institute for Computational and Applied Mathematics bekennen sich mit der Aufnahme zu Klimaschutz und Ressourcenschonung im eigenen Unternehmen. Auch IT-Fairsorger – Michael Langerhorst, der OÖ Landesfeuerwehrverband, die Soziale...

Claudia Eder übernahm bereits Mitte Juni die Marketing- und Kommunikationsagenden als Head of Brand an Communications beim Jobportal karriere.at. LINZ. Als neue Head of Brand and Communications übernahm Claudia Eder mit Mitte Juni die Marketing- und Kommunikationsagenden von karriere.at. „Jobsuchende mit den richtigen Arbeitgebern zu verbinden, war eine der schönsten Motivationen für mich, diese spannende Aufgabe zu übernehmen", so die Marketingspezialistin.  Informations- und Service-Angebot...

TIROL. Laut dem Arbeitsmarktreport von Jobportal karriere.at nimmt die Covid-19-Pandemie aktuell keinen negativen Einfluss mehr auf die Suche nach Fachkräften. Die Suche nach Personal übertraf im Halbjahr 2021 sogar das Vor-Corona-Niveau: So wurden im Bau um 22 Prozent und im Handel um 13 Prozent mehr Fachkräfte gesucht als im Vergleichszeitraum 2019.  Intensive Suche nach Fachkräften Vor allem die Bau- und Handelsbranche suchen momentan händeringend nach Personal, sogar mehr als vor dem...

Karriere.at hat 531 Arbeitnehmer nach ihrem Sicherheitsbefinden im Job befragt. Bei der Mehrheit zeichnet sicheine Erwartungshaltung ab, wie sie in Zeiten von Corona für viele zum Alltag geworden ist: Nix is fix – wer weiß schon, was morgen ist. OÖ.  Jeder Dritte (33 Prozent) kann derzeit keine negativen Anzeichen für einen nahenden Jobverlust erkennen, ist aber auch der Meinung „wissen kann man es nie!“ Fast ebenso viele (31 Prozent) fühlen sich in ihrem Arbeitsverhältnis sicher. Wesentlich...

Infolge der Corona-Krise ist die Arbeitslosigkeit stark gestiegen. Dennoch gibt es leicht positive Signale, wie das AMS und karriere.at berichten. LINZ. Die Corona-Krise hat auf dem Arbeitsmarkt tiefe Spuren hinterlassen. Exakt 14.391 Menschen waren Ende April im Arbeitsmarktbezirk Linz arbeitslos gemeldet. Im Vergleich zum Vorjahr sind das 6.173 Jobsuchende mehr. Entscheidend ist jetzt der weitere Verlauf der Pandemie und der zu erwartenden Wirtschaftskrise, denn viele der arbeitslos...

Fast jeder zweite Arbeitnehmer will nach der Corona-Krise einen anderen Job. Der Großteil der Unternehmen ist noch am Überlegen, wie sie sich in Zukunft ausrichten sollen, so das Ergebnis einer aktuellen Umfrage des Job-Portals karriere.at. OÖ. „Wie gehts nach Corona für dich weiter?“, wollte das Karriereportal wissen. „Ein neuer Job muss her“, erwiderten 49 Prozent der 578 beteiligten Online-User. 24 Prozent gehen davon aus, dass bei ihnen „alles beim Alten bleibt“. 22 Prozent sind nach...

OÖ. Corona hat zu einer massiven Zunahme von Homeoffice geführt. 93 Prozent der Österreicher fänden auch nach der Krise Gefallen an dieser Form des Arbeitens, hat die jüngste Umfrage des Jobportals "karriere.at" ergeben. Die Zustimmung bei Firmen ist ähnlich hoch. Homeworking als Dauerlösung?Das Karriereportal fragte seine User online, ob Homeworking auch in Zeiten nach Corona eine Option für sie wäre. Der größte Teil der 600 Beteiligten – konkret 72 Prozent – antwortete: "Nicht jeden Tag. Aber...

Digital-Business-Experte Georg Konjovic (42) neuer CEO der Bewerbungs-Plattform karriere.at LINZ. Das Jobportal karriere.at verstärkt ihre Geschäftsführung: Georg Konjovic wurde zum Chief Executive Officer ernannt. Der gebürtige Münchner ist ausgewiesener Digital-Business-Experte und verfügt über mehr als 20 Jahre Branchenerfahrung. Der 42-Jährige ist als vierter Geschäftsführer neben dem Gründer-Trio Oliver Sonnleithner, Klaus Hofbauer und Jürgen Smid aktiv ins Tagesgeschäft und in die...

Viele Unternehmen brauchen dringend Personal zur Bewältigung der Corona-Krise. Auf sofort.jobs.at können Betriebe und Organisationen ab sofort die notwendigen Jobs inserieren. Mehrere Recruiting-Dienstleister haben die kostenlose Plattform in kurzer Zeit gemeinsam umgesetzt. Arbeitsuchende finden auf sofort.jobs.at schnell und unkompliziert Jobmöglichkeiten wie Regalauffüllung, digitale Dienstleistungen oder Call Center, um in dieser herausfordernden Situation mitzuhelfen. Das Portal wurde von...

