Ein profundes Team als großer Erfolgsfaktor

Vor einer Unternehmensgründung existieren in der Regel die Idee und ein gut durchdachter Plan. Auch die Frage, ob ausreichend Startkapital vorhanden ist, sollte vorab geklärt werden.
Der wohl entscheidendste Erfolgsfaktor für ein junges Unternehmen ist aber das Team. Der Aufbau eines Start-ups ist schlussendlich kein Teilzeitjob. Im Gegenteil: Durchgearbeitete Nächte und Wochenenden gehören eher zur Regel, als dass sie eine Ausnahme sind. Im Idealfall teilt man diese Zeit mit Gleichgesinnten, die mit genauso viel Engagement bei der Sache sind wie man selbst.

Fünf wichtige Eigenschaften

Dem Initiator einer Idee beziehungsweise eines Unternehmens obliegt dann auch die Aufgabe, das richtige Team zusammenzustellen. Ähnlich wie im Sport muss man wissen, welche Fähigkeiten im zukünftigen Unternehmen vereinigt werden müssen, um die eigene Idee erfolgreich umzusetzen. Jedenfalls sollten die fünf Eigenschaften fachliche Kompetenzen, Einsatzbereitschaft, Vertrauen, Vision/Ziel, Risiko in Ihrem Team vorhanden sein.

• Fachliche Kompetenzen: Es gilt, mit dem Team vor allem jene Kompetenzen abzudecken, die direkt mit der Idee zu tun haben.
• Einsatzbereitschaft: Ist jeder im Team bereit, mehr zu tun oder gibt es Mitglieder mit anderen Prioritäten? Es sollte sichergestellt werden, dass die Partner keine anderweitigen Verpflichtungen haben.
• Vertrauen: Sollte wie in jeder Beziehung eine der Grundlagen sein. Bei einem frisch zusammengestellten Team braucht dies natürlich Zeit. Klare Verhältnisse können das gegenseitige Vertrauen fördern.
• Vision/Ziel: Oft driften die Ziele von jungen Unternehmern schnell auseinander. Es sollte daher regelmäßig mit den Kollegen über Ziele und Visionen gesprochen werden. Nur ein gemeinsames Ziel ist ein erreichbares Ziel.
• Risiko: Jeder gleichberechtigte Gründer muss auch bereit sein, ein gewisses Maß an Risiko einzugehen. Dies kann sich zum Beispiel auf das aufgebrachte Gründungskapital oder die Kündigung einer fixen Arbeitsstelle beziehen

Hilfe bei Inkubatoren

Wenn sich der oder die passenden Geschäftspartner nicht im eigenen Netzwerk finden lassen, kann ein Start-up-Inkubator ein guter Ansprechpartner sein. Inkubatoren verfügen über ein großes Netzwerk, auf das sie zurückgreifen können, um ein geeignetes Team für eine Idee zusammenzustellen. Das richtige Team ist einer der wichtigsten Aufgaben zu Beginn des Projekts und einer der wesentlichen Faktoren für den Erfolg eines Jungunternehmens.

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