Sommerfest der KAPAS Steuerberatung GmbH
Nach 15 Monaten Höchstleistungen Feier im Garten der Generationen.
Als Dankeschön an die Mitarbeiter für den großartigen Einsatz während der Covid-19-Pandemie und die damit einhergehenden Leistungen, insbesondere Lukrierung der Kurzarbeitsbeihilfe (gesamt über € 13 Mio. Beihilfe), Corona-Finanzierungen, Investitionsprämie, Fixkostenzuschuss, Härtefallfonds etc. (gesamt über € 18 Mio.) und Überbrückungskredite (über € 6,5 Mio) lud die Geschäftsleitung zu einem Sommerfest. Genau ein Jahr nach der Änderung des Firmennamens fand heuer die „1. KAPAS-Olympiade“ statt. Die Teams hatten unterschiedlichste Aufgaben zu lösen, bis schließlich der 1. KAPAS-Olympiasieger feststand:
Das Team „6 in the city", bestehend aus Ulrike Schickhofer, Margit Reith, Eva Kulmer, Michaela Schwarzl, Stephanie Hofer und Julia Dax siegte souverän und holte sich den großzügigen Siegespreis. Die Geschäftsführung gratuliert herzlich! Mit einem festlichen Dinner und in heiterer Atmosphäre wurde bis in die späten Abendstunden gefeiert.
„Wir sind sehr stolz, wie großartig unsere Mitarbeiter die durch Corona doch sehr anspruchsvollen Herausforderungen gemeistert haben und wir dadurch unseren Kunden entsprechend umfangreiche Unterstützung bieten konnten. Es bestätigt sich, dass wir ein starkes Team sind und auf den Zusammenhalt vertrauen können. Mit dieser Stärke beweisen wir wiederum getreu unserem Slogan: „Mit uns können Sie rechnen!“ Gleichzeitig möchte ich auch unseren Kunden für Ihr Vertrauen herzlich danken!“, sagt Geschäftsführer Johannes Kandlhofer.
Über KAPAS Steuerberatung:
Die KAPAS Steuerberatung beschäftigt an den Standorten Weiz, Gleisdorf und Fürstenfeld über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Unternehmensphilosophie besteht darin, durch die Auswahl der besten Mitarbeiter, die Spezialisierung der Mitarbeiter auf einzelne Branchen sowie laufende Fortbildung in der KAPAS-Akademie den Kunden die bestmögliche individuelle Betreuung zu ermöglichen und kontinuierlich langfristiges Vertrauen aufzubauen. Nicht nur steuerliche Angelegenheiten stehen im Vordergrund, sondern die Kunden erhalten aktive Hilfe und Unterstützung in allen unternehmerischen Fragen und Entscheidungen.
In der KAPAS-Akademie wird einerseits die zielgerichtete Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gewährleistet und andererseits auch den Kunden sowie Dritten Zugang zum Wissenspool der Kanzlei ermöglicht. Die Akademie ist auf vier Säulen aufgebaut, das sind die steuerliche Kompetenz, das unternehmerische Wissen, die emotionale Intelligenz und die körperliche Balance. KAPAS misst jedem dieser Bereiche die gleich große Bedeutung bei, da sie der Meinung sind, dass nur ein ausgewogenes Verhältnis nachhaltig erfolgreich sein kann.
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