Mehr als jeder dritte Arbeitnehmer macht zu Mittag entweder gar nicht Pause oder konsumiert nur einen Snack vor dem Computer bzw. ein schnelles Essen. Das hat eine aktuelle Online-Umfrage von karriere.at ergeben. OÖ. 63 Prozent der 693 beteiligten Beschäftigten erklärten zwar, dass sie sich eine bewusste Auszeit für Körper und Geist nehmen. Für ein gutes Drittel kommt das jedoch nicht infrage: „Ein schnelles Essen muss drinnen sein“, antworteten 21 Prozent. Für neun Prozent ist die Pause nicht...

Nicht nur im Sommer sind sie ein heißes Thema: Firmen-Kindergärten. Nur knapp jeder fünfte Betrieb bietet eine Betreuungsmöglichkeit an, so das Ergebnis einer aktuellen Online-Umfrage des Jobportals karriere.at. OÖ. „Gesellschaftliche Notwendigkeit oder nicht?“, wollte das Karriereportal in Sachen Firmen-Kindergärten wissen. 45 Prozent der 567 beteiligten Arbeitnehmer verfügen in ihren Unternehmen über kein entsprechendes Angebot, würden es sich aber wünschen. Nach Meinung von 37 Prozent sollte...

Nicht nur das Gehalt entscheidet bei den Studierenden über die Wahl des Arbeitgebers. OÖ. Für Österreichs Studierende stehen Wertschätzung und ein faires Gehalt bei der Arbeitgeberwahl im Vordergrund. Das Trendence-Institut befragte mehr als 1.300 Studenten nach ihren Erwartungen an den künftigen Arbeitgeber. Die Befragung ergab, dass Wertschätzung und Gehalt am bedeutendsten für die Studierenden waren. Nicht zu vernachlässigen seien jedoch auch die Themen Work-Life-Balance, Kollegialität, ein...

Für nur sieben Prozent der heimischen Arbeitgeber sind Tätowierungen im Arbeitsalltag ein absolutes No-Go. OÖ. „Sind Tätowierungen im Job gern gesehen oder verpönt?“, diese Frage stellte das Jobportal karriere.at in einer Online-Umfrage seinen Usern. Knapp zwei Drittel ( 62 Prozent) der 651 beteiligten Arbeitnehmer sind der Meinung, dass jeder tun und lassen soll, was er will. Für 17 Prozent ist der Körperschmuck kein Problem, solange er verborgen bleibt. 16 Prozent sehen darin sogar einen...

OÖ. 40 Prozent der österreichischen Arbeitgeber haben schon einmal einen laufenden Bewerbungsprozess abgebrochen – so das Ergebnis einer aktuellen Studie des Job-Portals "karriere.at". Bei den besonders heißbegehrten Fachkräften aus IT, EDV und Technik liegt die Gruppe der Abbrecher sogar bei 55 Prozent. Fast jeder vierte Bewerbungs-Aussteiger (24 Prozent) nannte einen zu langen Prozess als einen der Hauptgründe dafür. Eine Vereinfachung soll nun eine neue Recruiting-Software bringen. Der...

Es klingt schlimm, ist es aber ganz und gar nicht: das Bootcamp im Sommer in der Tabakfabrik Linz. karriere.at lädt gemeinsam mit factory300 alle angehenden Web Developer ein, kostenlos fünf Tage wertvolle Erfahrungen zu sammeln. „Fünf Tage, viel Coding – also Programmieren –, no Excuses. Mit unserem Camp wollen wir auf unterhaltsame Art einen Beitrag gegen den Fachkräftemangel leisten“, erklärt Michael Feichtinger, Chief Technology Officer bei karriere.at. „Wir starten mit einfachen Konzepten...

Ein Ferialjob hat viele Vorteile. Man kann Praxis für die Schule oder einen späteren Beruf sammeln, man kann Geld verdienen und es macht sich bei einer späteren Bewerbung sehr gut im Lebenslauf. OÖ. Der Sommer rückt in großen Schritten näher. Viele Schüler nutzen die Sommerferien, um ein Praktikum zu absolvieren oder sich ein Taschengeld dazu zu verdienen. Aber wie kommt man nun zu seinem Ferialjob? Karriere.at hat einige praktische Tipps, wie man am Feraljobmarkt fündig wird und die Bewerbung...

OÖ. Was macht heute einen guten Job aus? Diese Frage stellte das Job-Portal karriere.at seinen Usern per Online-Voting. Das Ergebnis zeigt deutlich: Die meisten Arbeitnehmer würden nur für mehr Gehalt einen neuen Job annehmen. 579 Arbeitnehmer nahmen an der Online-Umfrage teil: Die meisten (59 Prozent) sagen ganz klar: „Mehr Geld ist im neuen Job ein Muss.“ Nur für jeden vierten Befragten (25 Prozent) ist es am wichtigsten, dass der Job zu ihm passt. Fünf Prozent legen Wert auf besonders gute...